Непонятно, для чего в столь серьезном издании, как Независимая газета, при публикации материала ссылаться на анонимный (придуманный) источник из Минобороны? НГ все больше становится похожа на желтую прессу.

Везде "чекисты"!

Жуть если правда.
Бедный ЦВО - полгода без НШ.

При этом сам НШ далеко не бедный.

Изменения начались не сразу. Новому министру требовалось время, чтобы понять, что ему досталось в наследство от предшественников. Требовалось время и для того, чтобы сформировать свою команду и свой аппарат и как-то наладить отношения с военными.

Мощный импульс для немедленного и ускоренного проведения реформ появился в августе 2008 года, когда Россия оказалась в состоянии войны с Грузией. Несмотря на то что российские вооруженные силы смогли подавить противника, стало очевидно, что армия оказалась не такой боеспособной, как это представлялось. "В армии на тот момент практически отсутствовали воинские части, способные немедленно приступить к выполнению боевых задач,— вспоминает источник "Власти" в Генштабе.— В 2008 году приходилось создавать сводные полки и батальоны из частей сокращенного состава, усиливать их огневыми средствами и только после этого применять по назначению. А для того, чтобы создать одну батальонную тактическую группу, требовалось до 75% всех средств и сил полка". По-другому в принципе быть и не могло, ведь все уставы были ориентированы на устаревшие формы и способы применения войск. После анализа грузинской кампании Генштаб признал, что вооруженные силы оказались неспособны оперативно реагировать на возникающие угрозы безопасности государства.

Этот факт не остался незамеченным: в конце августа 2008 года вышла директива Медведева об осуществлении радикальной реформы, целью которой была переориентация на участие в локальных конфликтах на территории бывшего СССР. Открыто об этом было сказано Сердюковым лишь 14 октября 2008 года по окончании заседания коллегии военного ведомства.


В 2008 году оппозиционно настроенного начальника Генштаба генерала Юрия Балуевского сменил генерал Николай Макаров, успевший в свое время покомандовать Сибирским военным округом. С того момента именно на нем лежала основная ответственность за военную составляющую, поскольку новый гражданский министр обороны едва ли мог до конца осознать все ее тонкости. В результате проведенного под его руководством анализа реформирования армий ведущих стран мира были выработаны основные положения военной реформы для России.

Изменения затронули практически все элементы вооруженных сил. В ускоренном режиме было начато сокращение их численности до 1 млн человек, но все соединения и воинские части были переведены в категорию постоянной готовности и по состоянию на сегодняшний день почти полностью укомплектованы. Одновременно началась оптимизация офицерского корпуса: из 355 тыс. офицеров, составлявших до этого 34% от общей численности военнослужащих, было оставлено примерно 150 тыс. человек. "В результате осталось то количество офицеров, которое реально было необходимо для руководства,— говорит источник "Власти" в Генштабе.— По мере поступления новых видов техники их количество может возрасти". Полностью были исключены институты мичманов и прапорщиков, состоявших по большей части на хозяйственных должностях: их обязанности были перераспределены между гражданскими специалистами и контрактниками. Последних в течение последующих пяти лет должно стать уже 425 тыс. человек, что позволит безболезненно укомплектовать армию с учетом того, что срок срочной службы в рамках реформы был сокращен до одного года. Старая система, согласно которой существовали параллельные части, комплектуемые исключительно из числа срочников или только из числа контрактников, была упразднена.

Не осталось в стороне и образование: к 2013 году 71 военный вуз должен быть трансформирован в десять системных учреждений: надобности в тысячах выпускаемых младших офицерах не было, и сразу после окончания учебы большинство из них уходили на гражданку.
Подробнее: http://www.kommersant.ru/doc/1901452



Все функции, связанные с сервисным обслуживанием техники, содержанием военных городков, питанием, торгово-бытовым обслуживанием были переданы на аутсорсинг в ОАО "Оборонсервис". Однако впоследствии выяснилось, что в этом состояла ахиллесова пята реформы. Ярким примером стал случай в феврале этого года, когда премьеру Владимиру Путину доложили об остановке котельной в населенном пункте Алакуртти Кандалакшского района Мурманской области. Вследствие инцидента было прекращено теплоснабжение военного городка Минобороны, где находится 24 жилых дома с населением 2244 человека, в том числе 500 детей. За снабжение городка отвечало одно из подразделений "Оборонсервиса" — ОАО "Славянка". "Получается, что это (авария.— "Власть") результат так называемого аутсорсинга, который внедряется Министерством обороны в практику?" — поинтересовался тогда Путин. "Поскольку упор в реформе делался на то, чтобы максимально обеспечить военнослужащим условия для боевой подготовки и отработки реальных навыков, перевод на аутсорсинг был необходим,— считает источник "Власти" в аппарате министра.— Но проблемы, которые возникают в этой сфере, не исправляются на протяжении долгого времени, что в конечном итоге ставит под сомнение эффективность структуры. В дальнейшем ее ждет последующая реорганизация".

Не миновали изменения и сам Генштаб. В ходе реформы для разделения его оперативных и административных функций были сформированы две сферы его деятельности: планирование применения и строительства вооруженных сил и планирование всестороннего обеспечения войск. Считается, что в результате проведенных преобразований Генштаб освободился от ряда дублирующих функций, став полноценным органом стратегического планирования. О структурных изменениях известно немного: в Генштабе по-прежнему числится шесть управлений и одна служба. Открыто о его реструктуризации не сообщалось, но известно, что численность состава Главного оперативного управления в ходе реформы была сокращена на 40%, а из восьми управлений Главного разведывательного управления осталось лишь пять. Кроме того, по сведениям источников "Власти" в военном ведомстве, с лета 2011 года за систему планирования закупок вооружений отвечает именно Генштаб, а не начальник вооружения вооруженных сил.
Подробнее: http://www.kommersant.ru/doc/1901452

Вообще можно в вооруженные силы хотя бы пару нормальных военных. Или обороной будут заниматься налоговики, а воевать ФСБ.   

Гражданский МО -обычнаю норма.

Ну да, конечно....гражданский МО, неслуживший "верховный", нелечивший мин. здравохранения, не учивший мин. образования и т.д...оно конечно, "норма", главное что бы "питерский" и как собака преданный, а деловые качества и компетенция - это уже лишнее...

Если МО гражданский - обычная должность, тогда почему министр МВД и МЧС негражданские?