Увольнение в период частичной мобилизации

[Bzzik]

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться
Освидетельствован ВВК по категории здоровья «В», сейчас служу в плавсоставе, в связи с частичной мобилизацией уволиться не получится. Интересуют следующие вопросы:
1. Могут ли меня без моего рапорта перевести на равнозначную должность в другой род войск?
2. Могу ли я продолжить служить на прежнем месте до окончания мобилизации?
3. В случае перевода на другую должность, смогу ли я потом уволиться по состоянию здоровья?
4. Могут ли меня перевести на равнозначную должность, но по другому ВУС?

[ПавелАндреевич]

1.Могут
2 .Можете
3.Если мобилизация закончится в срок менее 1 года с даты ВВК
4.Могут

[Bzzik]

Подскажите, пожалуйста, как тогда остаться на прежней должности, если кадровики сказали, что будут переводить на другую должность?

[Oli]

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, какими законами регламентировано назначение на должность без согласия.
В указе на этот счёт написано иначе и закон о мобилизации поправок или противоречий в него не вносил

[ПавелАндреевич]

Могут перевести и без Вашего согласия но только на равнозначную должность!
От назначении низшую (высшей) должности  Вы можете отказаться.
Пользователь добавил: 23 Сентября 2022  13:08:03Указ тут не причем

[Oli]

Указ Президента 1237 не причем? Вы уверены?

[ПавелАндреевич]

Я уверен что 647 указ не причем, а 1237 и приказ мо рф 660 ещё как причем
Пользователь добавил: 23 Сентября 2022  13:57:32 "Причём"  относится к возможности перевода воина на равнозначную должность без согласия

[Oli]

В случае описанном выше применима другая статья, а именно 11 п. 10 пп. Д
Или ошибаюсь?

[ПавелАндреевич]

 Коллега же про категорию "В" спрашивает
Пользователь добавил: 23 Сентября 2022  14:41:13Я понял что уволится человек хотел а его переводят без его согласия
Пользователь добавил: 23 Сентября 2022  14:50:30 Остатся на должности у него вряд ли получится. Тут скорее п.п. а п.1 ст 15

[Кirill3791]

Пардон. А при чем здесь частичная мобилизация и изменения в законе относительно действующих военнослужащих? Или я что-то пропустил?

[ПавелАндреевич]

 Есть мнение что, так как закон имеет высшую юридическую силу нежели указ о частичной мобилизации.
И в ст.51 ФЗ необходимо внести изменения  так как там полно оснований для увольнения.
Р.S.
Есть такая точка зрения

[suvorovrmn]

Разве сейчас нельзя уволиться военнослужащему в звании до старшины при категории В?

[lancepok]

Нельзя. Только Д (п.5 Указ Президента РФ от 21.09.2022 №647).
 

[Oli]

А что думаете по ситуации описанной в самом верху, без учёта мобилизации?
Чем руководствоваться ФЗ или указом, в целом противоречий нет

[lancepok]

А что думаете по ситуации описанной в самом верху, без учёта мобилизации?

Если рассматривать ситуацию топикстартера исходя из НПА по состоянию до введения частичной мобилизации, без учета 647-го Указа  то:
1 и 4 - один и тот же вопрос, ответ на который зависит от конкретной формулировки заключения ВВК. Еслли там указано "не годен по имеющейся ВУС", то см. тему Орг. штаты по состоянию здоровья (годен к службе, не годен по ВУС).

Ответы на вопросы 2 и 3 зависят от ШДК должности. Если ШДК ниже прапорщика - увольнение по СЗ без согласия. А если от прапорщика и выше, то продолжение службы по желанию, а увольнение по СЗ в последствии - при наличии "свежего" заключения ВВК с категорией годности "В", так как через год ВВК "протухает".

Но всё это - просто абстрактные рассуждения, так как в реальности не учитывать 647-й указ не выйдет.

Чем руководствоваться ФЗ или указом, в целом противоречий нет

Всеми ФЗ и указами (включая 647-й), действующими в настоящее время. Тем более, если "в целом противоречий нет".