Экономическая классификация расходов

[KLIM]

Шприцы шприцам рознь ))))))

[sergey69]

Приветствую всех!
Вопрос следующего характера. Как производить обложение налогом ценные подарки вручаемые военнослужащим? Вручаем  например наручные часы стоимомтью 5000 руб (материальная помощь ранее была оказана и вычет в размере 4 т.р. предоставлен), необходимо ли производить удержание подоходного налога или это обязянность каждого налогоплателщика самостоятельно производить уплату налога с полученного дохода как в денежной так и в натуральной форме?
Зарание спасибо!

       А разве есть проблема?
     Командир дивизии может вручить подарок не дороже 1500 рублей, командир полка - 1 тыс. руб., Главком вида ВС - 4 тыс. рублей. Часы за 5 тыс. вручить может Министр обороны. Ну пусть он и удерживает налог с 1 тысячи, как местная налоговая инспекция проверит?  Вам-то какое дело? (если, конечно, Вы не в аппарате Министра служите...)

[Rusalochka]

Выходное пособие при сокращении штатов - 211 или 262?

Приказ Минфина 145н:

... Подстатья 211 Заработная плата

       На данную подстатью относятся расходы бюджетов бюджетной системы Российской Федерации по оплате труда на основе договоров (контрактов) в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной (муниципальной) службе, трудовым законодательством, в том числе:
... выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка на период трудоустройства, а также иные выплаты компенсационного характера в случае увольнения в связи с сокращением штатной численности, ликвидацией, реорганизацией учреждений, изменением их структуры;
другие аналогичные расходы.

Подстатья 262 Пособия по социальной помощи населению

       На данную подстатью относятся расходы бюджетов бюджетной системы Российской Федерации по социальному обеспечению населения вне рамок систем государственного пенсионного, социального, медицинского страхования, в том числе на:
оплату пособий и денежных компенсаций различным категориям граждан, путевок на санаторно-курортное лечение и в детские оздоровительные лагеря, при наличии медицинских показаний, бесплатного проезда на пригородном железнодорожном, внутригородском транспорте и транспорте пригородного сообщения, междугородном транспорте, а также выходных пособий при увольнении сотрудников;
....

Трудовой кодекс РФ

Статья 178. Выходные пособия

       При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
       В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

       У нас возникло много споров. На данный момент нам собираются выделять денежные средства для выплаты выходных пособий в таком порядке: за первый месяц  - с 262, за второй и третий - с 211. Казначейство говорит что все с 211; если вчитаться, то мое мнение - тоже все с 211. Думаю, что по 262 - выходные пособия, не связанные с ликвидацией, реорганизацией и сокращением штатов.
       Как правильно?

       И отсюда же вытекает следующий вопрос: если все эти выплаты относятся на 211... И т.к. сокращение штата пришло сверху, и с апреля фонды пересчитываются, то эти выплаты пойдут из фонда оставшихся?

[Rusalochka]

Или первый месяц все-таки по 262... Или по 262 остальные выходные пособия, в размере двухнедельного среднего заработка которые... Что за выходное пособие мы выплачиваем при сокращении - выходное пособие при увольнении или в размере среднего месячного заработка на период трудоустройства???

[sergey69]

    Не могу дать разъяснения со ссылкой на другие рукдоки.
    Мое мнение, читая приведенное - все с подстатьи 211. И само выходное пособие (СЗ за 1 месяц), и выплаты СЗ за 2 и 3 месяцы - это СЗ.
    262 - это ВП, не являющееся СЗ. Например, в связи с призывом и т.п.

[liliya]

Коммерческим повезло, в их ПБУ лимит установлен-20 тыс. рублей. До этой суммы можно учитывать как МЗ. Жаль, что это не распространяется на бюджетников. Много вопросов бы отпало.

Мы обращались по этому вопросу к ревизорам КРУ и они нас отправили как раз читать ПБУ №6. Т.е. к ПБУ обращаться не следует? Там есть ссылка на учетную политику, мы же тоже ее пишем, так почему бы не прописать лимит и избавиться от головной боли?

[liliya]

А как быть если по 226 была оплачена услуга по изготовлению путевых листов и журналов учета. Всё уже изготовлено. Ставить на учет? И если да, то по 340? А как? Всё бы ничего только служба их у себя оприходовала и будет передавать при ликвидации.

[cvetlana]

Я выплатила единовременное пособие при увольнении по сокращению штатов   в размере 10 окладов за 10 лет календарной выслуги прапорщика со статьи 211, по казначейству все прошло. Во вторник приезжают ревизоры с округа. Не знаю что скажут, но думаю что я права.

[Youry]

А статья здесь 3119 сметы МО,а не 3140, что это за статья?

ст. см. МО 3119 - нет такой статьи (ПМО от 30.04.2008 г. № 200дсп)
ст. см. МО 3140 - Содержание, эксплуатация и текущий ремонт вооружений, военной, специальной техники и имущества (виды расходов с 01 по 12) в ред. названного ПМО

[Novozh]

ст. см. МО 3119 - нет такой статьи (ПМО от 30.04.2008 г. № 200дсп)
[/quote]
читай приказ лучше. статья 3119 есть. разряд 19 говорит о том что относится к автомобильной службе.

[Rusalochka]

...выплатила единовременное пособие при увольнении по сокращению штатов в размере 10 окладов за 10 лет календарной выслуги прапорщика со статьи 211, по казначейству все прошло. Во вторник приезжают ревизоры с округа...

Очень интересно, так как у вас прошло? Мы военным выплатили по 262 КЭК, и тоже думаем что правы 

[Youry]

читай приказ лучше. статья 3119 есть. разряд 19 говорит о том что относится к автомобильной службе.

Классификация расходов по бюджетной смете Министерства обороны РФ является группировкой расходов, причем код статьи расходов обозначается восмизначными цифрами, где 1, 2 - код ведомственных целевых программ; 2, 3 - код бюджетной статьи; 4, 5 - код принадлежности расходов к дов. органу военного управления ВС; 7, 8 - код вида расходов.
19 - это порядковый номер Главного автобронетанкового управления МО по перечню органов военного управления ВС, в ведения которых выделяются бюджетные ассигнования (приложение 1 к ПМО 2008 г. № 200дсп).
Однако Главное автобронетанкое управление МО не включено в перечень органов военного управления ВС, являющихся довольствующими органами по закрепленным за ними статьями расходов бюджетной сметы МО (приложение 2 к ПМО 2008 г. № 200дсп).
А самое главное, что полный и исчерпывающий перечень статей расходов и видов расходов Классификации расходов по бюджетной смете МО приведен в приложении 3 к ПМО 2008 г. № 200дсп. В указанном перечне статья 3119 отсутствует.

[Youry]

Выходное пособие при сокращении штатов - 211 или 262?

До вступления в силу приказа МФ РФ от 23.03.2009 г. №29н:
Выходное пособие в размере среднемесячного заработка сотрудникам при увольнении необходимо выплачивать по 262 КОСГУ, а среднемесячный заработок на период трудоустройства (два, а в исключительных случаях 3 месяца) по 211 КОСГУ.
В инструкции... (утв. ПМФ от 25.12.2008 г. № 145н) раздел V группа 200 статья 210 подстатья 211 конкретно сказано:
"... выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка на период трудоустройства, а также иные выплаты компенсационного характера в случае увольнения в связи с сокращением штатной численности, ликвидацией, реорганизацией учреждений, изменением их структуры ...", причем под иными выплатами компенсационного характера понимаются, например, гарантии предусмотренные в абзаце втором статьи 318 ТК РФ.
После вступления в силу приказа МФ РФ от 23.03.2009 г. №29н:
Расходы на выплату выходного пособия и среднемесячного заработка на период трудоустройства при увольнении гражданского персонала в связи с ликвидацией и реорганизацией войсковых частей, а также в связи с проведением организационно-штатных мероприятий, приводящих к сокращению численности или штата воинских частей относятся на подстатью 211 "Заработная плата".
При этом расходы на выплату выходного пособия при увольнении работников, не связанном с реорганизацией, изменением структуры воинских частей и иными организационными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата воинских частей, следует относить на подстатью 262 "Пособия по социальной помощи населению".
Основание: Указание департамента социальных гарантий МО РФ от 05.05.2009 г. №182/2/3/3.

[Rusalochka]

По гражданским мы тогда сразу разобрались что это 211, тьфу-тьфу по 262 нам не прислали, а сейчас вопрос стоит по военным.... У них все же не среднемесячный заработок, и средства нам доводили по 262.

До конца года время, конечно, есть для восстановления кассового расхода, если что... А разъяснения конечно нужны, буду благодарна! Ошибки, если допущены, надо исправлять 

[dolphin]

Посмотрите приказ 29н, правдо он находится на регистрации еще. 4.2. в подстатье 211 "Заработная плата":4.2.1. абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"выплаты работникам, гражданским служащим, военнослужащим и
сотрудникам правоохранительных органов (органов безопасности), имеющим
специальные звания, при их увольнении в связи с ликвидацией, либо
реорганизацией учреждений, иными организационно-штатными мероприятиями,
приводящими к сокращению численности или штата учреждения, осуществляемые
в порядке и в размерах, установленных законодательством Российской
Федерации;";
4.9. в подстатье 262 "Пособия по социальной помощи населению":
4.9.2. дополнить абзацами третьим и четвертым следующего содержания:
"выплату выходных пособий работникам, военнослужащим и сотрудникам
правоохранительных органов (органов безопасности), имеющим специальные
звания, при их увольнении, не связанном с реорганизацией, изменением структуры
А в 2008 г. воннослужащему при увольнении платили  по 262 коду.