• На портал
  • Главная форума
  • Весь Форум
    • Помощь
  • Выслуга
  • Календарь
  • Вход
  • Регистрация

Как поддержать форум NachFin.info
Подробнее здесь >>>
*19 Октября 2025 23:29:21
         

Правовой выпуск про выплату ДОПов в НИС при увольнении военнослужащего


Разберемся в системе получения дополнительных выплат участникам НИС при увольнении, обозначим существующие проблемы с оформлением документов и длительной задержкой платежей.
В выпуске:
• Причины затруднений с выплатой ДОПов.
• Определение понятия «дополнительные средства» и расчет суммы.
• Документы, необходимые для получения выплат.
• О возможности самостоятельного оформления документов.
• Куда обращаться в случае задержки выплаты.
• Советы по предотвращению затягивания сроков выплат.
• Примеры реальных случаев, подтверждающих эффективность правовой поддержки.

Смотрим подробнее про:
Подробнее...
Добро пожаловать, Гость!
Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Имя:
Пароль:
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Новости. Работа сайта. »
  • Новости (Модераторы: Ad, nat32) »
  • В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников

Рассчитать денежное довольствие Den'Gy online Калькулятор выслуги лет (стажа) военнослужащего на пенсию Рассчитать военную пенсию - Пенсия online Рассчитать жилищную субсидию (единовременную выплату) на приобретение или строительство жилого помещения для военных

Перевозка имущества военнослужащих

Военная ипотека


« предыдущая тема | следующая тема »
  • Печать
Страницы: [1]   Вниз

Автор Тема: В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников  (Прочитано 4113 раз)

0 Пользователи и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн AdАвтор темы

  • Локальный модератор
  • Профи
  • ****
  • Сообщений: 36 582
  • Карма: +148/-4
  • Награды За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума Первое место в номинации новогоднего конкурса Начфин.инфо 2013-2014
В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников
« : 08 Октября 2021 09:51:22 »
https://cdn.iz.ru/sites/default/files/styles/900x506/public/news-2021-10/PV102147.JPG.jpg
В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников


Министерство обороны запустило новую программу профессионально-психологического отбора. Она касается как призывников, так и потенциальных контрактников.

На самом раннем этапе специалисты будут выявлять граждан со склонностью к асоциальному поведению. Система была разработана в конце прошлого года и апробирована весной. За этот период психологи не допустили в войска около 2 тыс. потенциально опасных молодых людей. Вместе с тем повысились требования к желающим служить в морской пехоте, ВДВ и спецназе — они должны продемонстрировать лидерские качества и склонность к «контактному противоборству».

Заслон от девиантных
В нынешний призыв в военкоматах начала в полной мере работать новая система профессионально-психологического отбора, сообщили источники «Известий» в военном ведомстве. Психологи обращают особое внимание на признаки, указывающие, что молодой человек может вести себя неадекватно. Если тесты показывают склонность к девиантному поведению, эта информация передается врачу-психиатру, входящему в состав медкомиссии.

Новую систему апробировали в ходе весеннего призыва, и она показала высокую эффективность. Накануне старта осенней призывной кампании начальник Главного организационно-мобилизационного управления Генштаба Евгений Бурдинский заявил, что благодаря новым методикам прошедшей весной удалось выявить около 2 тыс. призывников с признаками девиантного поведения и не допустить их отправки в войска. Это необязательно люди с ментальными нарушениями. Молодой человек может не иметь никаких психиатрических диагнозов, и тем не менее психолог по результатам тестирования может сделать вывод: направлять его в воинский коллектив не следует.

Значительно повысилась роль профессионально-психологического отбора и при рассмотрении кандидатов на службу по контракту. Год назад был изменен порядок. Раньше молодой человек сначала проходил медкомиссию, сдавал нормативы по физподготовке и только потом профотбор, который в значительной степени рассматривался как формальность. Сейчас же изъявивший желание стать профессиональным воином направляется в первую очередь к психологу, который должен проверить его в том числе на склонность к асоциальному поведению и экстремизму. И если вдруг такая склонность обнаруживается, эта информация доводится до психиатра.

https://i.postimg.cc/1zdXLZR4/screenshot-1400.jpg
В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников


Готов к разведке
Одновременно для потенциальных контрактников ужесточились требования по профотбору по отдельным родам войск. Старые методики позволяли лишь выявлять склонность к тому или иному профилю. Теперь же для желающих служить в Воздушно-десантных войсках, морской пехоте, подразделениях специального назначения введены новые критерии. Чтобы пройти туда профотбор, кандидат по результатам тестов должен быть признан обладателем лидерского потенциала. Дело в том, что в отличие от общевойсковых подразделений, разведчики и десантники действуют большей частью в отрыве от основных сил, часто небольшими группами. В таких условиях каждый солдат должен быть способен действовать самостоятельно, а при выходе из строя офицеров быть готовым принять на себя командование.

Раньше призывники не проходили профессиональный психологический отбор, рассказал «Известиям» военный эксперт Владислав Шурыгин.

— Были попытки тестировать только тех, кто направляется в РВСН, — напомнил он. — Но это делалось очень непрофессионально — не было хороших тестов и методик. Призывников, направляющихся во все другие войска, вообще не проверяли. В итоге в частях многие не выдерживали и ломались, что могло привести к самым трагическим последствиям. Проверка в военкоматах поможет на ранних этапах выявлять такие угрозы. Психолог — он как хороший сапер, который сможет вовремя обезвредить мину и спасти других. Без таких специалистов не обойтись.

Важно не только найти непригодных для армии призывников, но и скорректировать армейский путь остальных ребят, отметил эксперт.

— Тихоне-компьютерщику не надо идти в ВДВ — там важны другие качества, — отметил он. — Зато в части, где нужны его навыки общения с электроникой, он будет на своем месте.

До середины 1990-х годов профессиональный психологический отбор призывников вообще не проводился и в военкоматах отсеивались только стоящие на учете в психдиспансере призывники, рассказал «Известиям» доцент РЭУ имени Плеханова полковник Александр Перенджиев.

— Во второй половине девяностых психологическое тестирование новобранцев начали проводить в воинских частях, — напомнил эксперт. — С помощью тестов офицерам надо было выявить солдат с четвертой группой нервно-психологической устойчивости — тех, кого нельзя допускать к оружию или сложной технике, давать важные задания или оставлять наедине с собой. Сделать это было непросто. Тогдашние тесты трудно назвать качественным. Они были составлены крайне неудачно — на отдельные вопросы молодые люди изначально не могли правдиво ответить. Но самое главное — офицеры не были специалистами-психологами, их учили другому.

Как писали «Известия», в 2019 году Минобороны разработало для абитуриентов военных вузов специальные тесты профотбора. С их помощью выявляется склонность потенциальных офицеров к боевой службе или управленческой работе. Методики позволяют определить предрасположенность будущих командиров к тому или иному виду деятельности. Условно весь командный состав делят на три категории. В первую попадают те, кто пригоден к службе в подразделениях, непосредственно участвующих в боевых действиях — ВДВ, спецназ и так далее. Годность по второй категории означает наличие управленческих способностей — такие кандидаты могут со временем занять важные командные должности. Прошедшие по третьей категории могут служить на всех должностях, кроме предусмотренных первыми двумя. Это технические специалисты, инженеры, офицеры штабов и тыловых служб.

Разработанные тесты были размещены в «военном интернете» — внутренней компьютерной сети Минобороны. Доступ к ним получают только офицеры, которым это положено по должности. Тесты стали идентичными для мужчин и для женщин — кандидаты оцениваются с точки зрения профессиональной и психологической пригодности к службе, а не по гендерному признаку.

https://iz.ru/1232472
Записан

Оффлайн KanoPic

  • Профи
  • *****
  • Сообщений: 576
  • Карма: +34/-1
Re: В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников
« Ответ #1 : 08 Октября 2021 13:07:48 »
У нас (ЮВО) летом приезжал психолог со штаба, проходили тесты, там вопросов сотни четыре, наверно, час-полтора писали. Из сотни офицеров, слышал, что 2-3 их не сдало. Вроде их позже отправили на беседу с психологом в штаб. Что с ними дальше, не в курсе, возможно кого-то и комиссовали по здоровью. Ситуация в стране и мире накаляется, в армии те же люди, только стресса еще больше, и требований с каждым годом все больше и больше, вот и увеличивается число роскомнадзора, только и успеваем обзоры читать. Борятся, конечно, со следствиями, а не с причинами, тем не менее, склонных к роскомнадзору, депресиям, и т.п. надо выявлять, при необходимости комиссовать.
Записан

Оффлайн пенсионер

  • Военком
  • Профи
  • *
  • Сообщений: 1 671
  • Карма: +110/-2
  • Пол: Мужской
Re: В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников
« Ответ #2 : 08 Октября 2021 20:31:02 »
Бороться надо не со следствиями, а с причинами приводящими к депрессиям и т.д. только это никому не нужно. Прозе рассказать о новых методиках и методах работы психологов, которых в военкоматах нет и не будет. методики разошлют, только какие должностные лица военкоматов смогут их использовать, бегут все на лучшую зарплату. wallbash
Записан

Оффлайн rnd

  • Профи
  • *****
  • Сообщений: 1 821
  • Карма: +68/-9
Re: В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников
« Ответ #3 : 11 Октября 2021 09:49:45 »
На эти тестаы всегда тратил 10 минут - столько занимало прочесть правила и проставить птички в случайном порядке. С получавшимся после МАШИННОЙ обработки психопортретом согласен был полностью :) Ничего страшного,  не увольняли ни разу.
Записан

  • Печать
Страницы: [1]   Вверх
« предыдущая тема | следующая тема »
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Новости. Работа сайта. »
  • Новости (Модераторы: Ad, nat32) »
  • В Минобороны заработала новая система профотбора призывников - контрактников
 

Похожие темы

  Тема / Автор Ответов Последний ответ
Новая система финансирования Минобороны недосчиталась 700 миллионов рублей

Автор strrannik « 1 2 » Архив 2012 год

21 Ответов
13832 Просмотров
Последний ответ 04 Октября 2012 16:49:22
от Прфессионал
В России заработала в онлайн-услуга проверки истории автомобиля

Автор Ad Клуб автолюбителей

0 Ответов
1862 Просмотров
Последний ответ 04 Февраля 2014 19:09:43
от Ad
Число контрактников и призывников в ВС в 2014 году сравняется

Автор Ad Архив 2014 года

0 Ответов
2771 Просмотров
Последний ответ 07 Апреля 2014 10:10:49
от Ad
Еда военным по отпечаткам пальцев - новая система контроля в столовых Минобороны

Автор Ad « 1 2 3 4 5 » Новости

71 Ответов
40027 Просмотров
Последний ответ 22 Августа 2021 11:05:08
от J.German
Число контрактников в ВВО впервые превысило количество призывников

Автор Ad Архив 2015 года

1 Ответов
4101 Просмотров
Последний ответ 21 Ноября 2015 04:09:47
от Ty-95MC


* Чат НачФин.info

Обновить История
  • Чат для общения, серьезные вопросы задавайте в форум. Там на них ответят профессионалы и ответы сохранятся...
  • lancepok: С кем угодно, кому будет интересно поболтать. Чат как раз создан для ППР (Посидели, По... поболтали, Разошлись). А если Вы хотите узнать что-то конкретное, то вам надо зайти в подходящий к Вашему вопросу тематический раздел, найти там соответствующую тему и прочитать её. С большой долей вероятности, такие вопросы уже были и на них уже есть готовые ответы. Ну а если уж у Вас что-то совсем новенькое и небывалое, то зададите там свой вопрос.
    15 Октября 2025 22:16:16
  • Андрей Ф: здравствуйте, увольнение по ОШМ в 2025 году с кем можно пообщаться?
    15 Октября 2025 15:56:19
  • Максим Корнаухов: Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, военнослужащим 46 бригады г. Грозный, проложена ли компенсация проезда в отпуск и обратно по маршруту Грозный - Москва - Красноярск и обратно по такому же маршруту???
    12 Октября 2025 12:06:39
  • lancepok: В чате адвокатов не больше, чем должностей. :D Попробуйте обратиться в юридическое бюро «НачФин.инфо-39».
    12 Октября 2025 12:00:42
  • puma76: Здравствуйте! Нужен адвокат.
    12 Октября 2025 11:51:05
  • Роман Романов: Здравствуйте!Нужна консультация юриста,а возможно уже нужен адвокат.
    06 Октября 2025 17:50:53
  • lancepok: В чате должностей не бывает. Если Вам скучно и не с кем поговорить о природе и погоде, то это можно сделать в данном чате. А если Вы хотите задать какой-то серьёзный вопрос и надеетесь получить на него серьёзный ответ, то Вам надо просмотреть структуру Форума, открыть соответствующий вопросу тематический раздел, найти там профильную тему и задать вопрос в ней.
    02 Октября 2025 18:58:11
  • Forpost111: Ищу офицерскую должность в крыму, инженер, 89334301840
    02 Октября 2025 13:38:52
  • Evgeniy141: Подполковника должности есть?
    01 Октября 2025 21:57:04
  • Vetal95: Ищу должность офицер отделения кадров,либо комплектования
    19 Сентября 2025 17:16:17
  • Адьюнкт: Необходима помощь...
    12 Сентября 2025 15:41:55
  • Адьюнкт: Добрый день! Подскажите расчет численности преподавателей по приказу МО РФ 66/212 кто-нибудь проводил?
    12 Сентября 2025 15:41:29
  • lancepok: Даниил 113, см. ответ в профильной теме.
    08 Сентября 2025 17:58:42
  • Даниил 113: Добрый день, подскажите у меня сын ребёнок - инвалид, мне предоставляют дополнительные 24 дня выходных ежегодно, я являюсь военнослужащим, так вот  суть вопроса в том, что в эти 24 дня должны включать субботы и воскресенья или нет, регламент 5 дней в неделю рабочих?
    08 Сентября 2025 16:16:43
  • lancepok: Kubanskiy, см. тему Ежегодный отпуск кол-во дней по льготной выслуге и выслуге в др-х ведомствах.
    06 Сентября 2025 12:32:02
  • Kubanskiy: Здравствуйте у меня смешанный стаж, 10 лет в МВД и 7 лет в ВНГ, скажите положены ли мне дополнительные дни отпуска?
    06 Сентября 2025 05:26:50
  • Harsh: Всем доброго времени суток! Вопрос предприятие изготовитель и разработчик изделия, для его ремонта требуется ремонтное ТУ или нет?
    26 Августа 2025 16:56:55
  • lancepok: Валерий Анатольевич, см. обсуждение в теме Пенсия военным (коэф. 0.54) в 20xx г. Приостановят, отменят или оставят?
    14 Августа 2025 15:08:18
  • Валерий Анатольевич: Здравствуйте! На сколько правдивой является информация о повышении военной пенсии с 01.10.25 г. на 7,6%? Спасибо.
    14 Августа 2025 12:41:57
  • Abay: JEHAVER, на форуме есть тема "Служба РАВ" https://nachfin.info/SMF/index.php?topic=24564.175
    13 Августа 2025 06:25:02


www.pogranec.ru VoenSud.Ru


  • Карта форума
  • RSS
  • Мобильная версия
  • Форум о военных финансах © NachFin.info, 2011 | Тема форума NaсhFin от 0daliska
  • SMF 2.0.19 | SMF © 2011, Simple Machines | SimplePortal 2.3.3 © 2008-2010, SimplePortal

Страница сгенерирована за 0.06 секунд. Запросов: 35.