Как не потерять право на жилищную субсидию

[Евгения13]

За ним сохранится право на получение жилья (жилищной субсидии). Право на дополнительную жилую площадь (для полковников и выше) реализуется при увольнении по «положительным» основаниям (возраст, здоровье, ОШМ).

Подскажите пожалуйста, где в законе посмотреть эти положительные основания и вообще какие основания положительные могут быть? Слышала увольнялись по уходу за больным членом семьи (матерью).
В отпуск по уходу за ребенком, например военнослужащий не может уйти?
Пользователь добавил: Вчера в 14:50:57

Кстати, а где это у нас сейчас увольняют по НУК?  Ни Указ Президента РФ от 21.09.2022 №647, ни Указ Президента РФ от 3.08.2023 №580 увольнение по неисполнению условий контракта в период частичной мобилизации не допускают.

 

Сейчас понятно не увольняют, народ ищет лазейки какие-то все равно. А если он просто на службу перестанет ходить и все, ну что с ним сделают

[maxxx1979]

где в законе посмотреть

Увольнение с военной службы регулируется Федеральным законом от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (ст. 51).

[Max von Stierlitz]

Сейчас понятно не увольняют, народ ищет лазейки какие-то все равно. А если он просто на службу перестанет ходить и все, ну что с ним сделают

я бы на месте командира сделал бы очень больно - перевел на равнозначную должность в город Зажопинск, расположенный достаточно далеко от текущего места службы..
Даже не стал бы там убеждать, грозить уголовным делом и прочую воспитательную хрень работу проводить..
Поверьте, когда представляешь, что нужно начинать весь быт на новом месте "с нуля", да еще и в Зажопинске, а не в столице региона Российской Федерации (переезд, где жить, в каких условиях, жена-дети-школы-садики, перевозка имущества и т.п.), сразу начинаешь ценить то, что имеешь и дорожить им..

[Евгения13]

я бы на месте командира сделал бы очень больно - перевел на равнозначную должность в город Зажопинск, расположенный достаточно далеко от текущего места службы..
Даже не стал бы там убеждать, грозить уголовным делом и прочую воспитательную хрень работу проводить..
Поверьте, когда представляешь, что нужно начинать весь быт на новом месте "с нуля", да еще и в Зажопинске, а не в столице региона Российской Федерации (переезд, где жить, в каких условиях, жена-дети-школы-садики, перевозка имущества и т.п.), сразу начинаешь ценить то, что имеешь и дорожить им..

В Зажопинск переводят уже и ехать туда придется, а семья остается здесь. Поэтому собственно и возник этот вопрос..

[lancepok]

где в законе посмотреть эти положительные основания

По сохранению "полковничьих метров"? В п.2 ст.15.1 ФЗ ОСВС:

2. Военнослужащий, имеющий воинское звание полковник, ему равное и выше, проходящий военную службу либо уволенный с военной службы по достижении им предельного возраста пребывания на военной службе, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, командир воинской части, военнослужащий, имеющий почетное звание Российской Федерации, военнослужащий - преподаватель военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования, военного учебного центра при государственной образовательной организации высшего образования, военнослужащий - научный работник, имеющий ученую степень и (или) ученое звание, при предоставлении им жилого помещения имеют право на дополнительную общую площадь жилого помещения в пределах от 15 до 25 квадратных метров.

Только в просторечии их обычно называют не просто "положительными", а "льготными", так как они дают различные преимущества по соцгарантиям.

и вообще какие основания положительные могут быть?

Все те, которые не "отрицательные". Перечень "отрицательных" статей увольнения см. в п.11 ст.34 ПоППВС.

Слышала увольнялись по уходу за больным членом семьи (матерью).

Увольнение по семейным обстоятельствам можно отнести к "положительным" статьям, но к "льготным" оно не относится и никаких преимуществ в области обеспечения ЖС не даёт.

Сейчас понятно не увольняют, народ ищет лазейки какие-то все равно. А если он просто на службу перестанет ходить и все, ну что с ним сделают.

Всё, что угодно, но право увольнять по НУК (а так же по прочим отрицательным основаниям, кроме вышеупомянутого приговора о лишении свободы (ричём не условно) Президент РФ у командиров убрал до конца периода мобилизации (подп. "в" п.5 Указ Президента РФ от 21.09.2022 №647). Так что будут всячески "воспитывать", а если он слишком упорно "на службу перестанет ходить", может даже на статью 337 УК РФ себе "вистов" заработать.

 

[Max von Stierlitz]

В Зажопинск переводят уже и ехать туда придется, а семья остается здесь. Поэтому собственно и возник этот вопрос..

Увы, но тут ничего не сделаешь..
не выходить на службу не получится..
Иначе можно налипнуть на статью.
Я в таком же состоянии.. Сам в Зажопинске, семья в Захрюпинске.., между городами - 750 км. В семью на выходные - раз в месяц, ночь в плацкарте.. И так уже четвертый год..
Чтоб не сдохнуть от скуки в Зажопинске, приходится ходить на службу и реализовывать свои творческие планы..
но мне проще - у меня субсидия получена и реализована в Захрюпинске..)))