• На портал
  • Главная форума
  • Весь Форум
    • Помощь
  • Выслуга
  • Календарь
  • Вход
  • Регистрация

Как поддержать форум NachFin.info
Подробнее здесь >>>
*26 Октября 2025 03:03:05
         

Правовой выпуск про особенности назначения военнослужащего на высшую должность


Разберем особенности процедуры назначения военнослужащих на высшие воинские должности, связанные с этим вопросы и проблемы.
В выпуске:
• Законодательные гарантии и принципы назначения на высшую должность
• Факторы, определяющие успешность рассмотрения кандидата на повышение
• Есть ли решение судебных инстанций по подобным спорам
• Реалии, трудности и ограничения в продвижении по службе
• Анализ показательных судебных примеров
• Выводы о роли командования при повышении

Назначаться на высшие должности военнослужащим непросто, смотрим подробнее про:
Подробнее...
Добро пожаловать, Гость!
Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Имя:
Пароль:
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Денежное довольствие, Заработная плата, Дополнительные выплаты, компенсации ... »
  • Заработная плата гражданского персонала »
  • Компенсационные выплаты »
  • Последствия СОУТа гражданского персонала

Рассчитать денежное довольствие Den'Gy online Калькулятор выслуги лет (стажа) военнослужащего на пенсию Рассчитать военную пенсию - Пенсия online Рассчитать жилищную субсидию (единовременную выплату) на приобретение или строительство жилого помещения для военных

Перевозка имущества военнослужащих

Военная ипотека


« предыдущая тема | следующая тема »
  • Печать
Страницы: [1]   Вниз

Автор Тема: Последствия СОУТа гражданского персонала  (Прочитано 4776 раз)

0 Пользователи и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн Ruslan 1987Автор темы

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Последствия СОУТа гражданского персонала
« : 16 Января 2020 09:01:17 »
Здравствуйте. В апреле 2019 года был проведен СОУТ на рабочих местах гражданского персонала. Заступающих на БД командного пункта находящегося под землей, и относящегося к спец сооружениям. По факту замерялись только освещенность и уровень шума. По результатам был присвоен класс 3.1. ГП при этом был переведен с 36 часовой рабочей недели на 40 часовую, и потерял доп. дни к отпуску. Могу ли я воспользоваться п 62 приложения 3 к ПМО 555 от 10.11.2008, для восстановления компенсаций, или этот приказ  утратил силу?
Записан

Оффлайн Abay

  • НачФин
  • Профи
  • *
  • Сообщений: 5 227
  • Карма: +947/-0
  • Пол: Мужской
  • Награды Медаль за помощь пользователям и за заслуги перед форумом За 3000 сообщений За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума Орден "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 1200 руб. Медаль "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 300 руб Выдается пользователям имеющим сертификат (смотрите тему Сертификаты в разделе Р
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #1 : 16 Января 2020 11:02:58 »
Цитата: Ruslan 1987 от 16 Января 2020  09:01:17
ПМО 555 от 10.11.2008
Утратил силу с 27 июля 2014 года на основании приказа Минобороны России от 23 апреля 2014 года N 255
Записан

Оффлайн Ruslan 1987Автор темы

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #2 : 16 Января 2020 12:12:05 »
Цитата: Abay от 16 Января 2020  11:02:58
приказа Минобороны России от 23 апреля 2014 года N 255
Но, он тоже утратил силу на основании ПМО № 545 от 18.09.2019. А каким приказом тогда руководствоваться гражданскому персоналу работающему в спец сооружении, при восстановлении компенсаций?
Записан

Оффлайн дрим

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 18
  • Карма: +3/-0
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #3 : 02 Февраля 2020 13:38:30 »
Вы можете воспользоваться ч.3 п.15 ФЗ 421 от 28.12.2013,  для тех работников, которые устроились до 1.01.2014г. до вступления в силу ФЗ 426 по СОУТ , если условия труда  у данных работников не улучшились.  Об этом пишется в "Отраслевом соглашении" на 2020-2022г.
Записан

Оффлайн Ruslan 1987Автор темы

  • Читатель
  • Сообщений: 3
  • Карма: +0/-0
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #4 : 06 Февраля 2020 14:37:06 »
Спасибо большое

Спасибо по традиции форума - это + в карму. Когда у Вас будет 20 сообщений, сможете изменять её самостоятельно. А пока я это сделаю за Вас. С уважением, Sbas.
« Последнее редактирование: 07 Февраля 2020 03:11:12 от Sbas »
Записан

Оффлайн kon_t

  • Читатель
  • Сообщений: 1
  • Карма: +0/-0
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #5 : 03 Мая 2020 17:31:07 »
Добрый день.
Необходимо мнение экспертов. Краткая ситуация: работники - гражданский персонал, должность - "телефонист междугородной телефонной связи", рабочее место - заглубленный железобетонный бункер (спецсооружение), характер работы - смены по 12 часов (боевое дежурство). До проведения СОУТ, работники имели: - доп. отпуск 14 дней (основание - постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.74 г. № 298/П-22), надбавка за вредность - 12% (основание - приказ МО РФ № 130 от 1993 г. прил. № 1, разделы 23,24,28, если не ошибаюсь данный приказ уже отменен), продолжительность рабочей недели - 36 часов.
После проведенного СОУТ (август 2018 г.) установлен класс вредности 3.1, как следствие - с 01.12.18 г. доп. отпуск отменен, надбавка за вредность 4%, рабочая неделя 40 часов. После неоднократных обращений в военную прокуратуру, в сентябре 2019 г. проведена внеплановая, повторная СОУТ (в этот раз работники сами выбрали организацию для повторного СОУТ). Результат - телефонистам класс вредности оставлен 3.1 (на двух других боевых постах, не относятся к телефонистам, класс вредности подняли до 3.2).
Согласно постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.91 г. № 10, "телефонист междугородной телефонной связи" имеет право на льготную пенсию. Согласно Федерального закона от 28.12.13 № 426-ФЗ, ч. 6 ст. 10, идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не осуществляется в отношении:
1) рабочих мест работников, профессии, должности, специальности которых включены в списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение страховой пенсии по старости;
2) рабочих мест, в связи с работой на которых работникам в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами предоставляются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
3) рабочих мест, на которых по результатам ранее проведенных аттестации рабочих мест по условиям труда или специальной оценки условий труда были установлены вредные и (или) опасные условия труда.
Вопрос: как следует трактовать ч. 6 ст. 10 ФЗ 426 от 28.12.13? Я правильно понимаю, что СОУТ рабочего места "телефонист междугородной телефонной связи" должна была пройти в любом случае, а "идентификацию потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов" на данном рабочем месте не должны были производить? И как следствие, все льготы, которые работники имели до СОУТ, должны были сохраниться? Поправьте меня если я что-то неправильно понимаю.
Как быть теперь работникам, остается только обращаться в суд, за отменой результатов СОУТ, на основании ч. 6 ст. 10 ФЗ 426 от 28.12.13?
Обращаться к инженеру по охране труда "гиблое дело", т.к. это наипервейший враг работников. Смотрит в рот командованию, т.к. от расположения к нему руководства в/части, зависит размер его премии в конце года. Аналогичная ситуация с руководителем профсоюза.
Кроме того, телефонисты на работе обзвонили разные, аналогичные пункты связи и выяснили следующее, где-то, таким-же работникам удалось вернуть себе (разными путями) все льготы, которые были до СОУТ, но большая часть таких-же телефонистов оказались в аналогичной ситуации.
Посоветуйте, кто-что знает по поводу ч. 6 ст. 10 ФЗ 426 от 28.12.13.
Записан

Оффлайн Abay

  • НачФин
  • Профи
  • *
  • Сообщений: 5 227
  • Карма: +947/-0
  • Пол: Мужской
  • Награды Медаль за помощь пользователям и за заслуги перед форумом За 3000 сообщений За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума Орден "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 1200 руб. Медаль "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 300 руб Выдается пользователям имеющим сертификат (смотрите тему Сертификаты в разделе Р
Re: Последствия СОУТа гражданского персонала
« Ответ #6 : 06 Мая 2024 10:21:13 »
С 1 сентября 2024 года изменится порядок допуска к деятельности по проведению СОУТ


Скорректированы Правила допуска организаций к деятельности по проведению специальной оценки условий труда, их регистрации в реестре, приостановления и прекращения деятельности по проведению СОУТ (Постановление Правительства РФ от 25 апреля 2024 г. № 537).
http://base.garant.ru/408954363/

Согласно изменениям организация считается допущенной к деятельности с даты внесения записи в реестр о ее регистрации.

Заявление о регистрации направляется в виде электронного документа, подписанного электронной подписью, в том числе с использованием Единого портала.

Минтруд регистрирует заявление в день его получения, рассматривает его, как и раньше, в течение 5 рабочих дней и информирует организацию о принятом решении посредством информационно-телекоммуникационных технологий в день принятия решения.

Изменения вступят в силу 1 сентября 2024 г.

Источник: Система ГАРАНТ
https://www.garant.ru/news/1716681/
Записан

  • Печать
Страницы: [1]   Вверх
« предыдущая тема | следующая тема »
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Денежное довольствие, Заработная плата, Дополнительные выплаты, компенсации ... »
  • Заработная плата гражданского персонала »
  • Компенсационные выплаты »
  • Последствия СОУТа гражданского персонала
 

Похожие темы

  Тема / Автор Ответов Последний ответ
Реформа в армии"сокращение гражданского персонала в воинских частях"

Автор elen1965 Архив 2010 год

11 Ответов
12411 Просмотров
Последний ответ 30 Ноября 2009 22:15:44
от VP
Журнал учета личных дел гражданского персонала

Автор mSSh Военпред - Штаб

9 Ответов
21820 Просмотров
Последний ответ 20 Января 2017 15:31:17
от Popeye
Проект приказа МО РФ об оплате труда ГП (вместо 555) - который не прошел

Автор timurchik « 1 2 ... 16 17 » Руководящие документы по З.П. (приказ 555 и др.)

246 Ответов
267013 Просмотров
Последний ответ 13 Января 2015 12:56:07
от 40 лет на флоте
оплата труда гражданского персонала при переводе из одной в/ч в другую

Автор новичек Прочие выплаты

3 Ответов
6320 Просмотров
Последний ответ 16 Ноября 2015 14:11:16
от Ad
Квалификационные требования и Категории гражданского персонала

Автор Нортон Труд гражданского персонала в МО РФ (все от приема до увольнения)

1 Ответов
4774 Просмотров
Последний ответ 22 Апреля 2016 19:58:47
от ThinkerNight


* Чат НачФин.info

Обновить История
  • Чат для общения, серьезные вопросы задавайте в форум. Там на них ответят профессионалы и ответы сохранятся...
  • lancepok: Цитата: Александр987
    дайте ссылку... если сумма платежа по военной ипотеке составляет меньше, чем сумма ежемесячных начислений на счет НИС
    Для таких вопросов подходит тема Вопросы по ипотеке.
    24 Октября 2025 19:50:12
  • lancepok: Цитата: Sandra_aleksa
    Как добиться перевода?
    Перевода добиться вряд ли удастся, тем более что даже если повезёт, найдётся место и командование Вашего мужа отпустит, пока будут ходить документы, Вы уже родить успеете. Реальнее добиться отпуска по личным обстоятельствам.
    24 Октября 2025 19:43:38
  • Александр987: Здравствуйте! Подскажите пожалуйста или дайте ссылку где есть разъяснения: если сумма платежа по военной ипотеке составляет меньше, чем сумма ежемесячных начислений на счет НИС, то на погашение идёт только необходимая сумма или вся что накапливается и она остатком каждый месяц досрочно погашает ипотеку? А если это не так, то куда уходит разница? Спасибо!
    24 Октября 2025 19:01:05
  • Sandra_aleksa: Здравствуйте, я являюсь супругой военнослужащего. В 2022 году муж был на СВО, в 2023 году поступил в училище, мы(с дочкой) переехали за ним в другой город, пока он учится, но вот в этом году его добровольно принудительно перевели за 1,5 тыс км от нас служить в другое училище 🤦‍♀️у нас переехать за ним нет такой возможности, т.к служебное жилье не предоставляется, а снимать там и платить ипотеку тут (частный дом) очень накладно. Муж писал рапорт на перевод, указывал все нюансы, но начальство даже не посчитало нужным его прочитать, не говоря уже про то, чтобы отправить его в мск для рассмотрения. Сейчас на данный момент беременна вторым, беременность очень сложная(ставят угрозу выкидыша) , в любой момент могут положить на сохранение, с кем оставлять старшую даже страшно представить, так как в этом городе мы одни, родители в других городах. Супруг объяснил эту всю ситуацию руководству училища, на что поступил ответ «это не повод для перевода» я в отчаянии, руки опускаются, неужели без связей великих нельзя добиться перевода 😭 посоветуйте, может у кого была похожая ситуация, к кому обратиться можно? Как добиться перевода? Чтоб
    24 Октября 2025 18:38:18
  • lancepok: С кем угодно, кому будет интересно поболтать. Чат как раз создан для ППР (Посидели, По... поболтали, Разошлись). А если Вы хотите узнать что-то конкретное, то вам надо зайти в подходящий к Вашему вопросу тематический раздел, найти там соответствующую тему и прочитать её. С большой долей вероятности, такие вопросы уже были и на них уже есть готовые ответы. Ну а если уж у Вас что-то совсем новенькое и небывалое, то зададите там свой вопрос.
    15 Октября 2025 22:16:16
  • Андрей Ф: здравствуйте, увольнение по ОШМ в 2025 году с кем можно пообщаться?
    15 Октября 2025 15:56:19
  • Максим Корнаухов: Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, военнослужащим 46 бригады г. Грозный, проложена ли компенсация проезда в отпуск и обратно по маршруту Грозный - Москва - Красноярск и обратно по такому же маршруту???
    12 Октября 2025 12:06:39
  • lancepok: В чате адвокатов не больше, чем должностей. :D Попробуйте обратиться в юридическое бюро «НачФин.инфо-39».
    12 Октября 2025 12:00:42
  • puma76: Здравствуйте! Нужен адвокат.
    12 Октября 2025 11:51:05
  • Роман Романов: Здравствуйте!Нужна консультация юриста,а возможно уже нужен адвокат.
    06 Октября 2025 17:50:53
  • lancepok: В чате должностей не бывает. Если Вам скучно и не с кем поговорить о природе и погоде, то это можно сделать в данном чате. А если Вы хотите задать какой-то серьёзный вопрос и надеетесь получить на него серьёзный ответ, то Вам надо просмотреть структуру Форума, открыть соответствующий вопросу тематический раздел, найти там профильную тему и задать вопрос в ней.
    02 Октября 2025 18:58:11
  • Forpost111: Ищу офицерскую должность в крыму, инженер, 89334301840
    02 Октября 2025 13:38:52
  • Evgeniy141: Подполковника должности есть?
    01 Октября 2025 21:57:04
  • Vetal95: Ищу должность офицер отделения кадров,либо комплектования
    19 Сентября 2025 17:16:17
  • Адьюнкт: Необходима помощь...
    12 Сентября 2025 15:41:55
  • Адьюнкт: Добрый день! Подскажите расчет численности преподавателей по приказу МО РФ 66/212 кто-нибудь проводил?
    12 Сентября 2025 15:41:29
  • lancepok: Даниил 113, см. ответ в профильной теме.
    08 Сентября 2025 17:58:42
  • Даниил 113: Добрый день, подскажите у меня сын ребёнок - инвалид, мне предоставляют дополнительные 24 дня выходных ежегодно, я являюсь военнослужащим, так вот  суть вопроса в том, что в эти 24 дня должны включать субботы и воскресенья или нет, регламент 5 дней в неделю рабочих?
    08 Сентября 2025 16:16:43
  • lancepok: Kubanskiy, см. тему Ежегодный отпуск кол-во дней по льготной выслуге и выслуге в др-х ведомствах.
    06 Сентября 2025 12:32:02
  • Kubanskiy: Здравствуйте у меня смешанный стаж, 10 лет в МВД и 7 лет в ВНГ, скажите положены ли мне дополнительные дни отпуска?
    06 Сентября 2025 05:26:50


www.pogranec.ru VoenSud.Ru


  • Карта форума
  • RSS
  • Мобильная версия
  • Форум о военных финансах © NachFin.info, 2011 | Тема форума NaсhFin от 0daliska
  • SMF 2.0.19 | SMF © 2011, Simple Machines | SimplePortal 2.3.3 © 2008-2010, SimplePortal

Страница сгенерирована за 0.069 секунд. Запросов: 41.