Денежная компенсация вместо предоставления дополнительных суток отдыха

[Север29]

Основной отпуск в эти 86 суток не входит. Переработка была за боевые дежурства. Дежурила сутки через сутки на протяжении года, за весь год и насчитали 86 суток отдыха.

Вы не ответили на вопрос об основании отказа. Очень важно знать.
Еще поясните пожалуйста по какой формуле рассчитывались эти сутки.
Ведётся ли в вашей части

ЖУРНАЛ
             учета времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту,
        к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности
        еженедельного служебного времени, привлечения этих военнослужащих к исполнению обязанностей
       военной службы в выходные и праздничные дни и предоставления им дополнительного времени отдыха
?
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:02:04

Ой,спасибо огромное, у меня как раз такая формулировка!

Это какая такая формулировка?
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:03:51

Могу со спокойной душой требовать компенсацию!

Не торопитесь. Ответьте на все вопросы, чтобы получить действительно полный и правильный ответ. А то рискуете потерять много денег или времени отдыха.
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:05:15Вполне возможно, что никакой компенсации Вам не положено, только доп. дни отдыха.

[Глобалист]

В денежной компенсации мне отказали, сославшись на пункт 26 приказа N 80 МО РФ.

В этом приказе Министра обороны РФ от 14.02.2010 № 80 (в ред. от 09.10.2014) "О порядке и условиях выплаты военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту, денежной компенсации вместо предоставления дополнительных суток отдыха" всего 4 пункта.

(кликните для показа/скрытия)

В соответствии с пунктом 3 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 22, ст. 2331; 2000, N 1 (ч. II), ст. 12; N 26, ст. 2729; N 33, ст. 3348; 2001, N 31, ст. 3173; 2002, N 1 (ч. I), ст. 2; N 19, ст. 1794; N 21, ст. 1919; N 26, ст. 2521; N 48, ст. 4740; 2003, N 46 (ч. I), ст. 4437; 2004, N 18, ст. 1687; N 30, ст. 3089; N 35, ст. 3607; 2005, N 17, ст. 1483; 2006, N 1, ст. 1, 2; N 6, ст. 637; N 19, ст. 2062, 2067; N 29, ст. 3122; N 31 (ч. I), ст. 3452; N 43, ст. 4415; N 50, ст. 5281; 2007, N 1 (ч. I), ст. 41; N 2, ст. 360; N 10, ст. 1151; N 13, ст. 1463; N 26, ст. 3086; N 31, ст. 4011; N 45, ст. 5431; N 49, ст. 6072; N 50, ст. 6237; 2008, N 24, ст. 2799; N 29 (ч. I), ст. 3411; N 30 (ч. II), ст. 3616; N 44, ст. 4943; N 45, ст. 5149; N 49, ст. 5723; N 52 (ч. I), ст. 6235; 2009, N 7, ст. 769; N 11, ст. 1263; N 30, ст. 3739; N 52 (ч. I), ст. 6415) приказываю:

1. Выплачивать военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту (далее именуются - военнослужащие), участвовавшим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени (далее именуются - мероприятия), по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха денежную компенсацию за каждые положенные дополнительные сутки отдыха (далее именуется - денежная компенсация).

2. Производить выплату денежной компенсации за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на денежное довольствие военнослужащих, и отражать в расчетно-платежной (платежной) ведомости в отдельной графе одновременно с выплатой денежного довольствия за месяц, следующий за месяцем окончания мероприятий, на основании:

приказов должностных лиц от командира соединения (ему равного) и выше о привлечении военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени с указанием в них необходимости и периода проведения мероприятий;

приказов командиров воинских частей, начальников штабов, оперативных и иных групп о привлечении военнослужащих к выполнению задач на территории, где введено чрезвычайное положение, либо в местности, которая отнесена в соответствии с законодательством Российской Федерации к зоне вооруженного конфликта, с указанием периодов (времени) фактического выполнения военнослужащими задач в указанных условиях;

приказов командиров воинских частей (руководителей организаций) о выплате военнослужащим денежной компенсации с указанием количества дополнительных суток отдыха, за которые выплачивается денежная компенсация, и ее суммы, издаваемых на основании рапортов военнослужащих.

3. Исчислять размер денежной компенсации путем деления суммы оклада по воинской должности и оклада по воинскому званию, установленных военнослужащим на день издания приказов о выплате указанной компенсации, на 30 и умножения на количество компенсируемых дополнительных суток отдыха.

4. Признать утратившими силу пункты 7 - 9 и 12 Перечня мероприятий, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих, утвержденного Приказом Министра обороны Российской Федерации от 10 ноября 1998 г. N 492 "Об утверждении Перечня мероприятий, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 18 января 1999 г., регистрационный N 1683) в редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации от 20 января 2009 г. N 16 "О внесении изменений в Приказ Министра обороны Российской Федерации от 10 ноября 1998 г. N 492" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19 февраля 2009 г., регистрационный N 13408).

                                                                                        Министр обороны

                                                                                           Российской Федерации

                                                                                           А.СЕРДЮКОВ

Командование же Вам письменно ответило,  сославшись на 26 пункт?

[Jana.]

Сейчас все поясню. В прежней части я подала жалобу на непредоставление мне суток отдыха,либо денежной компенсации. Мою жалобу удовлетворили и комчасти издал приказ,предоставить мне 86 суток отдыха за дни моего БД. Рассчитали мне двое суток отдыха за 3 БД, за год несения БД вышло 86 суток.БД велись, за особые условия службы надбавку я получала. Основание отказа мне передали устно, прислав мне фото обратной стороны моего рапорта. Там дословно:  "Пункт 26. Мероприятия указанные в представленных документах не входят в перечень  для выплаты ДК". И устно добавили:"Читайте 80 приказ". Документы, которые я предоставила, это заключение разбирательства и приказ комчасти о предоставлении 86 суток. В этом заключении все расписано, какое БД, за какой период, сколькопереработки. К сожалению сейчас на руках у меня их нет, будут только завтра.
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:24:14

[lancepok]

И у меня настоящие боевые дежурства с ведением документации и журналами БД.

И надбавкой в 5-15-30% ОВД за них? Тогда пишите рапорт на выплату компенсации и регистрируйте его в книге входящих. А если отказывают в регистрации, посылайте его в адрес части почтой, заказным письмом с описью вложения уведомлением о вручении. Пригодится в суде, если рапорт попытаются "ненароком потерять".

[Jana.]

Вы не поверите, я так и сделала, отправила рапорт заказным с уведомлением. Ответа нет, но устно по телефону мне про 26 пункт сказали и прислали фото))) Письма пока нет с отказом, завтра сама поеду в часть. Т.е. все-таки я могу смело ещё раз писать рапорт, ссылаясь на 492 ПМО или обращаться в суд?
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:37:43Да, и надбавку ОВД получала, процент не помню.

[Север29]

Т.е. все-таки я могу смело ещё раз писать рапорт, ссылаясь на 492 ПМО или обращаться в суд?

А почему Вы хотите именно ДК, ведь оплачиваемые доп. сутки - это гораздо выгоднее, денег гораздо больше в итоге получите?
Обычно ДК просят, когда сутки проблематично получить, а при увольнении все желают сутки, как правило.

[lancepok]

Вы не поверите, я так и сделала, отправила рапорт заказным с уведомлением.

Отлично! Приятно, что есть люди, знающие как поступать в ситуации "рапорт не принимают". 

В таком случае, в повторном рапорте я большого смысла не вижу. Можно дождаться официального письменного ответа (или резолюции) на рапорт с отказом и обжаловать отказ, а если ответа не будет в течение 30-ти суток, то обжаловать бездействие командования, приложив к заявлению уведомление о вручении рапорта.

А почему Вы хотите именно ДК, ведь оплачиваемые доп. сутки - это гораздо выгоднее, денег гораздо больше в итоге получите?

Это только в том случае, если предоставлять эти отгулы будут уже после окончания срока контракта по ДПВ и запланированного дня исключения из списков части, и таким образом будет выплата ДД за "лишние" дни службы. А если ушлые кадровики уже всё рассчитали и предоставят их до дня достижения ПВ?

[Jana.]

А почему Вы хотите именно ДК, ведь оплачиваемые доп. сутки - это гораздо выгоднее, денег гораздо больше в итоге получите?
Обычно ДК просят, когда сутки проблематично получить, а при увольнении все желают сутки, как правило.

Я увольняюсь на пенсию и ДК в настоящее время мне выгоднее,т.к. мне необходимо ехать на новое место жительства. Т.е. меня уволят и рассчитают потом, через 86 дней. А деньги нужны сейчас))
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:48:42Кадровики там уже ногами перебирают, т.к. у меня в сентябре наступил ПВ. У них уже все готово на меня))

[Север29]

А деньги нужны сейчас)

Вы прикинули сколько получится ДК за 86 суток?

[Jana.]

Да, 65 350 рублей.

[Север29]

А денежное довольствие за 86 суток?

[lancepok]

Кадровики там уже ногами перебирают, т.к. у меня в сентябре наступил ПВ. У них уже все готово на меня))

Тогда я не понимаю их попыток отказать в замене отгулов на ДК...  Выплата ДК мало того, что ускорит увольнение, так ещё и бюджетные деньги сбережёт. Выглядит довольно странно
А Вы не можете отсканировать и выложить в обезличенном виде то "фото", которое Вам прислали в качестве обоснования отказа?
 

[Jana.]

А в настоящее время моё ДД составляет 22.000 рублей в месяц. Так что смысла нет в этом отпуске. Лучше "кучкой" получить.
Пользователь добавил: 21 Января 2021  20:58:06

Тогда я не понимаю их попыток отказать в замене отгулов на ДК...  Выплата ДК мало того, что ускорит увольнение, так ещё и бюджетные деньги
сбережёт. Выглядит довольно странно
А Вы не можете отсканировать и выложить в обезличенном виде то "фото", которое Вам прислали в качестве обоснования отказа?
 

Сейчас попробую.

[lancepok]

в настоящее время моё ДД составляет 22.000 рублей в месяц.

Тогда поправка к моему предыдущему посту: действительно, на выплату Вам ДК бюджетных денег уйдёт чуточку больше, чем на выплату ДД за этот период и действия кадровиков обретают некоторый смысл. 

[Север29]

Так что смысла нет в этом отпуске. Лучше "кучкой" получить.

При таком раскладе смысла может и нет. Но ситуация несколько странная. Есть подозрение, что с Вами могут прокрутить один финт при котором Вы останетесь и без ДК и без доп. суток. Сталкивался с подобным.
Вам после смены с БД предоставлялся день отдыха?