Все про новый 400-ый в НОВОМ ГОДУ

[Ches665]

Вы хотя бы тему  не много почитали

[daymoon1]

Вы хотя бы тему  не много почитали

Я то читал.
А что я не могу спросить?

[Lerman]

Прошел слух про какую-то премию в размере 6 ОДС. выплачивается за пол года может кто, что слышал?

у нас прошел слух что амба премии 

[su-25]

    Вряд ли... На прошлой неделе уточняли списки, проверяли, за этот период никто из претендентов не поймал выговор. Хотя... Ничему не удивлюсь... 

[MaжoR]

буквально вчера один засланец в строевую прибежал оттуда с новостью,что нач.строй готовил приказ на мифическую "премию в 6 одс"..на вопрос-"кому?" был получен ответ "почти всем".. подтверждать сей слух никто из командования не удосужился,но слухи упорно растут..итак вопрос-это массовое явление,или у нас кто-то что-то перепутал?!

[daymoon1]

буквально вчера один засланец в строевую прибежал оттуда с новостью,что нач.строй готовил приказ на мифическую "премию в 6 одс"..на вопрос-"кому?" был получен ответ "почти всем".. подтверждать сей слух никто из командования не удосужился,но слухи упорно растут..итак вопрос-это массовое явление,или у нас кто-то что-то перепутал?!

На основании какого документа она выплачивается?

[Lerman]

не выплачивается, а возможно будет выплачиваться...На основании приказа МО, проект приказа за подписью Панкова вроде на этой ветке выкладывался и выглядит так:

(кликните для показа/скрытия)

(кликните для показа/скрытия)

ПРЕДЛОЖЕНИЯ
по материальному поощрению военнослужащих
Вооруженных Сил Российской Федерации в 2012 году
Слайд № 1.

Докладываю предложения по материальному поощрению военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации.
Слайд № 2.
Предложения разработаны на основе законодательных актов Российской Федерации по нормативному регулированию денежных выплат военнослужащим, опыта практической реализации приказов Министра обороны о награждении деньгами и дополнительных выплатах офицерам в 2009-2011 годах и установок Министра обороны по сохранению системы материального поощрения военнослужащих.
Динамика и вектор развития системы материального поощрения изложена на Слайде № 3.
Предлагаемая система имеет четко выраженную цель – стимулирование роста индивидуального профессионального мастерства военнослужащих, а также слаженности и повышения боеготовности воинских коллективов.
Правовую основу материального поощрения образует следующее положение – денежные премии являются видом материального поощрения военнослужащих в соответствии со статьей 19 Дисциплинарного устава Вооруженных Сил Российской Федерации.
Определена главная идея системы материального поощрения военнослужащих, которая представлена на Слайде № 4.
Идея проста и заключается в том, чтобы материально поощрялись лучшие военнослужащие и лучшие воинские коллективы.
Основные требования (критерии) для определения лучших военнослужащих и воинских коллективов отражены на Слайде № 5.
Денежному премированию подлежат лучшие военнослужащие – получившие отличные и хорошие оценки по боевой подготовке (по результатам контрольных, итоговых, инспекционных проверок), не имеющие дисциплинарных (за грубые проступки) и административных взысканий, а также победившие в состязаниях, соревнованиях и конкурсах, проводимых в Вооруженных Силах, военных округах, на флотах, в родах войск в соответствии с планами их подготовки.
Кроме того, денежному премированию подлежат лучшие воинские подразделения – получившие итоговые оценки на проверках, инспекциях – не ниже «хорошо», соответствующие установленным требованиям (рейтингу) для военного округа, флота, рода войск, не имеющие случаев гибели по вине военнослужащих.
Материальное поощрение осуществляется в следующих формах Слайд № 6.:
денежные премии;
гранты (именные денежные премии) Министра обороны Российской Федерации – за особые личные достижения (заслуги) военнослужащих в служебной деятельности.
На Слайде № 7 показаны особенности системы материального поощрения:
Первое – распространение материального поощрения на все категории военнослужащих: офицеров, сержантов и старшин, солдат и матросов, проходящих военную службу, как по контракту, так и по призыву.
Второе – это переход от месячных выплат к единовременным по итогам периодов обучения (май-июнь, ноябрь-декабрь), состязаний, соревнований, конкурсов, а также выполнения особо важных задач.
Третье – в данную систему материального поощрения не включаются военнослужащие: военно-медицинских учреждений; вузов Министерства обороны; а также замещающие должности специалистов по физической подготовке.
Предлагаемые размеры премий показаны на Слайде № 8. Они зависят от типовых категорий должностей военнослужащих и устанавливаются Министром обороны Российской Федерации.
Предложение – премируемым военнослужащим выплачивать премии единовременно в размере шести окладов месячного денежного содержания.
Например, для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву – 12,0 тыс. рублей; для стрелка, проходящего службу по контракту – 90,0-108,0 тыс. рублей; командира взвода от 180,0 до 183,0 тыс. рублей, командира бригады – от 252,0 до 294,0 тыс. рублей соответственно.
При расчете размеров премий военнослужащим лучших подразделений целесообразно применять повышающие коэффициенты.
Предложение – в лучшем батальоне, в лучшей роте и лучшем взводе применять повышающий коэффициент – 1,5.
На Слайде № 9. приведен примерный расчет количества премируемых военнослужащих и объем денежных средств, необходимых для этого.
Предполагается, что общее количество военнослужащих, которые будут соответствовать заявленным критериям, составит от 10 до 15% от их общего числа за Вооруженные Силы (от 67 до 100 тыс. военнослужащих).
При этом прогнозируемая потребность в денежных средствах может составить 15-20 млрд. рублей в год.
Предлагаемый механизм реализации системы материального поощрения военнослужащих представлен на Слайде № 10.
Механизм награждения грантами Министра обороны представлен на Слайде № 11.

На Ваше решение.

[daymoon1]

Спасибо.
Теперь все понятно.

[iiialexiii]

Да ничего не понятно. Это проект приказа, официальных бумаг нет никаких.

[Lerman]

самые официальные бумаги будут с нарисованным Ярославлем 

[Император]

Лучше Хабаровск.

[трезвый злой shturman]

Или хотя-бы Франклин

[su-25]

    А-х-а... Помечтайте... 

[БМВ]

Ишь как вас дядя Толя быстро научил в сказки верить.

[Grundik]

Мне кажется пока не начнет стабильно работать ЕРЦ премий не будет!