Автор Тема: Реорганизация, ОШМ (Прочитано 3998 раз)

rutra1971 · « : 15 Мая 2013 12:13:48 »

Всем доброго времени суток!
Подскажите что можно предпринять в данном случаи.
В сентябре 2012 года часть пере именовалась (короче ОШМ), пред этим в августе отправили представления на "новые должности"( поменялась часть)с "боковиками", до этого я уже стоял на должности и получал "боковик". Приказ о назначении издан только 17.01.2013 года, в котором "боковик" срезан. Изменения к пр №305 от 16. 02. 2013 года распространяются на действия с 1. 01. 2013 согласно которого они (МО) могут это сделать, так как фраза "по ранее занимаемым должностям" заменена на "по ранее ЗАНИМАЕМОЙ ДОЛЖНОСТИ"(то есть предыдущая, а не предыдущие). Вопрос у меня такой: "Какие должны быть сроки издания приказа о назначении после предоставления представления к назначению и можно ли это опротестовать?"
Вот эта задержка мне стоила 11 тарифных разрядов и на пенсию тоже, если бы приказ состоялся до декабря 2012 то сохранился бы "боковик".

BigBen · « **Ответ #1 :** 15 Мая 2013 13:09:33 »

Если вы служите в ВС РФ, то 305 постановление с изменениями для вас начинает действовать с 1 января 2012 года, а не 2013. Читайте руководящие документы внимательнее. Судя по всему пролетели вы все-таки на 11 разрядов...

rutra1971 · « **Ответ #2 :** 26 Мая 2013 06:57:40 »

Спасибо! Отрицательный ..., то же результат. Подсказали, что если изменения не закреплены постановлением правительства, то дело стоит продолжать, можно решить положительно только если через суд. Что Вы думаете об этом?

Sbas · « **Ответ #3 :** 26 Мая 2013 07:17:39 »

А какие изменения должны быть закреплены ПП РФ? Если замена слова "должностях" на слово "должности", то оно закреплено ПП РФ 2012 г. № 60. А новый штат части утверждается ГШ.