• На портал
  • Главная форума
  • Весь Форум
    • Помощь
  • Выслуга
  • Календарь
  • Вход
  • Регистрация

*29 Января 2023 15:02:22
         

МО утвердил порядок ежемесячной выплаты мобилизованным Приказ № 780 от 19.12.22


Министр обороны России Сергей Шойгу утвердил порядок ежемесячных выплат мобилизованным военнослужащим, следует из приказа на портале правовой информации.
"Приказываю определить порядок осуществления ежемесячной социальной выплаты гражданам России, призванным на военную службу по мобилизации в Вооруженные силы", — говорится в документе.
Согласно приказу, мобилизованные граждане получают ежемесячные выплаты со дня назначения на воинскую должность и до дня освобождения. Если военный заключил контракт, выплата производится до дня его вступления в силу. Размер выплаты определяется за неполный календарный месяц пропорционально количеству прослуженных дней в течение этого месяца.
В документе также отмечается, что военнослужащий получает ежемесячную социальную выплату одновременно с денежным довольствием за текущий месяц.
С 21 сентября 2022 года замест...
Подробнее...
Добро пожаловать, Гость!
Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Имя:
Пароль:
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Денежное довольствие, Заработная плата, Дополнительные выплаты, компенсации ... »
  • Заработная плата гражданского персонала »
  • Компенсационные выплаты (Модератор: Сосед) »
  • Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.

Рассчитать денежное довольствие Den'Gy online Калькулятор выслуги лет (стажа) военнослужащего на пенсию Рассчитать военную пенсию - Пенсия online Рассчитать жилищную субсидию (единовременную выплату) на приобретение или строительство жилого помещения для военных

Военная ипотека


« предыдущая тема | следующая тема »
  • Печать
Страницы: [1]   Вниз

Автор Тема: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.  (Прочитано 5303 раз)

0 Пользователи и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн oborvaneЦАвтор темы

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 38
  • Карма: +8/-0
Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« : 12 Декабря 2016 17:17:08 »

Суть выплат - доплата учителям, врачам, воспитателям до средней зарплаты в сфере образования и медицины. Ради этого в начале года стартует марафон педагогической активности. Нужно набрать определенное количество баллов за публикации, занятия, открытые уроки, презентации и т.п. Доплата, которая натекает за год - хорошая. А сейчас идет слух отменили доплату. Вот и вопрос у всех, указ-то отменен или как? Там прописаны мероприятия до 2018 года. Но, главное, что зарплаты педработникам к 2013 увеличить в 1,4 - 1,5 раз. Естественно никакого увеличения не было. Так что с указом и доплатой?
Записан

Оффлайн кутх

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Re: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« Ответ #1 : 23 Июня 2021 09:41:07 »
Не буду создавать новую тему по президентским выплатам. Спрошу уважаемое сообшество здесь и не ругайтесь, что издалека начну. Вроде бы тема выплат ГП по указу устаканилась, но как показывает практика рывки и прорывы имеют место быть. Я больше часа изучал сообщения на этом форуме, но ответа не нашел, поэтому зарегистрировался и это первое мое сообщение. Итак. Нашему коллективу медиков стали доплачивать по указу 597 только последние пару-тройку лет и то урывками. В прошлом году (ковидном) за 4 квартал не выплатили ничего. В этом году выплатили за квартал в апреле что-то. Сейчас "гнойник" назрел. Надо резать, а информации мало катастрофически.
Собственно вопрос № 1. В каком временном интервале бухгалтерия должна (обязана) выплачивать доплату по указу 597: - ежемесячно  или ежеквартально. Каким нормативным документом это определено. В нашем далеком краю (камчатском) часть ЛПУ получают ежемесячно, а есть кто ежеквартально.
Вопрос № 2: Все начисления медику в расчетном листке указаны по-строчно: ..."оклад по дням"... "повышение за вредные условия труда"..."РК"..."северная надбавка"..." премия по приказу 1010"... "премия из экономии"... "выплата по указу 597"...и другие... Могут эти строки нести иную смысловую нагрузку? Например, может считаться "премия из экономии" ..."выплатой по указу 597" или нет? Учитывая, что сумма премии с повышением за счет РК и СН подогнана под сумму выплаты 597 указа...?
Вопрос 3: У нас в коллективе 50% некомплект штата. Остается экономия фонда. Если бухгалтерия из этой экономии "догоняет" зарплату под 200%, то правильно она Не платит по указу 597? Или сотрудник должен получить немного из экономии, немного из 597 и в сумме должно получится 200%?
Вопрос 4: Должна ли учитываться выплата по указу 597 при начислении отпускных? А то информация противоречивая до изжоги.
Если кто-то из вас ответит детально и с обоснованием НПД то буду безмерно благодарен !
« Последнее редактирование: 23 Июня 2021 10:13:42 от lancepok, Причина: п.5 Правил Форума »
Записан

Оффлайн Всегда1308

  • Новичок
  • *
  • Сообщений: 13
  • Карма: +1/-0
Re: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« Ответ #2 : 23 Июня 2021 17:54:53 »
Добрый день.
Расскажу, как происходят выплаты по Указу 597 в нашем организме.
Выплаты по Указу 597 предназначены до доведения до определенных показателей, установленных Правительством РФ ЗП определенных категорий лиц ГП:
Например:
Средняя зарплата по вашей категории в вашем регионе – 100.
Ваша реальная средняя ЗП по организму (оклад+ выплаты РК, ДВ, Мед выплаты,1010) – 80, до 100 не хватает 20 – это и будут выплаты по Указу 597.
В связи с тем, что ежемесячно разные размеры ЗП (больничный, отпуска, командировки) поэтому и каждый месяц выплаты разные.
У нас первые выплаты по Указу приходят в конце марта, т.к. надо закрывать квартал (отчет по этим выплатам ежеквартальный) с соответствующими показателями, далее ежемесячно. В декабре выплаты по Указу 597 нет т.к. есть ЕДВ и она перекрывает показатели.
Экономию фонда ЗП используют для достижения показателей (были указания ЗМО Швецовой) и если ее хватает до достижения показателей выплат по 597 - нет, а если не хватает то добавляют выплаты по Указу 597.
Бухгалтер сказала, что выплаты по Указу в расчет отпускных не идут, только на больничные.
И еще приказ должен быть согласован в профсоюзом (тоже были указания), можете обратится к нему за разъяснениями по данным выплатам.
Записан

Оффлайн Shurik

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 21
  • Карма: +1/-0
Re: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« Ответ #3 : 24 Июня 2021 08:55:21 »
Цитата: Всегда1308 от 23 Июня 2021  17:54:53
Ваша реальная средняя ЗП по организму (оклад+ выплаты РК, ДВ, Мед выплаты,1010) – 80, до 100 не хватает 20 – это и будут выплаты по Указу 597.
При этом эти 20 выплачиваются не поровну, а на усмотрение начальника в соответствии с "показателями эффективности деятельности" и в теории могут быть выплачены одному человеку из 100, - главное, чтобы в среднем все получали 100.
Записан

Оффлайн кутх

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Re: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« Ответ #4 : 26 Июня 2021 00:52:40 »
Цитата: Всегда1308 от 23 Июня 2021  17:54:53
Экономию фонда ЗП используют для достижения показателей (были указания ЗМО Швецовой) и если ее хватает до достижения показателей выплат по 597 - нет, а если не хватает то добавляют выплаты по Указу 597.
Работа у медиков не сдельная...добиться 200% можно только прибавив премиальные. А премиальные взять откуда? Только из экономии фонда ЗП. Но опять же... добавление премии с целью довести до 200% это не выплата по указу 597 или как? Логика показывает, что выплата премии и выплата по 597-му не должно быть одно и то же. Вот получаешь ты, например, свои 100% от средней по региону. Нормально отработал по баллам, выполнил не напрягаясь все показатели, в носу поковырял и получил добавку +100% по указу 597 и стало 200%. А если старался в поте лица, то получил еще и премию из экономии фонда ЗП за пот. Так как критерии вроде бы разные. Или не так? Иначе получается, что 597 подменяет премиальные.
Цитата: Всегда1308 от 23 Июня 2021  17:54:53
Бухгалтер сказала, что выплаты по Указу в расчет отпускных не идут, только на больничные.
Ну на заборе много чего написано. Слова бухгалтера к делу не пришьешь. Документ есть? Про нас уточню еще, что коллектив наш маленький, а бухгалтерия далеко-3,5 тыс км. Профсоюза у нас нет, только представитель ТК. Вот и обижают нас, как пасынков, шпыняют и обманывают. Потому и прошу помощи здесь. Обращаться сразу в прокуратуру- не правильно, нет фактов. Инспекция по труду- она гражданская, ноль в наших вопросах ГП ВС.

Пользователь добавил: 26 Июня 2021  00:53:57
Цитата: Shurik от 24 Июня 2021  08:55:21
а на усмотрение начальника в соответствии с "показателями эффективности деятельности" и в теории могут быть выплачены одному человеку из 100, - главное, чтобы в среднем все получали 100.
Вообще-то должны комиссионно, но где это написано...
Записан

Оффлайн кутх

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Re: Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
« Ответ #5 : 26 Декабря 2021 09:42:25 »
АПну тему, тем более есть новости. А новости такие.
1. При расчете отпускных в обязательном порядке должны быть учтены все выплаты по указу 597. Выпускные от этого становятся больше. Нам сделали перерасчет за последние три года и выплатили эту недополученную разницу. Прилично получилось. Так, что примите к сведению и действию.
2. Начальство наше очень сильно обиделось на коллектив за обращение в прокуратуру. И лишило нас выплат по указу 597 за 4 квартал, уведомив, что якобы выплатило аж 230% с учетом недоплаченного. То есть свои долги включили в штатные выплаты. Нарвались еще на одну жалобу, будем писать после Н.Г. так как это беспредел.
Складывается ощущение, что начальство в своей безнаказанности теряет берега, человеческие качества и творит делишки, как перед последним днем Помпеи... Запретили коллективу обращаться с жалобами куда-либо в дальнейшем... Это нам, гражданскому персоналу...
Записан

  • Печать
Страницы: [1]   Вверх
« предыдущая тема | следующая тема »
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Денежное довольствие, Заработная плата, Дополнительные выплаты, компенсации ... »
  • Заработная плата гражданского персонала »
  • Компенсационные выплаты (Модератор: Сосед) »
  • Выплаты по указу Президента № 597 от 7.05.2012 г.
 

Похожие темы

  Тема / Автор Ответов Последний ответ
Приказ минрегионразвития 9.12.2012 №562 норматив 1кв.м жилья на I полугодие 2012

Автор Ad Архив темы жилье

0 Ответов
4815 Просмотров
Последний ответ 20 Декабря 2011 17:46:26
от Ad
ВЫБОРЫ ПРЕЗИДЕНТА 2012

Автор Manowar « 1 2 ... 196 197 » Архив 2012 год

2953 Ответов
272092 Просмотров
Последний ответ 02 Апреля 2012 19:12:41
от тур
Архив 2012-14 гг. темы: Единый расчетный центр - Выплаты. Где, кому, что, когда и сколько?

Автор prn « 1 2 ... 1816 1817 » Архив 2012 год

27242 Ответов
417833 Просмотров
Последний ответ 03 Марта 2015 11:19:13
от NachFin
Исполнение указа 597

Автор Егор2001 Руководящие документы по З.П. (приказ 555 и др.)

0 Ответов
1266 Просмотров
Последний ответ 05 Апреля 2022 07:07:06
от Егор2001
Выплаты по указу Президента от 5 марта 2022 г. № 98

Автор RAF Выплаты льготникам

1 Ответов
714 Просмотров
Последний ответ 29 Августа 2022 16:32:33
от Sbas




* Чат НачФин.info

Обновить История
  • Чат для общения, серьезные вопросы задавайте в форум. Там на них ответят профессионалы и ответы сохранятся...
  • lancepok: Не заблокирована, а объединена с уже до этого существовавшей однотипной темой. Если подходящая для Вашего вопроса тема уже существует, то создавать новую дублирующую её тему нежелательно. Просто перейдите по ссылке, которую я дал.
    26 Января 2023 21:24:37
  • Алёна 123: Подскажите почему моя созданная новая тема заблокирована кто подскажет?
    26 Января 2023 15:18:18
  • lancepok: Перенёс Ваш вопрос в тему Незаконный выговор, где обсуждается законность или незаконность тех или иных взысканий.
    26 Января 2023 10:46:08
  • Алёна 123: Не выполнила приказ в связи с тем что официально находилась на больничном по уходу за ребенком
    26 Января 2023 06:36:42
  • Алёна 123: Законно ли мне объявили строгий выговор с лишением ежемесячной  премии за невыполнение указаний старшего начальника в связи с тем что официально написала рапорт на больничный по уходу за ребёнком и по настоящее время и номер входящего документа рапорта есть?
    26 Января 2023 06:35:50
  • lancepok: По модулю датчика заштыбовки ДЗ-2 и танку Т-55?  :D
    24 Января 2023 13:35:55
  • Дутик: Здравствуйте, пожалуйста, подскажите можно найти информацию по отчётам дз-2 и т-55?
    24 Января 2023 01:17:03
  • lancepok: Цитата: GADJI
    могу ли я получить субсидии если я не хочу в ипотеку
    Зависит от того, относитесь ли Вы по статье 9 ФЗ от 20.08.2004 №117-ФЗ к "добровольным" или "принудительным" участникам НИС. Подробно обсуждается в темах Основания для исключения военнослужащего из реестра участников НИС и Ипотека или жильё (ЖС, ГЖС и т.п.)?
    23 Января 2023 22:36:27
  • GADJI: Здравствуйте подскажите пожалуйста я вернулся с запаса на военную службу по контракту 2016 году меня включили в нис хотя я рапорт не писал могу ли я получить субсидии если я не хочу в ипотеку
    23 Января 2023 21:20:43
  • lancepok: Цитата: bazetron
    Если перееду до субсидии, на съёмной квартире жить буду, компенсация положена будет?
    Если служебку сдадите и снимать будете не у родственников, а у совершенно посторонних людей, то положена. А то при проживании у родственников не то, что с ДК за найм, но и с самой субсидией пролететь можно. Подробности в темах Поднаем после увольнения и У кого можно снимать жилье? (можно ли у родственников).
    23 Января 2023 20:28:12
  • lancepok: Loory, с этим вопросом Вам лучше в тему ВПД в отпуск по личным обстоятельствам.
    23 Января 2023 20:23:09
  • bazetron: Доброго времени суток.  Стою на очереди на субсидию. Вставал на учёт по Владивостоку.  Живу в служебке. Если перееду до субсидии, на съёмной квартире жить буду, компенсация положена будет?
    23 Января 2023 18:41:00
  • Loory: Уважаемые,может сможет кто- то подсказать:"Оплачивается ли проезд в "дембельский отпуск", если военнослужащий проживает в районе Крайнего севера? (Основной отпуск и проезд к месту его проведения использован )
    23 Января 2023 16:39:53
  • lancepok: Цитата: Алёна 123
    а разница есть по льготному или смешаному.
    Разница есть. "По смешанному стажу" в сумме должно быть минимум 25 календарных лет из которых не менее 12,5 службы, увольнение по СЗ, ДПВ или ОШМ и возраст на момент увольнения чтоб не менее 45 лет. В общем, со "смешанным стажем" 13 + 1,6 можно не заморачиваться подробностями всё одно не положено, а если интересно, см. пункт "б" статьи 13 Закон РФ от 12.02.1993 №4468-I.
    22 Января 2023 23:36:07
  • Алёна 123: Спасибо поняла
    22 Января 2023 19:33:59
  • Алёна 123: До армии на гражданке 1,6 год
    22 Января 2023 18:47:41
  • Алёна 123: О как а разница есть по льготному или смешаному. До выслуги 20 льготных мне не хватает 6 мес. По окончанию контракта в 2026 году будет ровно 13 календарей
    22 Января 2023 18:47:17
  • lancepok: Полгода до чего не хватит? До льготной выслуги 20 лет? А гражданского стажа до поступления на службу у Вас нет? А то ведь, кроме пенсии за 20 льготных лет службы есть ещё пенсия "по смешанному стажу" 25 календарных лет.
    22 Января 2023 18:12:42
  • Алёна 123: Контракт заканчивается в 2026 году будет ровно 13. Пол года не хватит придётся ещё заключать. Прапорщикам на год не заключают тока на 3🤭
    22 Января 2023 18:06:07
  • Алёна 123: Все верно на сегодня у меня почти 10 календарей. Пытаюсь все взвесить, думаю до минималки дослужить хотяб. 😒
    22 Января 2023 18:03:22


www.pogranec.ru VoenSud.Ru


  • Карта форума
  • RSS
  • Мобильная версия
  • Форум о военных финансах © NachFin.info, 2011 | Тема форума NaсhFin от 0daliska
  • SMF 2.0.19 | SMF © 2011, Simple Machines | SimplePortal 2.3.3 © 2008-2010, SimplePortal

Страница сгенерирована за 0.086 секунд. Запросов: 42.