список на не выплату аванса

[Alenkii]

ДД! Подскажите мне пожалуйста, должна ли воинская часть подавать в УФО ежемесячные списки гражданского персонала на не выплату аванса в связи с нахождениями в отпуске, больничном и пр., или же они сами отслеживают это?

[tanjaaverjanova]

Во первых аванса по заработной плате нет. Есть выплата заработной платы за первую половину месяца, которая должна быть объявлена приказом командира части приказом (не менее 50% ДО). Обычно это делается установочный приказ в начале года, или при приеме на работу, при любом изменении ДО (присвоение квалификации, перевод на другую должность и т.д.). А для выплаты заработной платы за первую половину месяца пропорционально отработанному времени необходимо предоставлять табель учета рабочего времени с 1-15 число. И бухгалтер исходя из установленных выплат рассчитывает сам сколько положено.

[mamai01]

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 136]
При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.

При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

<Статья 135 | Статья 136 | Статья 137>
Так же выплаты у Вас должны быть расписаны в коллективном договоре
Плюс в Вашем трудовом договоре

[ThinkerNight]

Alenkii, ст.136 ТК РФ: "Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца". (с)
На практике, собственноручно написанное работником заявление "об отказе от аванса" на имя руководителя организации/командира части (пишется один раз), соответственно и табель учёта рабочего времени составляется - один (за весь месяц 1-30/31).

[Alenkii]

Всем спасибо за разъяснения.

[mamai01]

Alenkii, ст.136 ТК РФ: "Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца". (с)
На практике, собственноручно написанное работником заявление "об отказе от аванса" на имя руководителя организации/командира части (пишется один раз), соответственно и табель учёта рабочего времени составляется - один (за весь месяц 1-30/31).

У нас прокурор  заявил , ЗП выдавайте согласно ТК , ГП если не захочет получать то к кассе не подойдет , ни какие заявления его не волновали , в связи с этим и согласно ТК выдаем 2 раза не зависимо тот желаний работника , просто не выданный " аванс" депортируем .

[tanjaaverjanova]

Согласно ст 136 ТК аванс-заработная плата за первую половину месяца это не право работника, а ОБЯЗАННОСТЬ работодателя. НЕ РЕЖЕ ДВУХ РАЗ В МЕСЯЦ.