ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ

[Max von Stierlitz]

смотрю - фабрики накладные понесли....)))
У меня статья "резерв на выплату отпусков" по плану на текущий период пустая, а факт за предыдущий - есть.
Принцип этого резерва - это выплаты отпускных тем, кто (в прошедщем периоде) не отгулял по тем или иным причинам отпуск.
Расходы на содержание служебного транспорта - я бы попросил расшифровочку, что именно сидит в этих расходах...
В расшифровке - планируемый пробег, нормы расхода ГСМ, предполагаемые затраты на запчасти (с обоснованием!!!) ... А также, где зарплата водителей - чтоб не получилось, что они учтены дважды..

[Max von Stierlitz]

Уважаемый spbmobileshell....
Ваше мнение насчет 

..аудит проводят для устранения косяков предприятия перед проверкой налоговой, а это проблемы предприятия.

считаю ошибочным..  Смотрите главу 12 закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ "Об акционерных обществах". Требования о проведении ревизии ФХД предприятия установлено законодательно, соответственно все ОФИЦИАЛЬНЫЕ расходы по ней должны быть косвенно включены в себестоимость

[ВорчЮн]

Также надо смотреть федеральный закон "Об аудиторской деятельности" от 30.12.2008 N 307-ФЗ (по меньшей мере его ст. 5)... Т.е. один раз в год обязательно, все, что проводились чаще, можно приравнять к проводимым по собственной инициативе и запустить побоку...

Резерв отпусков можно применить при рассмотрении плановых нормативов, а по факту уже смотреть - кому и сколько...  И, соответственно, каждый год рассматривать обоснованность размера данной статьи (суммы). Кстати, по ТК отпуск отгуливать обязательно, нарушение этих требований может повести за собой "санкции" от трудовой инспекции, а выплаты за неиспользованный отпуск правомерны только при увольнении работника...

По расходам на легковой транспорт поддерживаю "Штирлица"...

[SlamBam]

Раньше предприятие изготавливало определенные детали собственными силами (ДСИ). Теперь из-за недостатка/отсутствия людских ресурсов в цехе стало для изготовления привлекать "чужих" людей (физ. лиц) по разовым трудовым соглашениям. Как такие трудовые соглашения учитывать в цене (по 200-му приказу)?

При анализе отчетных калькуляций (факт) трудоемкость снижаем на величину, необходимую для изготовления детали в родном цеху. При необходимости корректируем материалы (если не предоставляем в качестве давальческого сырья). Куда принимать труд. соглашения?
Накладные - вроде нет, косвенно их вешать не хочется, расходы могут быть отнесены напрямую на конкретное изделие. Осн. з/п - тоже нет, зачем потом на увеличенный ФОТ накладные накручивать. Услуги сторонних организаций - так не организация выполняет работы, а физ. лицо. Полуфабрикаты или комплектующие - в труд. соглашении написано изготовить...

Как учитывать подобное в плановых РКМ? (предприятие предъявляет плановую трудоемкость на изделие с уже скорректированной в меньшую сторону трудоемкостью).

[Max von Stierlitz]

Работы и услуги сторонних организаций - это если напрямую на себестоимость.. И на мой взгляд неважно, кто выполняет работы - юридическое и физическое лицо... Договор на выполнение работ есть, стоимость работ в нем установлена... Фабрика точно также может заключить договор не с физлицом дядей Петей, а с ИП "Дядя Петя"
Материалы, если не давальческие - туда же..

[Bandit]

  Статья Спецрасходы, куда относят другие прямые затраты

[Marks]

Путеводитель по налогам. Вопросы применения ст. 255 НК РФ. С изменениями по состоянию на 07.03.2013

20.1.7. ПОРЯДОК УЧЕТА РАСХОДОВ НА ВЫПЛАТУ ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ ПО ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВЫМ ДОГОВОРАМ
(ПОДРЯДА, ВОЗМЕЗДНОГО ОКАЗАНИЯ УСЛУГ И ДР.)

Вы можете привлекать к работе физических лиц, заключая с ними не трудовые, а гражданско-правовые договоры. Затраты по таким договорам признаются расходами на оплату труда, если данное лицо не состоит у вас в штате (п. 21 ст. 255, пп. 6 п. 1, п. 2 ст. 346.16 НК РФ).
Выплаты по гражданско-правовым договорам, заключенным с индивидуальными предпринимателями или штатными работниками организации, не относятся к расходам на оплату труда (п. 21 ст. 255 НК РФ).

Остальное - это уже партизанщина творчество финансистов-экономистов-БУХалтеров:

Что касается налоговой составляющей (выделено жирным):

Налог на прибыль. Работы (услуги), выполняемые по договорам гражданско-правового характера, включаются в расходы, уменьшающие налогооблагаемую прибыль организации, при их соответствии требованиям п. 1 ст. 252 НК РФ, а именно: они должны быть экономически обоснованы, документально подтверждены и направлены на получение дохода.
Выбор регистра налогового учета при этом будет зависеть от того, кем выполнялись работы. Так, если по договору работал индивидуальный предприниматель, то затраты следует отнести к прочим расходам согласно пп. 41 п. 1 ст. 264 НК РФ. Если же договор был заключен с физическим лицом, не являющимся предпринимателем, то его вознаграждение учитывается в составе расходов на оплату труда в соответствии с п. 21 ст. 255 НК РФ.

[шшш]

Для справки:
Подробное согласование НР:
1. Выворачивать факт на изнанку, исключение лишних, не относящихся к производству, хоз деятельности предприятия, затрат.

Ускоренное согласование НР:
2. Прогноз с учетом индексов МЭР от Факта по возможным статьям (в том числе и ЗП ОПР).
2. Прогноз с учетом коэффициента отклонения Факт/План отчетного года и применение этого коэф. к плановым показателям предприятия.
3. Дипломатическим путем, но не выше % по предыдущему году.
4. Смешанный метод.

Считайте хорошо, но только так, чтобы % НР не вырос.

Ч

[Max von Stierlitz]

Согласен на все сто..И с подробным и с ускоренным методом
Хотя "не вырос %НР" - не факт.. А если по тем или иным причинам, по независящим от предприятия причинам  планируется сокращение программы производства по сравнению с предыдущим годом?
По моему важнее,  чтоб не росла (не разбухала) сама СМЕТА расходов,

[шшш]

...
По моему важнее,  чтоб не росла (не разбухала) сама СМЕТА расходов,

Согласен, но все же, какой бы объем не был, в будущем, при расчете цены единицы изделия, будем применять уже % НР, который повлияет на себестоимость, а про смету уже и не вспомним....
 Ч

[Max von Stierlitz]

Согласен, но смета все таки первична...
Именно она, а не процент показывает траты предприятия на накладные расходы...
а процент - это для того, как затраты раскидывать между заказами...
Чисто теоретически, накладные затраты (не процент) должны быть постоянны, либо незначительно меняться..
Хорошо если увеличивается объем - тогда уменьшается процент, а если объем уменьшается - заказчик не дает работы, тогда, как бы мы не хотели, процент будет увеличиваться, при неизменной смете

[Bandit]

это зависит от соотношения условно-постоянных и условно переменных расходов

[Max von Stierlitz]

Согласен... У меня на фабрике больше условно-постоянных..

[spbmobileshell]

У кого есть вторые поставщики, даете ли заключения по ценам и по каким нормативным документам. До отмены экономики, никто не запрашивал никаких заключений, а сейчас как с цепи сорвались, на каждую хрень в 100 руб. -  дай заключение. По логике, надо запрашивать заключение военпреда при предприятии-изготовителе этой комплектующей и на основе этого заключения делать свое заключение. А если таких комплектующих несколько сотен? С основными предприятиями бы разобраться, а тут ещё вторые поставщики.

[Доминатор (РЕКЛАМАТОР)]

А на Вашем предприятии-втором поставщике каким образом цена на продукцию формируется?