вопрос по выслуге лет

[tayra]

И снова здравствуйте. Вопрос в следующем: у сотрудника до перехода в воинскую часть было 9 лет и 5 месяцев гражданского стажа. Затем в течении 16 лет - служба в армии. Потом был уволен по состоянию здоровья - инвалид 2 группы, а через 4 года снова принят на работы. Вопрос в том, как определять стаж для выслуги лет в в/ч, то есть считать ли гражданский стаж, считать ли предыдущие 16 лет службы.

[beos]

а для чего стаж? считаем...

если для надбавки за стаж работы в военных организациях (всех ведомств) то считаем 16 лет службы  и хватит....
Если ведомственным приказом (для Вас) не установлены доп условия о непрерывности данного вида стажа для выплаты надбавки. Это зависит от ведомства, в котором Вы проходите военную службу.

[Marshal]

на сколько помню уччитывается срок разрыва между трудоустройствами.

[Elnik]

Если Вы применяете ПМО 555, то
 70.   Гражданскому персоналу воинских частей устанавливается стимулирующая выплата за выслугу лет к должностным окладам (тарифным ставкам) в следующих размерах:
свыше 15 лет – 40 процентов.
71.   В стаж работы, за который выплачивается процентная надбавка, включается все время работы в бюджетных учреждениях Министерства обороны, в том числе в федеральных государственных унитарных предприятиях и федеральных государственных учреждениях (в том числе автономных) Министерства обороны, и в воинских частях независимо от причин увольнения и длительности перерывов в работе, если другие условия не оговорены особо.
72.   Наравне с работой в бюджетных учреждениях Министерства обороны и воинских частях независимо от причин увольнения и длительности перерывов в работе, если другие условия не оговорены особо, в указанный стаж включаются периоды работы:...
74.   В стаж работы, исчисленный в соответствии с пунктами 71–73, включаются периоды иной деятельности, а именно:
военная служба в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах;