Пропущены ли сроки исковой давности?

[linnei]

Как можно восстановить полугодовой срок на пересмотр дела в порядке надзора, и вообще пропущен ли он?Если 21 января 2010г решение вступило в силу,11 октября 2010г рассмотрена надзорная-отказано,21 января подана жалоба в ВК ВС отказ-пропущены сроки.Возможно ли возобновить дело по вновь открывшимся обстоятельствам,а также если нарушения моих прав при увольнении с военной службы не признанные судом как нарушения , носят длящийся характер и продолжаются до сих пор?

[Franti]

Длящимся является такое противоправное действие или бездействие, которое выражается в длительном непрекращающемся невыполнении или ненадлежащем выполнении обязанностей, возложенных на заинтересованное лицо законом. Действие, носящее разовый характер (издание приказа об увольнении с военной службы) длящимся в этом смысле быть не может, несмотря на то, что такой юридический факт на длительное будущее создает иные правовые условия.
Что касается пересмотра решения по вновь открывшимся обстоятельствам - обратитесь к ст. 392 ГПК. Если из оснований перечисленных в статье есть ваш случай, то обращайтесь с заявлением о пересмотре.

[linnei]

 Сегодня речь уже не идет об издании приказа об увольнении.Тут другое,почти 2 года я не получаю пенсию.На суде представитель ответчика заявил,что л/дело направлено и в военкомат и в пенсионный отдел.Но справки по запросу в эти инстанции говорят о том,что ничего к ним не поступало.Прокурорской проверкой установлено,что часть допустила нарушения при оформлении документов на получение страховых выплат в связи с получением мной травмы и предписала устранить нарушения аж в октябре 2010.Но до сих пор командиром части ничего не сделано.В январе из части пришло письми,в котором говориться,что изменена дата исключения из списков части в связи с тем,что в/сл на момент исключения из списков части находился на стац.лечении.Является ли это вновь открывшимися обст-ми?

[Franti]

Хотелось бы чтобы вы свою историю как-то по порядку изложили и поподробнее. О судебном решении и прокурорской проверке их подоплеке. Когда, в связи с чем, что именно предписывалось и т.д. Мы здесь не ясновидящие к сожалению...

[Abay]

Не по сути вопроса, но по срокам исковой давности.

Срок исковой давности при взыскании компенсации за просрочку выплаты уволенному работнику начинает течь со дня полного погашения этой задолженности

     ВС РФ разъяснил, что началом срока течения исковой давности при взыскании компенсации за просрочку выплаты работодателем причитающихся уволенному работнику сумм является не дата вынесения решения о взыскании, а дата полного погашения работодателем задолженности перед работником.
     К такому выводу (Определение от 26 августа 2011 г. по делу N 16-B11-18) ВС РФ пришел, рассмотрев надзорную жалобу гражданина Леонова. Истец был уволен работодателем в связи с сокращением штата сотрудников. При увольнении работодатель не произвел оплату командировочных расходов и не погасил задолженность по заработной плате. На основании судебных постановлений в пользу истца все-таки были взысканы причитающиеся ему средства. Но выплачены в полном объеме они были лишь спустя более чем 3 месяца после вынесения решения о взыскании. В связи с этим истец настаивал на взыскании с ответчика денежной компенсации за задержку выплат в счет компенсации морального вреда.
     Однако суды первой и кассационной инстанции отказали истцу в этом праве, ссылаясь на то, что истцом пропущен срок обращения в суд за указанным взысканием. Суды посчитали, что данный срок нужно исчислять начиная с даты вынесения решения о взыскании. Но ВС РФ разъяснил,что такие выводы судов основаны на ошибочном толковании норм закона. Так, согласно ч. 1 ст. 392 ТК РФ "работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение 3-х месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права". И применительно к данному случаю началом срока течения исковой давности при взыскании компенсации за просрочку выплаты работодателем причитающихся уволенному работнику сумм является дата полного погашения работодателем задолженности перед работником.

Источник: ИА "ГАРАНТ", 6 сентября 2011, http://www.garant.ru/news/347384/

[Franti]

Истец накосячил. При подаче иска необходимо было предъявлять требования о взыскании компенсации за задержку выплат при увольнении, наряду со взысканием имеющихся задолженностей. Далее, по исполнению решения суда должником, если это длительно им не исполнялось - индексировать уже всю сумму. А собственно к чему это было приведено?
А по существу - данное определение не догма. Тот же ВС РФ в своем постановлении указывает совершенно противоположное.

[Oleg54876]

Тот же ВС РФ в своем постановлении указывает совершенно противоположное.

Пример приведите, если не трудно.

[Franti]

Пленум по трудовому законодательству. Не то чтобы напрямую, но из смысла вытекает, что срок надлежит исчислять от даты прекращения трудовых отношений.

[Oleg54876]

тут немного не о том...

[Franti]

Ну да, он формально требовал компенсировать моральный вред.

[Лагуна]

Здравствуйте. Работник уволен по сокращению. Имеет право на получении средней зп на период трудоустройства в течении 6-ти месяцев ( КС). Имеет ли он право сослаться на п. 56 Постановления Пленума Верховного Суда №2 от 17.03.04г., в случае неправильного расчета среднего, если пропущен 3-х месячный срок с момента первой выплаты среднего, а последняя положенная выплата за 6-й месяц еще не получена?

[Abay]

Отсчет 3-х месячного срока исковой давности начинается с момента окончательного расчета, то есть с момента выплаты последней положенной выплаты за 6-й месяц.

[Лагуна]

То есть время получения пособий по сокращению относится к тому периоду, когда действие трудового договора еще продолжается?

[Ad]

Сроки защиты прав военнослужащего в суде на фоне коронавируса >>>