Отпуск при увольнении или переводе: когда сдавать дела и должность - до или после?

[Санчес]

Было такое. И практика судебная была неоднозначной. Западные суды трактовали так, что увеличение предоставляется пропорционально. Восточные (в т.ч. Дальневосточный окружной и Тихоокеанский флотский) - что увеличение идет на уже предоставленный пропорционально отпуск. В прошлом (или в конце 2019 г.) кассационный суд изменил практику восточных судов. И теперь суды говорят, что и увеличение предоставляется пропорционально, т.к. это увеличение является частью отпуска, а не дополнительным отпуском

[lancepok]

Благодарю за информацию. 

В прошлом (или в конце 2019 г.) кассационный суд изменил практику восточных судов.

Если не трудно, напишите реквизиты этого кассационного решения в тему Расчет кол-ва дней отпуска (осн., Северн., ветеранск.) за прослуж. период (в т.ч. при увольнении), чтоб наши форумчане были в курсе.

[Санчес]

Я вспомню-поищу. До конца недели ссылки (реквизиты) обязательно выложу

[Санчес]

Ха, не могу найти решений по своим делам, не опубликованы))
Тогда выложу по аналогичным, из последних.
Кассационное определение Кассационного военного суда от 23 ноября 2020 г. по делу N 8а-2516/2020[88а-2318/2020](увеличение отпуска за Север)
Кассационное определение Кассационного военного суда от 14 декабря 2020 г. по делу N 8а-2650/2020[88а-2446/2020](увеличение отпуска за должность)

[lancepok]

Спасибо за ссылки. Плюсанул в соседней теме. 

[ПВО2020]

Всех приветствую. Прошу помочь советом: офицер, выслуга почти 28 календарей, контракт окончен, выписка об увольнении пришла, крайний отпуск за 2021 год пропорционально прослуженному времени просил предоставить ещё до получения частью выписки об увольнении меня - отказали, мотивируя тем что предоставят с последующим исключением. Дела и должность еще не сдавал, приказ на передачу не доводили и скорее всего его просто нет, хотя командование настаивает на сдаче дел и должности. Есть ли у меня законные основания бороться, спорить и настаивать на предоставлении отпуска до сдачи дел? Рапорт на отпуск не подписывает непосредственный начальник (боится что прилетит по шапке), без его резолюции не принимают - всё по подчинённости, ...и вообще не регистрируют без резолюции командира (замкнутый круг). После того как пришла выписка об увольнении в часть сразу же предложили написать рапорт на сдачу дел и второй с просьбой исключить из списков части без даты. У части были абсолютно все возможности предоставить все заранее и это закусило!  Получить расчет на компенсацию вещей - посчитать некому, кроме  Н.веща - Н.прода никого, остальные уволились. нас.склада болен, ни сдать, ни получить. Справки уже месяц как обещают, ни одна не готова. В общем немного эмоционально... Посоветуйте, добиваться предоставления сначала отпуска и потом сдаваться? Есть у меня законные основания? ...или не тратить время и нервы... придётся ведь половину крайнего отпуска ходить и пробивать справки, подписи, печати и тд, тп, перед исключением. Всем кто откликнется заранее спасибо, много Вам +++ и благодарных отзывов!

[Санчес]

хотя командование настаивает на сдаче дел и должности.

Каким образом настаивает? Только лишь матерными словами и молниями из глаз? Предложите командованию приказать в установленном порядке. На то оно и командование, что бы командовать, а не настаивать.

Есть ли у меня законные основания бороться, спорить и настаивать на предоставлении отпуска до сдачи дел?

Разумеется есть! Вы проходите службу либо на должности - со всеми надбавками, либо в распоряжении - без надбавок. Но в распоряжение-то Вас никто зачислять не планирует до исключения)))

и вообще не регистрируют без резолюции командира (замкнутый круг)

Так направляйте заказным письмом с уведомлением о вручении. Или лучше телеграммой. Или на сайт министерства (это дольше, но эффективно). Тогда вмиг зарегистрируют.

или не тратить время и нервы

В общем-то только Вам решать. Никто не знает обстановки в Вашей части и взаимоотношений там. Мой совет - подайте рапорт (способы приведены выше) примерно такого содержания: приказом таким-то я уволен с военной службы. В связи с этим прошу предоставить отпуск пропорционально. Проводить его буду там-то. Дела и должность готов сдать по окончании отпуска. Прошу обеспечить положенными видами довольствия до исключения из списков. Прошу выдать предписание в такой-то военкомат и ВПД на проезд к избранному месту жительства.
И ждите реакции. И шлите всех лесом.
Все равно Вам терять теперь нечего. Вы свой долг родине отдали. Теперь требуйте ее долг.

[ПВО2020]

Спасибо большое, я Вам благодарен за совет и поддержку. ...и действительно, ничего не должен... Если можете, то подскажите пожалуйста-  регламентируется ли правовыми  документами выдача справок увольняемому военнослужащему, таких как справка о необеспеченности жильем (для предоставления в РУЖО), выписка из послужного списка, о составе семьи, о службе в районах с коэффициентом и т.д., чтобы при отказе знать чем аппелировать в ответ. Может и они чего-то не знают ))), спасибо за советы, всем плюсую как могу!

[helga890]

справка о необеспеченности жильем (для предоставления в РУЖО)

Так эту справку как раз в РУЖО (в настоящее время Центррегионжилье) и надо брать. Или в вашей ВЧ есть собственный жилой фонд?

о составе семьи

Выдается в период прохождения военной службы до исключения из списков ВЧ.

о службе в районах с коэффициентом и т.д.,

см. приложение 31 к инструкции по дело производству (приказ МО 170 2017г) Гражданам, проходившим военную службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, где установлены районный коэффициент и процентные надбавки к оплате труда, выдается справка (форма N 3 к настоящим Правилам), которая представляется при поступлении на работу в этих районах и местностях после увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья, в связи с организационно-штатными мероприятиями или окончанием срока военной службы, а также по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "г" и "д" пункта 3 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе".
Скорее всего будут выдавать только после приказа об исключении из списков ВЧ, т.к. требуется дата исключения

[ПВО2020]

Принято, спасибо. Надеюсь и у меня, и у других всё получится, а командование частей будет относиться к военнослужащим не просто как к винтикам ) ...у кого выпуск 12.06 - поздравляю! +++++

[Danger_170]

Здравствуйте, подскажите как поступить, перевожусь к новому месту службы в другой регион, возможно мне написать рапорт так, чтобы сдать дела и должность после отпуска на старом месте службы не возвращаясь в часть, чтобы не потерять в дд?

[Ander]

выписка на увольнение есть, рапорт на отпуск не принимают( должен до отпуска со всеми рассчитаться- написать один рапорт на сдачу дел,отпуск,ЕДП, ВПД и пр.) , и все это ,чтоб не платить надбавки?  Ну ,вроде , увеличение основного отпуска у нас не пропорционально, нонсенс полный ,ведь в указе написно "4. Продолжительность основного отпуска увеличивается" , и ни каких пропорций для этого увеличения. А вот для основного отпуска"3.  исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части." Вроде ясно и не для юриста,ан нет, один нарушит и поехали кто куда.

[Sbas]

выписка на увольнение есть, рапорт на отпуск не принимают

Отправьте заказным письмом по почте.

[Санчес]

возможно мне написать рапорт так, чтобы сдать дела и должность после отпуска на старом месте службы не возвращаясь в часть

А как Вы собираетесь получать предписание, ВПД, аттестаты?

Ну ,вроде , увеличение основного отпуска у нас не пропорционально, нонсенс полный

Не совсем так. Вы путаете увеличение основного отпуска (за должность, за Север и т.д.) и дополнительный отпуск (напр., УВБД). В первом случае пропорционально предоставляется весь основной отпуск (уже увеличенный), во втором случае предоставляется в полном объеме. Выше я уже приводил практику Верховного суда по этому поводу

[Ander]

Два варианта формулировок рапорта по сдаче дел после отпуска. Что выбрать?