Увольнение и отпуск по семейным. Опека над бабушкой инвалидом.

Здравствуйте. Прохожу службу в ВС РФ. Младший офицерский состав. У неё нет других родственников за исключением меня. В 2023 году у неё начало ухудшаться здоровье, в следствии чего она получила инвалидность 1 степени. С её заболеванием она нуждается в постоянном постороннем уходе, т.к. не может обслуживать себя от слова совсем. Справку из МСЭк я получил. Так же отдел опеки сказал что над такими людьми в обязательном порядке нужно оформлять опеку. Опеку тоже оформил. Служу далеко, за 1500км в связи с чем встал вопрос об увольнении, о переводе даже не думаю, т.к. и бабушка не транспортабельна и служба всё равно предполагает и командировки и наряды, а человеку ежедневно нужно оказывать помощь. В апреле 2025 года написал рапорт на увольнение. Аттестационная комиссия приняла положительное решение сославшись на исключительность обстоятельств. Дальше документы ушли в дивизию, а из дивизии в штаб по роду войск. И вот с начала сентября документы до сих пор там находятся. Всё это время бабушку обслуживает сиделка, которая к слову обходится в большую сумму, вся бабушкина пенсия и ещё не маленькая часть моих средств, что загоняет меня всё больше и больше в кредиты и я не знаю как из этого выбраться. А помимо всего прочего за этот год мне пришлось дробить отпуска таким образом, что бы ездить и каждый раз искать новую сиделку, потому что предыдущие отказываются. + Отчёты в опеку, договора и т.д.
Я уже не знаю где помощи искать.
И вот стоит пере до мной несколько вопросов. Опять мне нужно ехать и решать вопросы по бабушке. Отпусков не осталось.
1) Есть ли возможность взять отпуск по уходу за бабушкой, на сколько по времени его можно взять? Может есть возможность взять такой отпуск на длительный срок, до момента увольнения?
2) Как можно ускорить подписание документов на увольнение?
3) Кто сейчас принимает решение на увольнение, министр обороны или командующий по видам войск?