Новый облик военкоматов (2012-06.2013)

[Drungavr]

Роза, тогда не ворчали а делали, еще раз акцентирую внимание на прокурорские проверки, они у вас еще не были  тогда они идут к вам  Да есть люди старой закалки, например у меня НСЧ, НО-2, пенсионщик ... но в других отделах в большинстве случаев новые люди, как правило не представляющие работу вонкомата, не работавшие на режимных предприятиях оборонки, вообще мало представляющие себе дисциплину ... у фельдшера кстати рабочая неделя на один час короче, у строжей переработка не более определенного времени - и за все цепляется прокуратура, а как у вас НО предоставляет отгулы с такой переработкой, интересно однако 

[ua3glo]

Ну заступлюсь за женщин, кто же работу в ВК дела если не они.

[ирга]

Насчет того , что женщины работают хуже неправда, мы более терпеливы, внимательны и и усидчивы, чем мужчины и подобную работу способны выполнить лучше. Не надо нас обижать. А про проверки. У нас было что-то подобное. Но не  по поводу переработок. и военный прокурор несколько раз приезжал, и из округа представитель. Потом нашли того кто жаловался, думаете она сможет теперь  устроиться на работу в нашем городе? Так что все исходит из коллектива. Как кто-то подобный заведется так и пошло.

[Drungavr]

А кто вам сказал, что у меня претензии только к женскому полу?  Смотрите внимательнее, у меня претензии к сотрудникам обоих полов, в основном к молодежи которая нигде не работала до военкомата, есть и к старикам которые уже "устали" тянуть воз и дают сбои в работе ..., но ведь честно никто не скажет: "я работать не хочу, представьте мне должность с меньшим объемом работ ..."

[Drungavr]

Призыв завалится не из-за нехватки ресурсов,не беспокойтесь, а он завалится от безграмотности штабистов,которые потихоньку сокращают нас.

Вот как раз основное то и будет из за нехватки ресурсов ... , а головотяпство вышестоящих усугубляет это.

[гость из Андижана]

Кто тут ОБИЖАЕТ женский пол???!!! Некоторые заметки по баталиям - о боязни потери работы голосят личности женского пола - чейт я не заметил ни одного КРИКА от мужчин О чем это говорит - в семье кормящим женский пол является  (имею в виду семьи этого женского пола). Криков пенсионщиков и финансистов женского пола тож как нет  - значит хоть какую работу но будут иметь (чтоб бухгалтер да без работы???).
Какая категория остается -  НО по МО и другие млица мужского пола. С НОпоМО ясно - в подавляющем большинстве получают пенсию ну и ЗП (ничего не потеряют если что). остальной мужской пол - что потеряет??? 14тыр руб? - наверно 14 тыр . Можно ночь через 3 ходить и это получать - не имея никаких обязательств (эт к слову) Так что никаких трагедий нет.
Война!! Без Нас!!!Пропадут!!! - НИЧЕГО НЕ БУДЕТ, готовиться надо к другому - к техногенному чему нибудь.
А по призыву ввести в отношении уклоняющихся ВЕЧНЫЙ ПРИЗЫВ - т.е и в 27 и 28 и до самой смерти иметь право призвать данного человека в армию , а тому кто укажет место нахождения такого - премию в твердой валюте равную сумме годового дохода уклониста. Уклонист же обязан отработать год на принудительных работах в пользу государства - ведь государство выплатит тому кто уклониста сдаст, ну и еще год охранять "недалекие" рубежи нашей необъятной Родины-где с вертолета в мешках хлеб скидывают на точку.

[гость из Андижана]

Вопрос будет -У каждого доход разный. как быть?? Очень просто - кто на урановых рудниках, кто цистерны мыть от радиоотходов, а кто и туалеты чистить в парках - каков доход, таков и расчет - уран по ходу дороже стоит чем г.... А то вся страна уже в этом г....

[Pensioneer]

Гость, ужасы какие-то пишешь. Властьпредержащим выгодно, чтобы существующие законы не работали. Иначе их всех можно под гребенку и на нары. В этом году отделу выдали 3000 р на канцелярию. Уже девятый месяц идет. Скажите, реально на эти деньги 8 месяцев работать? И ведь все понимают, что НО нарушает закон и обеспечивает отдел канцелярщиной. А заправка и ремонт картриджей? Да еще текущий ремонт помещений умудряемся делать.  Вы думаете в субъекте не знают, что творится на местах. Просто их это устраивает. И Москву тоже устраивает. Не выделяют денег на содержание военкоматов (или просто не доходят до нас), а военкоматы работают.
Сегодня Медведев выступал, по всем ведомствам совоение бюджетных денег не более 30% от выделенных. В конце года начнут шуровать налево и направо, чтобы потратить все. Он очень ругался, пальчиком грозил. Снял бы пару министров, остальные бы вмиг работать начали. Но нельзя, там же все свои. Так что ничего не изменится. Положение текущее наверху всех устраивает.

[пенсионер]

А что удивляться. Показуха у нас всегда была: отчет, не показывайте что у вас нет недостающих специалистов, мы в округ такой отчет не могём показать, техники по нарядам не хватает? покажите что она есть, потом разберемся. Что, у кого-то по другому??? Субъект боится в округ что-то плохо показать, а уж на ошибки округа указать ... язык в ж... извините за грубость, наболело.

[95-й]

Сегодня Медведев выступал, по всем ведомствам совоение бюджетных денег не более 30% от выделенных. В конце года начнут шуровать налево и направо, чтобы потратить все. Он очень ругался, пальчиком грозил. Снял бы пару министров, остальные бы вмиг работать начали. Но нельзя, там же все свои. Так что ничего не изменится. Положение текущее наверху всех устраивает.

Освоение бюджетных денег как всегда к концу года нарастет.Как можно их освоить если сами министры ждут ходоков из регионов, так называемых толкачей.Вот и ждут до конца, "пока вода не подмочит".Сегодня комиссар на совешании зачитал ответ УФО на просьбу выделить деньги на канцтовары.Дословно:"Денежные средства на приобретение канцтоваров будут выделяться органам управления, которые согласно приказа МО РФ от 31 марта будут централизованно снабжать войсковые части субъектов" Вот где висят эти средства.Это выгодно и банкам, ведь они за счет этих средств финансируют коммерческие организации. А насчет увольнения нескольких министров, так это вряд ли. Сын Сердюкова женат на дочери Путина и т.д.

[2508alex]

Согласен со многими высказываниями на двух последних страницах: и про "из грязи в князи" и про необходимость прохождения всех (желательно) ступеней карьерного роста и не компетентностью "верхнележащего" руководства и с тем что есть женщины дающие фору многим оставщимся на гражданских должностях воякам (к сожалению их мало, а большинство не хочет совершенствоваться довольствуясь опытом полученым ранее вприглядку без вычитывания НПА и рук.документов времён Путилина и Карандеева)  и т.д. Не согласен с причинами по завалу призыва в виду отсутствия призывного ресурса. Думаю возможными причинами этого может быть целый комплекс проблем. По моему мнению главные из них это проблемы с учётом (его достоверность), ограниченной возможностью организовать оповещение, халатное отношение к ППГВУ, ну и снижение профессиональной подготовки и халатность в исполнении возложенных обязанностей, в особенности на уровне субъекта, да и ВОкруга.   

[Eug]

Всё-таки основной причиной, на мой взгляд,
является призывной ресурс.
Вспомните, если позволяет возраст,
какой была рождаемость в 90-х годах.
Минимум в два раза меньше, чем в тех же 80-х.
Второй по значимости причиной можно считать
отношение к военной службе,
это когда по официальным СМИ идёт реклама агентств,
помогающих откосить от армии.
Ну, и конечно же, "дальновидная" политика властьпридержащих.
Далее, объединение военкоматов с дальнейшим сокращением персонала.
И чего греха таить - снижение уровня подготовки самих работников военкоматов.
И так далее, и тому подобное.

[2508alex]

Eug, я не буду убеждать Вас в том есть призывной ресурс или нет... Чтобы категорично утверждать что он есть или нет нужно иметь об этом информацию за Рссию в целом, что сейчас думается не возможно в принципе. Даже призывники из ГШ не смогли бегло ответить что такое "ревизия призывного ресурса" в широком смысле этого словосочетания, там тоже просто не осталось профессионалов с большой буквы к которым я отношу названных Путилина и Карандеева. Смирнов В.В. бледная тень Путилина, бывший призывник Бурдинский, даже ценью Карандеева не являлся к сожалению...
 А вот применительно к нашему субъекту завал доводимых в последние 2 года норм возможен лишь по причинам которые я озвучил, ну может ещё пары менее значимых. Оценить рождаемость 90-х возраст мне позволяет, в те времена я с разрешения нашего Губернатора в стац.управлении получал информацию по наличию мужского населения призывного возраста не только за свой субъект но и за весь федеральный округ (нужна она была для того, чтобы обосновать управлению образования МО РФ несоизмеримость задания для отбора в ВОУПО определяемого нашему субъекту в сравнении с соседями). Раждаемость была ниже это да... Младшая из моих детей 94 г.р. Но и переход был с двух лет службы на 1,5 и далее на 1 год и так называемое "накапление призывных ресурсов" того периода, когда задание для нашего субъекта было в пределах 33-35% от заявленных возможностей, и изменение законодательства было (осталось лишь 2 Ук.Пр.РФ по отсрочкам, отменены почти все профессиональные и  семейные отсрочки) и три призыва после этого, когда норму резко подняли в сравнении даже с нормами до перехода  от 2-х годичной службы в нашем субъекте ресурс не исчерпали, даже осень 2010 когда наш субъект впервые за три десятка последних лет дал лишь 75% от доведённой нрмы. А вот реформа ВК, его изъятие существенно осложнила. Пофессиональные кадры вымыты, очень часто руководят призывом люди которые ни только не занимались им ранее, но и не работали (служили) в системе ВК вообще, а порой и к армии отношения не имели (пенсионеры МВД и другие силовики). Раньше у нас очень плотно велась работа с нашим минздравом по оценке качества диспансеризации 15-16 летних юношей и их ППГВУ через 1-2 года (это кстати предусмотрено Пр.МО РФ 240/168). Сейчас эта работа запущена достоверность и первого и второго мероприяти не проверяется, и данные МЗ отличаются от данных ВК в большую сторону на 20-22%, т.е проходит диспансеризацию 16 летних больше чем ставится на учёт через год и т.д и т.п.

[Eug]

...Оценить рождаемость 90-х возраст мне позволяет, в те времена я с разрешения нашего Губернатора в стац.управлении получал информацию по наличию мужского населения призывного возраста...

Не хотел обидеть. Вы в теме.
Что такое стаЦ.управление?

...Раждаемость была ниже это да...

Взаимное согласие.
По законам жанра аукнуться должно в настоящее время.

...Но и переход был с двух лет службы на 1,5 и далее на 1 год...

Вопрос из математики:
ежегодный процент изъятия должен быть больше в 2006-м или 2008-м?

...так называемое "накапление призывных ресурсов" того периода, когда задание для нашего субъекта было в пределах 33-35% от заявленных возможностей...

Интересно. Нам бы так.

...изменение законодательства было ... отменены почти все профессиональные и  семейные отсрочки...

Что явилось вынужденной мерой при переходе на одногодичную службу.
При этом призывной народ в своей основной массе
"перепрыгнул" с одной статьи на другую.

...три призыва после этого, когда норму резко подняли в сравнении даже с нормами до перехода  от 2-х годичной службы в нашем субъекте ресурс не исчерпали, даже осень 2010 когда наш субъект впервые за три десятка последних лет дал лишь 75% от доведённой нрмы...

Если не исчерпали, почему тогда только 75%?

...А вот реформа ВК, его изъятие существенно осложнила. Пофессиональные кадры вымыты, очень часто руководят призывом люди которые ни только не занимались им ранее, но и не работали (служили) в системе ВК вообще, а порой и к армии отношения не имели (пенсионеры МВД и другие силовики). Раньше у нас очень плотно велась работа с нашим минздравом по оценке качества диспансеризации 15-16 летних юношей и их ППГВУ через 1-2 года (это кстати предусмотрено Пр.МО РФ 240/168). Сейчас эта работа запущена достоверность и первого и второго мероприяти не проверяется, и данные МЗ отличаются от данных ВК в большую сторону на 20-22%, т.е проходит диспансеризацию 16 летних больше чем ставится на учёт через год и т.д и т.п.

Так я согласен, всё перечисленное осложнило изъятие.
Но главную причину Вы сами указали выше - отсутствие призывного ресурса.

З.Ы. Не хотелось бы спорить ради спора. Без обид?

[Drungavr]

2508alex о каком накоплении призывного ресурса может идти речь в последние 7 лет? Как минимум наложение "демографических ям": 1941-1945 + первая чеченская (1996), + 1993-1996 женщины рожали в это время очень неохотно, сдвиг в рождаемости пошел в 1997 году и мы ощутим этот небольшой подъем когда на ППВУ пойдут 1997 г.р. и 2000 г.р. Прибавьте к этому переход на 1.5 годовалую службу и 1 годовалую службу с увеличением количества призываемых граждан, выхолостили все "запасы" призывников, причем убрали многие отсрочки прекрасно понимая что уменьшение времени службы по призыву не вытянуть без этого (опять огромный "-" в накоплении призывных ресурсов) ... число уклонистов постоянно растет благодаря попустительству законодателей (на сегодняшний день это минимум 10% от призывного ресурса состоящего на учете (это все кто состоит на учете граждан не прибывающих в запасе)), и это далеко не все ... какое накопление  , где взять, скоро останемся с одними уклонистами лицом к лицу 

Теперь о нашей "доблестной" медицине: склонность врачей в преувеличении  итогов диспансеризации юношей предпризывного возраста как впрочем и любых статданных уже ни для кого не является тайной - отсюда и расхождение наших цифр с медицинскими, у нас более объективные данные, думаю что все отделы стремятся поставить на учет юношей в полном объеме, в противном случае множится уклонение от призыва ибо корни уклонизма произрастают из ППВУ ... никому не секрет есть мальчики особо мудрые, не стремящиеся в военкомат уже в 16-17летнем возрасте - вот еще примерно 10% недобора ресурса, потом придут: когда женятся и детей народят, или в 27 лет, а что вы с ними сделаете? Да по большому счету ничего! 10 лет пробегал, а оштрафовать "по человечески" и то незяяя