Порядок издания приказов по личному составу и по строевой части

[сергей1313]

Всем доброго времени суток! Кто-нибудь может подсказать мне по поводу приказа командующего войсками ЗВО "По организации и ведению учета личного состава в соединениях, воинских частях и подразделениях войск Западного военного округа"? Заранее спасибо

[denis1975]

Добрый день! У кого есть возможность скинуть Методические рекомендации по оформлению проектов приказов по личному составу и строевой части, издаваемых в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, утвержденные статс-секретарем – заместителем Министра обороны Российской Федерации 2 октября 2013 г. с образцами приказов по личному составу.
Адрес denis_alimpiev@mail.ru
И ещё, у кого есть образец приказов по освобождению военного от должности и зачислению его в распоряжение?
Заранее спасибо))

[lancepok]

У кого есть возможность скинуть Методические рекомендации по оформлению проектов приказов по личному составу и строевой части

Не эти? https://nachfin.info/SMF/index.php?topic=9565.msg328794#msg328794

[denis1975]

Не эти? https://nachfin.info/SMF/index.php?topic=9565.msg328794#msg328794

Может и эти, вот только прокуратура и суд требуют конкретный документ, с рег.номером, подписями...
Вопрос встал в правильности освобождения военного от должности и выводе его в распоряжение.
Нужен установленный образец приказа об освобождении от должности и выводе в распоряжение соответствующего командира.
Если есть, скиньте пожалуйста на почту

[lancepok]

прокуратура и суд требуют конкретный документ, с рег.номером, подписями...

Тогда их скачанный с интернета скан, пусть даже с изображениями подписей и печатей, тоже вряд ли устроит. "- При современном развитии печатного дела на  Западе напечатать советский паспорт - это такой пустяк, что об этом смешно говорить..." (с).

Придётся где-то добывать официальную выписку из приказа, либо ходатайствовать, чтобы суд самостоятельно истребовал этот документ, если Вам известны его реквизиты.
 

Если есть, скиньте пожалуйста на почту

Увы, нету.

[Popeye]

Думаю, что вы не том направлении копаете
Суд не признает незаконным приказ, если он, к примеру, не соответствует образцу из методических рекомендаций.
Вам нужно найти нарушение именно порядка и условий назначения на воинскую должность.
Условия описаны в ФЗ О воинской обязанности и военной службе и в Положении о порядке прохождения военной службы.

[denis1975]

Думаю, что вы не том направлении копаете
Суд не признает незаконным приказ, если он, к примеру, не соответствует образцу из методических рекомендаций.
Вам нужно найти нарушение именно порядка и условий назначения на воинскую должность.
Условия описаны в ФЗ О воинской обязанности и военной службе и в Положении о порядке прохождения военной службы.

Спасибо за совет))) С нашими судьями, во всех направлениях приходится копать, не знаешь что их больше интересует!!

[Лёлчик]

Здравствуйте, подскажите пожалуйста как выйти с меньшими потерями из такой ситуации: Военнослужащих был назначен на должность приказом командира бригады (по личному) составу от 18.05.2020, а в проекте приказа (по строевой) ему сделали приём дел и должности 13.05.2020 сдал и 14.05.2020, в июне обнаружили эту ошибку, что приём д/долж. было раньше чем издан приказ, а денежное довольствие уже выплачено, может  кто нибудь попадал в такую ситуацию, как выходили? Заранее спасибо за ответ.

[Чувак]

Добрый день. В Инструкции по делопроизводству в 56 пункте есть четкий перечень вопросов, которые регламентируются приказами командира по строевой части.

в) установление военнослужащим окладов денежного содержания, ежемесячных, иных дополнительных и отдельных выплат согласно Федеральному закону от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ;
з) прием на работу, перевод на другую работу и увольнение с работы лиц гражданского персонала (из числа работников);

Сказано, что военнослужащим устанавливаются надбавки, но про гражданских такого нет. Вопрос возникает в следующем: кадровый орган при трудоустройстве устанавливает все положенные надбавки, кроме шифров и ПЗГТ. Секретная часть устанавливает последние две надбавки приказом командирским, который не по строевой части (вот тоже мне непонятно, что за приказы такие и как их классифицировать). Получается, что надбавки одному человеку устанавливаются разными по своему характеру приказами.

[8A]

У нас всё в одном приказе. Если у Ваших "кадров" бумаги много, можно хоть на каждую надбавку по приказу делать.
P.S. У нас нет строевой, всё делают в отделе кадров.

[dlis]

Здравствуйте. Могут ли сделать приказ на продление контракта задним числом?
Если будет видно ,что приказ сделан задним числом,а именно поставили литеру либо / можно ли его отменить?

[habanero73]

Добрый день. В Инструкции по делопроизводству в 56 пункте есть четкий перечень вопросов, которые регламентируются приказами командира по строевой части.Сказано, что военнослужащим устанавливаются надбавки, но про гражданских такого нет. Вопрос возникает в следующем: кадровый орган при трудоустройстве устанавливает все положенные надбавки, кроме шифров и ПЗГТ. Секретная часть устанавливает последние две надбавки приказом командирским, который не по строевой части (вот тоже мне непонятно, что за приказы такие и как их классифицировать). Получается, что надбавки одному человеку устанавливаются разными по своему характеру приказами.

На практике это означает, что при приеме должности в приказе по строевой части отдельным параграфом пишут: "Капитана Иванова Ивана Ивановича, заместителя командира 5 роты 1 батальона, назначенного приказом командира в/ч ХХХХХ №055 от 20.03.2022г. на должность командира 5 роты 1 батальона, полагать с 22.03.2022г. принявшим дела и должность. Установить с 22.03.2022 г. следующие надбавки в размерах: " далее указываются название надбавки, каким приказом они предусмотрены и их размер. Этот приказ издается каждый рабочий день, имеет много параграфов, отдельные из которых касаются многих людей, после номера приказа в скобках указывается (по строевой части). Приказ подписывается командиром и начальником штаба части. 
Надбавки за шифр и ПЗГТ устанавливаются отдельным приказом, который имеет название "Об установлении личному составу надбавки за ______". Таких приказов с различными названиями в день может издаваться сколько угодно, они имеют сквозную нумерацию, регистрируются в отдельной книге, где указываются номер, дата и название приказа. Кроме подписей командира и начальника штаба части на оборотной стороне печатается с кем согласован проект приказа, прежде чем его подпишет командир (помощник командира по правовой работе, начальник ПЗГТ и т.д. - в зависимости от содержания), расчет рассылки (Кто исполнил, кто отпечатал, сколько экземпляров и куда они предназначены) а также доведение приказа - кому его довести под роспись.
А вот перед началом очередного года часто все надбавки отдаются отдельными приказами на весь личный состав, кому они положены:
"1. Установить  с 1.01.2022 г. надбавку за особые условия военной службы, предусмотренную приказом МО РФ №___ от__________ нижепоименованным военнослужэащим в следующих размерах:
- подполковнику Иванову Ивану Ивановичу, заместителю командира в,ч ХХХХХ - ХХ%
и т.д." При этом военнослужащие как правило указываются по подразделениям (Командование, штаб, управление, 1 батальон, 2-ой и т.д.), а внутри подразделений - сначала старшие по воинскому званию по алфавиту, потом младшие по воинскому званию по алфавиту.

[Протон Протонович]

Коллеги, добрый день! Прошу консультации. Суть вопроса состоит в том, что прошли локальные ОШМ (смена ВУС в ряде подразделений). На момент поступления выписок из приказов по личному составу несколько военнослужащих находятся в командировке, соответственно дела и должность принять не могут. Тут вроде все понятно и выплаты им регламентируются п.95 ПМО №727 и они продолжают получать ДД по занимаемым должностям до даты их прибытия из командировки и принятия новых должностей. Но финансовый орган части требует, чтобы в приказе по строевой появилась какая-то формулировка на сей счет. Тут не совсем понятно, что конкретно они хотят, чтобы было прописано. И нужен ли такой приказ КЧ по строевой по данной категории в/с. Ведь нельзя прописать "установить оклад по занимаемой должности (по какой? по старой, которой нет, по новой, которую не принял...). Прошу просто Ваших мнений и суждений. Мне кажется, что требования финансистов ни на чем не основаны и они должны просто продолжать выплачивать ДД по старой должности, до прибытия в/с из командировки. И ничего ни в каком приказе дополнительно прописывать не требуется (мое мнение).

[rnd]

Не проще ли с финиками с обсудить? Ну хотят непонятного, наваяйте в приказе по строевой
...
в связи с нахождением в командировках продолжить выплату ДД по ранее занимаемым воинским должностям до момента прибытия из вышеозначенных командировок и принятия новых воинских должностей:
начальнику будки 4 полигона полковнику Загашкину В.В.;
и т.д.
...
Ну и таки обсудить потом.
 

[topalov]

Прошли те славные времена, когда начфин работал и за юриста, и за кадровика, и многие вопросы с выплатой решались как само собой разумеющееся...))).
Учет личного состава финорган не ведёт.
Поэтому после окончания ОШМ люди, не принявшие ДиД, начинают получать голые оклады, не только из-за пункта 94 ПМО 727 (он на самом деле вторичен), а потому что их должностей в новом штате в/ч нет.
Командир части, пользуясь распорядительными и пр. функциями и полномочиями, право на получение денежного довольствие по отмененному штату, чтобы финорган применил пункт 95 ПМО 727, должен зафиксировать.