Узел связи

[Варешка]

Здравствуйте фурмончане. Всем здоровья сил и терпенья .Прошу ответить мне по вопросу который меня интересует .Работаю телефонистом на узле связи вч.Работали по 6 часов т к вредные условия труда.(Уши).Работа посменная.Но с не давних пор стали работать по 12 часов. Если можно увеличить рабочий день на 6 часов значит нет вредных условий .Но к отпуску сохранились 28+6 за вредность. Работодатель объясняет что работаете по два человека значит есть время для отдыха.Но по инструкции мы не имеем права отдыхать на работе.И если мы будем работать по 12 часов должен ли работодатель обеспечить нас горячей едой. Ведь по инструкции телефонист не имеет право есть на рабочем месте .Я понимаю что надо приносить баночки разогреть на обогревателе (который запрещен).Замкнутый круг.Но я думаю что если до на женщины которые отработали по 40 лет по 6 часов значит где то это прописано.Прошу если кто скинет ссылку буду очень признательна. Обидно что командиры меняются им надо расти а нас дергают. В старом договоре было четко прописано обо всем.  А в новом трудовом договоре больше обязанности прописано.Стали нам доплачивать боевые .Для того чтобы к окладу 5300 получить 800 р надо отработать в месяц 10 смен по 12 часов где это прописано не говорят. Какие боевые тоже не понятно.Молодые командиры на наши вопросы не отвечают.Мы для них серая масса которая должна работать по инструкции .И еще гражданский персонал стал ходить утром на развод.Правомерно ли это.Попу не тяжело поднять .Но хочется четко по инструкции работать которую на разводе командир может тебя про экзаменовать .Нас 10 женщин гражданского персонала которые любя свою работу.Но они приходят и уходят ,а нам работать и каждого своя инструкция.

[emerada]

Да уж... наши командиры делают все, чтобы сделать жизнь ГП "радостнее". Нам на узле связи увеличили рабочий день на два часа.Если раньше дневная смена приходила к 9.00, то теперь к 8.20, плюс ночная смена не уходит, а сдает дежурство в течении ПОЛУТОРА часов, такая-же ситуация вечером(раньше приходили к 18.00, а теперь к 17.25 + сдача дежурства в течении полутора часов). Что нужно делать, чтобы сдавать смену целых полтора часа?!  При этом на узле нет ни воды, ни санузла. Ближайший,простите, туалет в штабе, а это около 100 метров от узла, а покидать пост....нельзя! Это было бы смешно, если бы не было так грустно.

[Варешка]

У нас новый командир с поколения пепси ходит все кабинеты проверят.К БЕЙДЖИКАМ цепляется ,а в туалете нет отопления и раковина т е кусок от раковины стоит на банке 1.0л. и водичка накопилась в раковине течет под ноги в сток.

[mamai01]

К БЕЙДЖИКАМ цепляется

Данный атрибут обязан носить не зависимо военнослужащий или ГП , если он заступил на дежурство - читаем руководство по эксплуатации узлов связи, приказ МО 025,тут никуда , то что бардак в санузле, командование должно наверное обратится  к организации которая занимается КТО и устранить данное замечание.

[mamai01]

Варежка разрешите Вам ответить на Ваше сообщение. То что ВЫ получаете к отпуску дополнительно 6 суток за вредные условия труда , поверьте  это большая заслуга командования. В Вооруженных силах в настоящий момент очень мало воинских частей , организаций в которых проведена специальная оценка рабочих мест, моя часть не исключение.. бьемся второй года . а воз и ныне там. Доплата за БД прописана в Приказе Министра обороны РФ от 23 апреля 2014 г. № 255 “О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583. Развод на БД это составляющая часть боевого дежурства на котором руководитель отдает Приказ о заступлении на боевого дежурство, без этого никак..

[Варешка]

Спасибо за ответ.Но меня больше сейчас интересует есть ли положение что телефонист не должен работать более 6 часов или где можно поискать это положение.Старые работники которые проработали более 40 лет утверждают что есть такое положение. В ночную смену работают телефонисты потому что у вч нет транспортного средства которое будет развозить людей по домам.А о том что командование хорошо работает (это по поводу 6 дней за вредность) по моему это так должно быть.Есть приказы которые прописаны и командование и подчиненные должны соблюдать все что там прописано..По крайней мере стараться .

[Sbas]

Сомневаюсь, что есть такое положение. У нас телефонистки заступают на сутки, прибывают к 8.30, развод, прием дежурства, в 9.15 убытие. Правда, их 4, поэтому перерывы на прием пищи и сон есть. Должно быть нормально прописано в коллективном договоре. 

[mamai01]

Согласен с Вами , зачем из людей " рабов" делать .