Вопросы переработки, отгулов и учёта времени

[bush]

Нормативно-правовые акты и руководящие документы, имеющие отношение к вопросам переработки, отгулов и учета служебного времени в МО РФ:

1. Федеральный закон РФ от 27 мая 1998г. №76-ФЗ "О статусе военнослужащих" Статья11. Служебное время и право на отдых.
2. Приложение №2 к Положению о порядке прохождения военной службы. Порядок
учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха.
3. Устав Внутренней службы ВС РФ: статья 8 (когда военнослужащий считается исполняющим обязанности военной службы) и статьи 219-226 (распределение времени и внутренний порядок в повседневной деятельности военнослужащих).
4. Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", статья 37, пункт 1 (когда военнослужащий считается исполняющим обязанности военной службы).
5. Приказ МО РФ от 10.11.98 №492 "Перечень мероприятий, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих". (аналоги 492-го ПМО для военнослужащих других силовых структур: Приказ Росгвардии от 26.11.2018 №600, Приказ ГУСП от 5.12.2005 №37, Приказ ФСБ РФ от 26.12.2001 №685, Приказ ФСО от 28.07.2016 №348)
6. Приказ МО РФ от 30.10.2015 №660 - пункт 25 и приложение №7: форма и порядок ведения журнала учета времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени, привлечения военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы в выходные и праздничные дни и предоставления им дополнительного времени отдыха
7. Приказ МО РФ от 14.02.10 №80 "О порядке и условиях выплаты военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящим военную службу по контракту, денежной компенсации вместо предоставления дополнительных суток отдыха" (аналоги 80-го ПМО для военнослужащих других силовых структур: Приказ Росгвардии от 28.09.2019 №335, Приказ ГУСП от 19.11.2012 №87, Приказ ФСБ от 31.05.2007 №278, Приказ Спецстроя РФ от 09.02.2010 №50)
8. Трудовой кодекс РФ:  Статья 91. Устанавливает нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени (40 часов), которую, согласно пункта 1 статьи 11 ФЗ ОСВС, не должна превышать общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих службу по контракту.

[Oleg54876]

То что Вы привлекались к исполнению обязанностей к которым не должны были привлекаться, не говорит о том, что госудасртво сняло с себя обязательства по их компенсации. такой нормы нигде Вы не найдете. Пксть командир Вам ее покажет. Долго искать будет.

[foma]

     Добрый день всем! На счет дополнительных дней за переподготовку.
     Рассказываю реальный случай.
     Был у нас один очень продвинутый полковник, профессор по должности, ну и знакомств вплоть до высших чинов МО.
     Ну вот, съездил он на переподготовку в г.Москву на 3 месяца, ну и типа дополнительные сутки отдыха, как он находился в командировке и ему командировочное удостоверение выписали. Командование вежливо послало, он в суд. Суд первой инстанции отказал, он кассацию - и окружной суд принял решение в его пользу. Тем бы дело и кончилось, но он очень самоуверенно себя почувствовал: типа я тут закон, ну а этим он раззадорил нашего юриста, парень очень грамотный, ну и цену себе знает! Юрист наш кассачку в Военную коллегию Верховного суда. Они решение окружного суда - оставить в силе, наш профессор сияет от счастья. Ну юрист тоже не дремал и в Верховный суд! А вот тута и полный облом: Верховный суд отменил решения окружного суда и Военной коллегии. Вот так.
     Так что выписка командировочного не является основанием для предоставления суток отдыха за переподготовку.
     Сразу после этих событий поменялся Председатель Военной коллегии Верховного суда. Про окружной суд ничего не скажу, информации не было. Само решение, к сожалению, не сохранилось - юрист его, видно, в рамку себе домой повесил, но оно есть 100%. Вот такая история!

[ui5386]

Да сама эта переподготовка суть  отдых! Особливо тем,  кто уже на дембель дышить!

[Makedonski]

ПЕреподготовка - не является командировкой это однозначно, т.к. в данном случае военный сам изъявляет желание обучиться, а не командир его отправляет для выполнения служебного задания в другую местность.

[shirak.61]

Перед ликвидацией Коломенского ВАКУ (2008г) все увольняемые по ОШМ прошли переподготовку и ВСЕ отгуляли по ДВА месяца.

[aleksgun]

БОЛЬШАЯ ПРОСЬБА ПОМОЧЬ РАЗОБРАТЬСЯ ПО СЛЕДУЮЩЕМУ ВОПРОСУ:
Часть несет боевое дежурство. График боевого дежурства сутки/трое (с 09.00 до 09.00), 7-8 дежурств в месяц получается; в день, предшествующий БД подготовка к БД 4 часа; в наряды (3-4 наряда в месяц)ходим между суточными дежурствами (с 09.00 до 09.00).
В части никто никогда не брал и не требовал дополнительные сутки отдыха к отпуску или оплату переработки, никто не знает как правильно вести журнал переработок и требовать компенсацию. Прочитал весь данный пост, но толком так и не разобрался что и как учитывать.
Если не сложно, большая просьба расписать что и как учитывать и подсчитывать дополнительные сутки отдыха и как их требовать!!!

[Marshal_Krilov]

Уважаемые форумчане!!! Прочитайте пожалуйста и помогите разобраться с моей переработкой или недоработкой служебного времени (кто кому должен…)  Прохожу военную службу на судне обеспечения ВМФ находящегося в постоянной БГ. График службы у нас таков! Рабочий день с 08:00 ч. До 17:00 ч., обед один час, суббота и воскресенье выходные (если не на вахте).  Все военнослужащие распределены на три смены (части), каждая смена расписана на несение дежурств и вахт своеобразным трех недельным графиком. Вот пример: Смены нарядов производятся в 09:00 часов. 1 неделя – заступаю с пятницы на субботу (одна вахта), 2 неделя – заступаю со вторника на среду и с четверга на пятницу (две вахты), 3 неделя – заступаю с понедельника на вторник, со среды на четверг и с субботы на понедельник (4 вахты) всё бы ничего, но после смены ещё обязан прослужить рабочий день до конца (например, если я заступил с субботы на понедельник на двое суток то домой на сход пойду только в 17:00 часов понедельника), помимо всего во время несения суточного наряда параллельно задействован в дежурно аварийной партии или дежурном подразделении. Сразу после смены отдых не предусмотрен. А последнее новшество это: если я не стою каким нибудь дежурным, а всего лишь вахтенным на КПП, У арсенала 4 часа через 8 часов два раза в сутки, то  часы наряда будут учитываться в графике служебного времени по 8 часов вместо 24 часов, но ведь я сойти с корабля между вахтами по личным делам не могу, т.к, являюсь лицом суточного наряда и вахты.

Дублирование сообщений запрещено п.12 Правил Форума. тему, дублирующую это сообщение, удалил.
С уважением, Lancepok.

[Хмур]

Весьма замысловатый график.
  Предлагаю сделать проще.
В месяце в среднем 22 рабочих дня (по календарю легко подсчитать точнее   ), т.е. примерно 168 раб. час. в мес.
Все, что свыше 168 часов - переработка, которая должна компенсироваться.

 Если в/с по долгу службы (наряд, вахта) не может покинуть пределы в/ч (корабль, судно) - то необходимо полагать его исполяющим служебные обязанности.
  Даже во сне   Например, дежурный по в/ч заступил (в рабочие дни недели) в суточный наряд. При этом он имеет право на отдых (в оборудованном помещении на территории в/ч) не более 4-х часов. И все равно считается, что наряд суточный. Переработка в таком наряде составит 16 час.

Так что тут Вы совершенно правы.

[евгений84]

вот этот 80 и до нас дошел. на этой неделе все побрились с выходными. так к какаму выводу приходим, как отдыхат будем? предыдущие сообщения, как я понял, были лишь рассуждения на заданную тему, как у кого обстоят дела с продолжительностью рабочей недели?

[Хмур]

ВВУЗ, СПб.
Неделя 40 часов. Командование ВВУЗа выходные дает прижимисто. Но кто хочет своего добивается.
Большинство моих сослуживцев успешно решает вопрос с "отгулами" полюбовно непосредственно с командирами подразделений.
  Так проще, быстрее ... шума меньше.

Денежную компенсацию по моим сведениям не берет никто. Я считаю способ начисления оной откровенным издевательством.

[LekaSP]

Мне много чего непонятно.Еду к новому месту службы,там скорее всего буду в распоряжении,следовательно,УРА,наряды.Уже знаю,что ссылаясь на приказ № 80 сего года, за наряды,вообще, не дают отдых.Вот и хочу узнать как правильно мотивировать,чтоб с носом и нарядами не остаться?Мотивировка командования такова,мероприятия этим приказом отменены,вот и отгулов вам нет.

[VVS]

  Наряды всего лишь исключены из перечня мероприятий, проводимых без ограничения  общей продолжительности еженедельного служебного времени.
  Раньше в соответствии с п. 5 Приложения №2 к ПоППВС за 3 наряда было положено 2 отгула. После исключения нарядов из указанного перечня, они относятся к сверхурочному времени (см. п.1 Приложения №2 к ПоППВС) и компенсируются в соответствии с п.3 указанного приложения:
  " Когда суммарное сверхурочное время  достигает величины ежедневного времени, установленного регламентом служебного времени для исполнения должностных обязанностей, военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, по его желанию предоставляются в другие дни недели дополнительные сутки отдыха или они присоединяются к основному отпуску".
  То есть, как только вы переработали 8 часов, вам положен отгул. А за наряд переработка получается 24-8=16 часов (В выходные 24 часа). Так что теперь не 2 отгула за 3 наряда, а 2 отгула за 1 наряд (3 отгула за 1 наряд в выходной).

[LekaSP]

Спасибо,всё четко и ясно понятно.

[Ruslan E36]

Это круто получается с нарядами, теперь больше отдыха, если сможешь выбить правильно у командира, не все на это идут.
А как ситуация с боевым дежурством? У нас в данный момент заступления идут на 7 дней. На 7 дней уезжаешь на позицию, там тренировки, готовности и все что идет по боевому дежурству. Как быть с неделей дежурства, сколько отдыха положено и на что ссылаться?

[VVS]

В соответствии с ПМО от 1998 г. № 492 боевое дежурство входит в Перечень мероприятий, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени и компенсируется в соответствии с п. 5 Приложения №2 к ПоППВС - за 3 суток дежурства положено 2 отгула.