ТРУДОЁМКОСТЬ

[Bandit]

конечно же для статьи РОТ (производств рабочих или непосредственных исполнителей по НИОКР) нужна технологич трудоемкость от нас как технарей Далее ее перемножат на среднюю зарплату (по предприятию или скорее по региону) а от этой статьи пойдут плясать далее ОХР ОПР и тп тут запросы к нам будут некорректны так как это чистая экономика

[Bandit]

уже писали что по логике должны от нас просить еще нормы расхода материалов и процент выхода годных но не просят видимо  потому что по серийке они постоянны кроме новых изделий

[ВОЕНПРЕД]

Совершенно верно! Просят Затраты на материалы, Затраты на спец.оснастку и Затраты на оплату труда произв.рабочих-в части анализа расчётной(плановой) трудоёмкости и подтверждения размера фактической трудоёмкости (за искл.относимой к непроизводительным расходам), без рассмотрения и согласования тарифных ставок оплаты труда за выполнение нормы труда, дифференциации работ по признаку и сложности, рассмотрения стимулирующих и компенсирующих выплат, а также размера переработки норм. (Указание НУВП №251/3/5595 от 29.08.2012).

[ghjk]

Это только касается контрактов по сервисному обслуживанию ОАО "Авиаремонт". На других не распространяется. А то сейчас все задергаются. Копия есть и указание головника, через личку.

[Max von Stierlitz]

там не только сервис "Авиаремонта"... там по всем контрактам "Авиаремонта"

[ВОЕНПРЕД]

Если цех работает по сделке,то на него учитываются трудозатраты в статье "Затраты на оплату труда ОПР" или нет?

[ВорчЮн]

Если цех работает по сделке,то на него учитываются трудозатраты в статье "Затраты на оплату труда ОПР" или нет?

Если цех работает на основное производство, то что зависит от системы оплаты труда? (если, конечно, ОПР - осн. произв. рабочие) 

[Краун]

Уважаемые коллеги! Просьба скинуть образец заключения по требуемой форме "Авиаремонтовским контрактам" в личку. С уважением Краун!

[Max von Stierlitz]

Лепите черновичок из заключения по цене и отдавайте на фабрику - пусть сама  с авиаремонтом решает, такое им надо или нет...
У Авиаремонта семь пятниц на неделе..

[ВОЕНПРЕД]

Если цех работает на основное производство, то что зависит от системы оплаты труда? (если, конечно, ОПР - осн. произв. рабочие) 
[/quote]

Я прошу прощения,опечатка!!! Цех работает на окладах.Просто трудоёмкость по данному цеху включена в ведомость норм времени и фонд осн.з/п на изделие,хотя весь цех на окладах. То есть получается,что з/п по этому цеху должна входить в ОПР(общепроизв.расходы) и проходить по другому счёту. А предприятие закрывает его как все остальные цеха с учётом трудоёмкости как сдельщиков.

[ВорчЮн]

Система оплаты труда в цехе может быть любой. А списание зарплаты по счетам (20, 23, 25, 26) зависит от назначения работ. Соответственно, трудоёмкость тоже нужно разделять. 

[ВОЕНПРЕД]

Получается,что трудоёмкость по цеху,кот.на окладах нужно исключать?Или это необязательно?Есть ещё мнения?

[ВорчЮн]

Им, что, тупо закрывают месяц только за выход на рабочее место и отбытие 8 часов ежедневно??? Должны же быть какие-то документы, описывающие и подтверждающие выполненные работы, по которым можно судить, к чему эти работы надо отнести и на какой счёт списывать...

[ВОЕНПРЕД]

Да,именно так! Раньше они были все на сделке,потом это стало не выгодно работникам,т.к. работа то есть,то нет и их перевели на оклады,расчитав их з/п по той трудоёмкости,кот.была.

[Max von Stierlitz]

Получается,что трудоёмкость по цеху,кот.на окладах нужно исключать?Или это необязательно?Есть ещё мнения?

Как Вы ее исключите... ?... Ведь это же трудоемкость основного производства, для изготовления основной продукции..
То что ОПР этого цехе сидят на окладах - это еще ничего не значит...
Правильно Вы сказали, что оклады им рассчитали от месячной трудоемкости..., тогда при выработке в месяц ПРОДУКЦИИ по этим трудозатратам они получат оклад.., если выработают меньше - все равно получат оклад... Выработают больше - получат еще и премию.. Повременно-премиральная система оплаты труда... Невыгодна работодателям (вынуждены за счет других средств платить простой, хотя с другой стороны от заказчика они могут получить больше, чем выплатят ОПР), но защищает ценные кадры, которые на простоях получают оклад