Оплата больничных с 01.01.2011 по-новому ...

[NachFin]

Совет Федерации одобрил закон, изменяющий порядок начисления больничных по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также ежемесячному пособию по уходу за ребенком.



Со следующего года такого рода пособия будут рассчитываться, исходя из среднего заработка за два года, а не за один как сейчас. Также работодатель должен будет оплачивать первые три дня больничного, сейчас два дня, остальные дни — из Фонда социального страхования.

Закон вступает в силу уже с первого января будущего года. Подробнее обо всех нововведениях в программе «Утро России» рассказала член комитета Госдумы по охране здоровья Татьяна Яковлева.

По ее словам, размер пособия по выплате больничного листа будет учитываться следующим образом: до 5 лет – это 60 процентов от заработка, свыше 5 лет до 8 лет – 80 процентов и свыше 8 лет – 100 процентов.

Кроме того, если, например, стаж был минимальным, то раньше могли заплатить и тысячу рублей, и две тысячи рублей. Сейчас же точно указана самая минимальная выплата по больничному листу, которая равняется минимальной заработной плате на сегодняшний день, то есть 4330 рублям.

«Если раньше размеры выплат по больничному листу определяли за год, то теперь за два года. Если человек поменял работу, это может повлиять на выплату больничного листа», — отметила депутат.

При этом Татьяна Яковлева подчеркнула, что кризис мог серьезно повлиять на заработную плату людей. «В этом году мы решили помониторить ситуацию. В случае если действительно большая категория людей подвергнется тому, что у них резко изменится выплата по больничным листам, то мы вернемся и пересмотрим данную норму», — пообещала член комитета Госдумы по охране здоровья.

Татьяна Яковлева также рассказала, как будут рассчитываться пособия по декрету. «Представьте такую ситуацию: женщина родила ребенка, отсидела с ним 2-3 года, вышла на работу и сразу забеременела и нужно рожать второго, при этом у нее очень маленький стаж работы. Раньше пособия исчислялись исходя из минимальной заработной платы, теперь же если женщина рожает сразу второго ребенка, то ей будут исчисляться все пособия не из минимальной заработной платы, а за те два года, которые она работала еще до первой беременности», — пояснила депутат.

Источник: http://finlenta.com/

[nat32]

размер пособия по выплате больничного листа будет учитываться следующим образом: до 5 лет – это 60 процентов от заработка, свыше 5 лет до 8 лет – 80 процентов и свыше 8 лет – 100 процентов.

хорошо еще, что не сделали 100 процентов только после 15 лет, как хотели изначально. наверное, надо за это сказать спасибо... интересно, как работник будет подтверждать свой  доход за последние два года, если, например, за это время он сменил место работы. не каждый работодатель поторопится представить справку о доходах бывшему работнику.

[Valli13ky]

А если не место работы сменил, а 2 раза в другой город переезжал??? Вот же ...! это получается, если раньше я мечтала еще об одном ребенке, теперь мне этого бояться надо? 

[sbgrim]

Да с карточками конфуз получается. Есть предложение больничные в МО расчитывать по старинике, дабы фирму 1С особо не напрягать.

[Makedonski]

Маразм в больших кругах не исчезнет в РФ никогда. Дать этой козе поначислять пособие по временной нетрудоспособности, тогда может подумала как это - легко или нет. Вот у военных красота  - никаких средних заработков.

[mvv697]

как расчитать больничный в следующей ситуации. стажа нет, вообще, если не брать в расчет 1, 5 года ухода за ребенком инвалидом, на работу работник устроился с 01.03, а уже с 19.04 ушел на больничный, как и сколько ему заплатят, больничный в связи с болезнью ребенка

[Tyron]

По болезни расчет больничного не изменился.

[Loia]

Пособие по временной нетрудоспособности для такой категории сотрудников считается так:Средний дневной заработок определяется как МРОТ*24/730. 10 дней пособия зависит от стажа мамы, в Вашем случае 60%, остальные дни 50%.