Выплаты военнослужащим по приказу № 1010 - тонкости применения на практике.

[finik$]

Эта тема предназначена для ДЕЛОВОГО обсуждения выплат ВОЕННОСЛУЖАЩИМ по приказу МО РФ 2010 №1010,

т.е. задаем вопросы, отвечаем, обмениваемся мнениями о порядке выплат с юридически-правовой точки зрения, выкладываем документы о разъяснении порядка выплат, о категориях поощряемых, расчетных суммах и др. Допускается задать вопрос «положено или нет» в каком-то конкретном случае (хотя ранее на такие вопросы не раз давались ответы).

Для делового обсуждения выплат по приказу МО РФ 2010 №1010 ГРАЖДАНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ существует тема Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике.

Для выражения эмоций красноармейцев, а также вопросов, когда будет выплата,например, ВВС (Урюпинску, контрактникам, лицам старше 30 лет, тем кто служит лучше и до(а)льше и т.д. и т.п.), посты о том, как сильно кто-то ждет или о том, что уже получил (в ВВО, морфлот, на МММ-банк, в 6.27 по Москве) и как отметил это дело – в нашу старую тему, которая перенесена ближе к флейму.

Сам приказ 1010, кроме как здесь, можно найти в  файловом архиве форума.

(кликните для показа/скрытия)

Телеграмма с расчетными суммами премии за 2012 год для военнослужащих войскового звена.

данные предоставлены пользователем Исполнитель

Телеграмма с расчетными суммами премии за 2012 год для военнослужащих ВВУЗов (40 тысяч рублей).

Телега по 1010 ВУЗы.pdf
данные предоставлены пользователем aokoval.

Указания о сроках выплаты премии по ПМО 1010 в 2015г. представлены пользователем Makedonski

[AlexFin]

По вопросу 1: Смысл обжаловать есть, только если у Вас имеется документальное подтверждение зависимости Вашего "нуля" от того выговора(например, резолюция командира на рапорте-ходатайстве Вашего начальника на выплату). Ведь в самом приказе на выплату можно не указывать причину установления выплаты в размере "ноль", более того можно вообще не указывать конкретного военнослужащего.

По вопросу 2: Имеете. (а это уже не мое мнение, а п. 11 приказа 1010)

[Евгений Т.]

1. Обжаловать можно всё что угодно, но даже если суд примет решение в Вашу пользу и обяжет командира выплатить Вам премию, он не может установить конкретный размер премии. Командир добросовестно издаст приказ на выплату в размере 1 руб. тем самым выполнит решение суда.
Лично мое мнение в том, что грубый ДП здесь не причем т.к. скорее всего Вас не премировали по причине того что Вами был причинен ущерб (потеря огнетушителя).
2. За второй квартал Вы вряд ли что-то получите т.к. выплата уже производилась за 1 полугодие 2010 года.

[AlexFin]

..скорее всего  LekaSP  имел ввиду, сможет ли он впоследствии рассчитывать на выплату по 1010 за кварталы второго полугодия если он совершил ГДП в первом полугодии

  прикольно про 1 руб

[LekaSP]

При чём здесь полугодие,премия то за квартал,а если я исправился во втором квартале,что доказывает отсутствие выговоров за второй квартал,что я не имею право получить её,т.е. премию.У меня с командиром плохие отношения  и из за этого,наверное,не платит.Мне же он объяснил причину не выплаты за второй квартал,мол,деньги пришли на полугодие(ему трудно поделить эту сумму на 2).В части я такой не один и ваша помощь нам не помешает.

[Евгений Т.]

Как я уже сказал выплата была произведена за 1 полугодие, поэтому Вы можете расчитывать на выплату за 3 и 4 кварталы.

[Tyron]

Выплаты производились именно за первое полугодие, об этом свидетельствуют указания с доведенными лимитами и расчетными суммами (у меня именно так). Вас лишили скорее всего за нарушения в финансово-хозяйственной деятельности, которое повлекло ущерб государству. Такое основание присутствует в указаниях МО РФ  к этой выплате. А наличие взыскания уже в этом случае всего лишь лирика...

[LekaSP]

..скорее всего  LekaSP  имел ввиду, сможет ли он впоследствии рассчитывать на выплату по 1010 за кварталы второго полугодия если он совершил ГДП в первом полугодии

  прикольно про 1 руб

Нет я это не имел ввиду,только то что написал...
Обжаловать пока хочу в прокуратуре,а про 1 рубль,нельзя  ли обязать командира выплатить пропорционально оплате другим военнослужащим данной премии.

[Tyron]

Размер выплаты определяется командиром... ни один суд не вправе устанавливать военнослужащим выплаты, он всего лишь может восстановить нарушенные права, но данном случае это не совсем то что вам нужно

[LekaSP]

То есть по вашему получается,что эта премия полугодичная,вроде если не ошибаюсь написано ежеквартальная...

[Tyron]

Да, в приказе написано что выплачивается ежеквартально, на за первый квартал выплаты не было, а пришли деньги именно за полугодие. Особенность этой выплаты именно в том, что она не гарантирована законом. Ее выплачивают при наличии экономии фонда денежного довольствия, в Центре посчитали что экономии фонда нет за 1 квартал и не выплачивали весной, а в конце второго квартала появилась экономия, вот и дали... поэтому получилось что за полугодие (это все я привел в качестве примера, это не догма). Что либо требовать у государства по этой выплате просто нереально, поэтому сравнивают ее как с очередной подачкой, "костью в горло", грубо говоря "как дали, так и ешь".

[AlexFin]

ему трудно поделить эту сумму на 2

такая математическая операция под силу только командиру соединения и выше (см. п. 3 Приложения к актуальному еще приказу 115)
только этим никто ни на одном уровне не занимался - все спущено общей пачкой на полугодие.
у командира части нет полномочий делить сумму на кварталы, если она доведена (телеграммой) общей пачкой на полугодие.

Поднимите телеграмму - на 99,9% что в ней фигурирует "полугодие"..

[LekaSP]

Да, в приказе написано что выплачивается ежеквартально, на за первый квартал выплаты не было, а пришли деньги именно за полугодие. Особенность этой выплаты именно в том, что она не гарантирована законом. Ее выплачивают при наличии экономии фонда денежного довольствия, в Центре посчитали что экономии фонда нет за 1 квартал и не выплачивали весной, а в конце второго квартала появилась экономия, вот и дали... поэтому получилось что за полугодие (это все я привел в качестве примера, это не догма). Что либо требовать у государства по этой выплате просто нереально, поэтому сравнивают ее как с очередной подачкой, "костью в горло", грубо говоря "как дали, так и ешь".

В таком случае получается что я на коне.Выговор мной получен в 1 квартале текущего года,за 1 квартал я не получаю,да и денег всё равно нет, как вы утверждаете,а за второй, в связи с отсутствием выговоров я в таком случае должен получить???Так что ли получается?

[AlexFin]

В таком случае получается что я на коне.Выговор мной получен в 1 квартале текущего года,за 1 квартал я не получаю...а за второй, в связи с отсутствием выговоров я в таком случае должен получить???

LekaSP, мы в очередной раз акцентируем Ваше внимание на том, что применительно к 1-2 кварталам 2010 года деньги доведены общей суммой на полугодие.
в телеграмме, которая пришла в Вашу часть, указано (с вероятностью 99,9%) что выделена такая-то сумма на премирование по результатам службы за полугодие.
командир части не имеет права разделить эту сумму на 1 и 2 кварталы и премировать отдельно по результатам службы в каждом квартале. это мог сделать только командир соединения и выше.
если период, за который производилась выплата - не кварталы, а первое полугодие, то военному получившему ГДП в этот период (в первое полугодие) - выплата не положена.

[5830001]

в телеграмме, которая пришла в Вашу часть, указано (с вероятностью 99,9%) что выделена такая-то сумма на премирование по результатам службы за полугодие

.
Деньги то пришли за полугодие, только в приказе написано за квартал. В прошлом году тоже было написано , что с 1 января 2009 года, а выплатили за квартал

[AlexFin]

если в приказе по части все же указан период "квартал", в то время как в телеграмме - "полугодие",
то эти приказы составлены неверно, что может в некоторых случаях повлечь нарушение, например если туда включат "..имеющих дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в периоде, за который производится дополнительная выплата.." 

командир не решает за какой период премировать, период указывается ему в телеграмме.