РОТАЦИЯ (обмен кадрами). Командование подыскивает военным новые места службы

[Kosta30]

У Т В Е Р Ж Д Е Н О
Министром обороны Российской Федерации
15 апреля 2009 г.

Инструкция
о ротации офицеров в Вооруженных Силах
Российской Федерации

(утратила силу - Указания МО РФ от 16.11.09г №205/2/778)

(кликните для показа/скрытия)

I. Общие положения

1. Ротация офицеров* в Вооруженных Силах Российской Федерации** осуществляется в целях обновления военных кадров в органах военного управления, объединениях, соединениях, воинских частях, организациях Вооруженных Сил и военных комиссариатах, создания возможностей для их служебного роста, а также овладения новыми навыками и умениями, необходимыми для выполнения должностных обязанностей на высоком уровне.

II. Условия и виды ротации офицеров

2. Условиями ротации офицеров являются:
приобретение навыков управления различными воинскими коллективами;
повышение уровня профессиональной (профессионально-должностной) подготовки;
овладение родственными военно-учетными специальностями (далее - ВУС);
смена вида служебной деятельности;
срок пребывания в воинской должности.
Ротация офицеров проводится не более чем через 3 года. Иные сроки нахождения в воинских должностях и местностях прохождения военной службы устанавливаются персонально по каждому военнослужащему решением Министра обороны Российской Федерации.
3. Ротация офицеров осуществляется:
а) со сменой или без смены ВУС – профессионально-должностная ротация (приложение № 1 к настоящей Инструкции), которая предусматривает два варианта назначения офицера без перевода его в другую местность:
офицер, прослуживший в занимаемой воинской должности установленный для нее срок, назначается на равную, высшую или низшую воинскую должность с той же (родственной или по которой у него имеется необходимая подготовка) ВУС, но с другим функциональным предназначением;
офицер, прослуживший в занимаемой воинской должности установленный для нее срок, назначается на равную, высшую или низшую воинскую должность с другой (не родственной и по которой у него не имеется необходимой подготовки) ВУС с возможной сменой вида (рода войск) Вооруженных Сил. При этом военнослужащий, как правило, до назначения на воинскую должность проходит профессиональную переподготовку в объеме, необходимом для исполнения новых должностных обязанностей;
б) со сменой или без смены места военной службы – территориальная ротация (приложение № 2 к настоящей Инструкции), которая предусматривает, что офицер, прослуживший в занимаемой воинской должности установленный для нее срок, назначается на равную, высшую или низшую воинскую должность с той же (родственной или по которой у него имеется необходимая подготовка) ВУС, но со сменой климатических (экологических) условий или с назначением в воинские части других видов (родов войск) Вооруженных Сил, военных округов, флотов или в воинские части, находящихся за пределами Российской Федерации;
в) со сменой (без смены) ВУС и со сменой (без смены) места военной службы – смешанная (комбинированная) ротация (приложение № 3 к настоящей Инструкции), которая предусматривает:
назначения офицеров на равные, высшие или низшие воинские должности со сменой ВУС и с переводом в воинские части других видов (родов войск) Вооруженных Сил, военных округов, флотов или в воинские части, находящихся за пределами Российской Федерации;
назначения офицеров на равные, высшие или низшие воинские должности без смены ВУС и с переводом в воинские части других видов (родов войск) Вооруженных Сил, военных округов, флотов или в воинские части, находящихся за пределами Российской Федерации.

III. Подготовка к ротации офицеров

4. Кадровыми органами воинских частей ведется учет пребывания офицеров в замещаемых воинских должностях. Списки офицеров, подлежащих ротации, в установленном порядке направляются в вышестоящие кадровые органы, на основании которых они к 1 декабря текущего года разрабатывают планы ротации офицеров на следующий календарный год, утверждаемые должностными лицами Вооруженных Сил в соответствии с предоставленными им полномочиями (далее именуется – план) (образец плана приведен в приложении № 4 к настоящей Инструкции).
Основанием для включения офицера в план в предстоящем году является решение соответствующего должностного лица, принимаемое с учетом вывода аттестационной комиссии и срока пребывания офицера в занимаемой воинской должности. При этом проводятся мероприятия по подготовке (профессиональной переподготовке) офицера, назначаемого на соответствующую воинскую должность.
Выписки из плана направляются в установленном порядке в подчиненные воинские части для последующей реализации.
Решения о включении офицеров в план доводятся до них соответствующими командирами (начальниками).
5. При предполагаемой ротации офицеров командирам (начальникам) и подчиненным им кадровым органам необходимо учитывать необходимость чередования прохождения офицерами военной службы в различных местностях.
При этом в случае выбора нового места военной службы для офицера должны учитываться следующие обстоятельства: прохождение офицером военной службы в местностях, где установлен срок военной службы; включение офицера в расчет на плановую замену; семейное положение офицера; состояние здоровья офицера и членов его семьи и иные.

IV. Проведение ротации офицеров
6. На основании плана и оформленных в установленном порядке представления к назначению офицера на воинскую должность соответствующими кадровыми органами готовятся проекты приказов по личному составу. Офицеры подлежат ротации только после издания данных приказов с учетом обеспечения их установленными видами довольствия в соответствии с законодательством Российской Федерации.

СТАТС-СЕКРЕТАРЬ – ЗАМЕСТИТЕЛЬ МИНИСТРА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Н.Панков

Скачать инструкцию полностью: Rotacio2009.rar(36Kb)


Указания МО РФ от 16.11.09г №205/2/778 Инструкция по организации и проведению переводов офицеров Вооруженных Сил Российской Федерации к новому месту военной службы.

[lancepok]

Пришел приказ о ротации на ДВ из ЗВО. Но тот , кто должен меня заменить здесь, назначен на повышение в другую часть месяцем раньше, чем приказ о ротации. Получается он не должен был вноситься в число ротируемых. Следует, приказ не состоялся ?

Ротация это не перевод по "замене". Для того, чтобы Вас ротировать на какую-то должность в Муходавильск, вовсе не обязательно чтобы тот, кто занимал в Муходавильске эту должность перевёлся на Ваше место, главное, чтобы должность была свободна.

Желания особого нет ехать, контракт через два года заканчивается.

Если ротация на равную должность, то для того чтобы законно от неё отказаться, у Вас должно быть не более 3-х лет до ДПВ, или Вы должны стоять на своей прежней должности менее 3-х лет. Либо нужно быть женатым на военнослужащей, которой нет должности в новой части. 

[Офицер74]

Приказ пришел еще в декабре. Как раз все дело в том, что тот офицер все еще ждет приказ на повышение. Проект на него есть, а приказа еще нет. Вот и сидит ждет, если я поеду сейчас туда, буду болтаться за штатом неизвестно сколько. Командование не хочет отпускать, но сверху пока ничего не говорят. Жена в декретном отпуске, двое детей. Сами понимаете, что за штатом быть не лучший вариант.

[Офицер74]

Приказ один на двоих, "освободить-назначить"

[Офицер74]

Ротация- от лат. круговращение. Еще есть значение-чередование, смена. Как это значение понимают в Министерстве, не знаю)))

[lancepok]

Как это значение понимают в МО - см. Указания Министра обороны Российской Федерации от 16 ноября 2009г №205/2/778 в первом сообщении этой темы. При этом следует учитывать, что эти Указания являются своеобразной "надстройкой" к статьям 15-16 ПоППВС.

[faiter737]

Вопрос наверное не новый. По своим каналам узнаю что команч собирается ратировать меняя(неугоден). Какие у меня есть варианты, равнозначная должность для меня означает уменьшение ДД, так по боковику получаю по 24 сетке, стою на 19, после ротации естественно  19 сетка, либо списаться по ВЛК (лётный состав), если успею. Как грамотно выстроить защиту, служить больше не хочу, выслуга максимальная, всё есть, единственное в пенсионе теряю, приходиться уходить с 19 сетки, 2 года назад ушёл бы с 24

[Luftwaffe]

Если Ваше в\з подполковник и до перемещения с боковиком в должности были не менее года, то пенсион по 24. Можете тогда на столе команча при нем же насра...  Когда контракт заканчивается? Есть ли возможность уйти по ОШМ?

[faiter737]

Лётнаб, к сожалению майор, так что на пенсион однозначно 19 сетка. Выслуга 23 года календарей, под 40 общая. Так что на команча мне насрать, тем более пи..р он конкретный. Любимая поговорка-"Нужда не должна еб..ь методу, доказал обратное, теперь враги. Его его личное ходатайство по моей ротации, хотя по уровню подготовки я в первых рядах. Была ответственность за судьбу молодёжи, их ротировали, теперь всё похрен. Устал от ответственности, летаем на дровах. В апреле летчик выкатился после посадки на одном движке, я считаю вина команча, теперь деньги на ремонт ЛА хотят повесить, самолетй 23 года без ремонта. Нахрен оно надо. Если Родина будет нуждаться и в 60 прийду, а сейчас изволтье откланяться

[Luftwaffe]

Товарищь майор ! Если все так и Вы все решили, то рапорт на бочку. И все, РУГ на себя, штурвал от себя.

[faiter737]

20 июля еду на ВЛК в Сокольники, решение принято, очень жаль конечно, но личные(семейные обстоятельства) гораздо выше

[Luftwaffe]

Удачи ЛЕТЧИК!

[S85]

всем привет!! можно без телеграммы написать рапорт на перевод? перевелись на офицерскую с нижестоящей, хотим обратно))) пофиг, пусть и на нижестоящую))

[faiter737]

Самолет 1991 года выпуска, без ремонтов и с остатками заводской краски, таких у нас два, а опечатки, ну извините

[gosha11]

... РУГ на себя...

РУД 

[WARFOLOMEY]

Заявление на увольнение.