Выплаты военнослужащим по приказу № 1010 - тонкости применения на практике.

[finik$]

Эта тема предназначена для ДЕЛОВОГО обсуждения выплат ВОЕННОСЛУЖАЩИМ по приказу МО РФ 2010 №1010,

т.е. задаем вопросы, отвечаем, обмениваемся мнениями о порядке выплат с юридически-правовой точки зрения, выкладываем документы о разъяснении порядка выплат, о категориях поощряемых, расчетных суммах и др. Допускается задать вопрос «положено или нет» в каком-то конкретном случае (хотя ранее на такие вопросы не раз давались ответы).

Для делового обсуждения выплат по приказу МО РФ 2010 №1010 ГРАЖДАНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ существует тема Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике.

Для выражения эмоций красноармейцев, а также вопросов, когда будет выплата,например, ВВС (Урюпинску, контрактникам, лицам старше 30 лет, тем кто служит лучше и до(а)льше и т.д. и т.п.), посты о том, как сильно кто-то ждет или о том, что уже получил (в ВВО, морфлот, на МММ-банк, в 6.27 по Москве) и как отметил это дело – в нашу старую тему, которая перенесена ближе к флейму.

Сам приказ 1010, кроме как здесь, можно найти в  файловом архиве форума.

(кликните для показа/скрытия)

Телеграмма с расчетными суммами премии за 2012 год для военнослужащих войскового звена.

данные предоставлены пользователем Исполнитель

Телеграмма с расчетными суммами премии за 2012 год для военнослужащих ВВУЗов (40 тысяч рублей).

Телега по 1010 ВУЗы.pdf
данные предоставлены пользователем aokoval.

Указания о сроках выплаты премии по ПМО 1010 в 2015г. представлены пользователем Makedonski

[Poison64]

Ошибаетесь, судебная практика о другом говорит, посмотрите решения Саратовского ГВС за 2014 год, нормально все отсуживали и уж точно не по 1000 рублей)

[Vasya_pypkin]

Спрашивали про судебную практику, а не практику саратовского ГВС.
Пользователь добавил: 01 Октября 2015  21:44:48

А не могли бы Вы процитировать, где указано про ежемесячную премию, что можно снижать по решению командира без причины?

п. 80 ПМО 2700. Не без причины, а по "результатам служебной деятельности" в месяц, за который производится выплата. Результаты служебной деятельности оценивает командир. Дальше, думаю, логика ясна.

[Poison64]

Пупкин, я с Вами в полемику вступать не буду, решение выложите - где 100 рублей обязали выплатить воину, может в Вашем гарнизонном суде она и такая "справедливая" или вы решения всех ГВСов отслеживаете. Почитайте на досуге 2-37/2015 ~ М-53/2015 03.03.2015 КАТЕГОРИЯ: Жалобы на
неправ. дейст. (безд.) -
должностных лиц,
государственных и
муниципальных служащих
ИСТЕЦ(ЗАЯВИТЕЛЬ):
ТРЕТЬИ ЛИЦА: ЕРЦ МО РФ
УДОВЛЕТВОРЕН
Пользователь добавил: 01 Октября 2015  22:24:57

А не могли бы Вы процитировать, где указано про ежемесячную премию, что можно снижать по решению командира без причины?

Без причины, нигде не указано.

[artak]

В ПМО 2700 сказано: … до 25%! А это означает, что можно выплачивать от 1% до 25% ! Как то так…
P.S. Мы отвлеклись от темы! Про премии другая ветка!

[Vasya_pypkin]

Суд обычно обязывает выплатить, сумму устанавливает командование.
По поводу премии: откуда все взяли про 1%??? Мне вот интересно, нигде в НПА нет запрета выплачивать менее процента или ноль.

[Poison64]

Ноль в априори выплатить невозможно))

[forest]

п. 80 ПМО 2700. Не без причины, а по "результатам служебной деятельности" в месяц, за который производится выплата. Результаты служебной деятельности оценивает командир. Дальше, думаю, логика ясна.

Лично я не сталкивался с уменьшением премии ниже 25% в месяц без конкретного основания (ГДП, взыскания и пр.)

[Vasya_pypkin]

А много Вы приказов на лишение видели?У нас каждый месяц было по 4500 лишенцев. В приказе за одну часть вообще в основании было указано: "Решение командира в/части". В моей части ЛФКшникам платят 5 или 10% за то, что не сдают физо. Еще знаю одну часть, подчиненную академии, у них свой финорган и создавали экономию, просто лишая (правда не полностью, а на 10%) одно из подразделений премии, которое просто не нравилось командиру. На корабле, их кадровик рассказывал, командир сам сидит, перечеркивает проценты в приказе на премию по своей логике. Кому-то 8%, кому-12, кому-17.

Ноль в априори выплатить невозможно))

Не могли бы Вы пояснить свое заявление?

[Poison64]

Поясняю, придите и снимите с карточки ноль если Вам его выплатили и потратьте этот ноль на все что душе угодно, математика))))

[Vasya_pypkin]

Ну так как премия выплачивается одновременно с выплатой денежного довольствия и входит в его состав, то вычленить ее из него вряд ли представится возможным.
Под выплатой 0 я подразумевал лишение ее в полном размере (невыплату).
Пользователь добавил: 02 Октября 2015  10:24:02Теперь что касается 1010.
Военнослужащий моей части был подан в приказ на премирование суммой, аналогичной расчетной. При отработке приказа его пропустили. На основании решения суда ему выплатили эту сумму.
Однако, когда оспаривают не включение в приказ на выплату, тут другое: Ваши деньги уже распределены другим и лимиты израсходованы, поэтому на выплату расчетной суммы вряд ли стоит рассчитывать, повторюсь, это будет, скорее всего, в пределах 1000 рублей.
Также много зависит от обстоятельств дела, представленных доказательств и внутренних убеждений судьи, но обычно в решении указано "премировать такого-то", сумму устанавливает командир.

[Poison64]

Думаю будет абсолютно правильно если мы с Вами останемся каждый при своём мнении.

[forest]

Ну так как премия выплачивается одновременно с выплатой денежного довольствия и входит в его состав, то вычленить ее из него вряд ли представится возможным.

премия по ПМО 1010 не входит в состав ДД и не обязательно вместе с ним выплачивается

[Vasya_pypkin]

Я же написал это сверху, имелась в виду ежемесячная премия, про 1010 указано ниже.
К том же, это не премия, если быть совсем уж точным, а дополнительное материальное стимулирование, предусмотренное ПМО 1010.

[forest]

А много Вы приказов на лишение видели?У нас каждый месяц было по 4500 лишенцев. В приказе за одну часть вообще в основании было указано: "Решение командира в/части". В моей части ЛФКшникам платят 5 или 10% за то, что не сдают физо. Еще знаю одну часть, подчиненную академии, у них свой финорган и создавали экономию, просто лишая (правда не полностью, а на 10%) одно из подразделений премии, которое просто не нравилось командиру. На корабле, их кадровик рассказывал, командир сам сидит, перечеркивает проценты в приказе на премию по своей логике. Кому-то 8%, кому-12, кому-17.

Я сужу лишь по тем в/ч, где сам проходил службу. И с тем, о чем Вы пишете, в т.ч. с рандомным назначением размера ежемесячной премии никогда не сталкивался. А если в/сл еще и хороший специалист, то ему за недопуск до сдачи ФП никаких "урезаний" не делают. И так ДД не особо то индексирует, чтобы еще без причины лишать денег. За взыскания снижают, это да.
Пользователь добавил: 03 Октября 2015  18:36:48

Я же написал это сверху, имелась в виду ежемесячная премия, про 1010 указано ниже.

Понятно. Уверен, можно выписку заказать, там будет по отдельной графе.

[novosib770vp]

Да уже бы отменили бы этот приказ и вернули бы тринадцатую зарплату в размере трех окладов!то вроде служишь весь год о потом думаешь получишь или нет!и сколько не кто не знает!