Что ждет гражданский персонал МО РФ в 2015 - 22 году (повышение зарплаты и т.д.)

[tersergio]

День добрый ,разрешите поздравить всех участников форума  с наступающим новым 2015 годом. Пожелать  счастья и удачи! стабильного роста! тепла и мира! веселья и смеха!
 
А в заключении хотелось бы узнать, что нам гражданским ждать в 2015 году?

Когда будет повышение зарплаты гражданскому персоналу МО РФ, какие новшества в системе оплаты труда ожидаются ?

========================================================

Ответ главы  Департамента финансового планирования МО РФ А. Кондратьевой на запрос гражданина Мухина С.С. про повышение заработной платы гражданскому персоналу в 2012 году смотрите здесь >>>

Эта тема не предназначена для сообщений о том, кто, когда и сколько получил, а также о том, будет 1010 или нет. Для таких постов есть  специально обученная тема (во флейме)

[Ser Gio]

Если я ничего не путаю, индексация окладов гражданского персонала ВС РФ в бюджете 2014 года предусмотрена.

Путаете. Не предусмотрена.

Не стоит заранее переживать, что индексации не будет.

Я думаю, это уже не заранее (см. выше про бюджет на 2014 год). Уже можно впадать в отчаяние (с).

Заранее расчитывать на то, что она будет, тоже не стоит.

Вот это точно. Рассчитывать не на что. С другой стороны, чем черт не шутит, вдруг манна упадет таки.

Мои выводы строиться на той информации, что попадалась в интернете, и на том что говорил минфин или кто там решил оставить всех без индексации))), а ОНИ говорили  не индексировать в 2014 г. зарплаты чиновникам, военным, прокурорам и судьям - гражданский персонал МО ни к одной из этих категорий как мы все знаем не относиться... у Вас есть другая информация ?

Если позволите, у меня есть. Когда ОНИ говорили про чиновников, военных, прокуроров и судей, а точнее про федеральных государственных гражданских служащих, военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов, то они говорили про тех, кому индексация денежного содержания предусмотрена федеральными законами, устанавливающими их статус, положение в обществе, льготы и т.п. И говорили потому, что планировали (уже реализовали) приостановить действие этих самих законов.
Насчет гражданского персонала МО РФ, других силовых ведомств, а также ВСЕХ остальных бюджетников (например, врачей, учителей, работников культуры, науки и проч.) никаких законов, устанавливающих их особый статус не существует, как не существует и установленной законодательно обязанности индексировать их заработную плату.
Так что, увы, надежды нет (разве что на чудо). Только на 1010 и, как я писал выше, для некоторых категорий ГП - на "дорожную карту".

[wow]

Ну что, всем спасибо, продолжаем работать

[OlegXXX]

Уважаемый Ser Gio, если позволите ), думаю вы чуточку упустили один момент... индексация в том или ином смысле все таки предусмотрена ст 134 ТК РФ подробней например вот тут http://www.akdi.ru/scripts/articles/smotri.php?z=3190

[LENKA]

Трудовым кодексом у нас много чего предусмотрено, например оплата сверхурочных, или переработка еще ее называют, однако не все так красиво складывается на практике как там описывается. В военных ведомствах переработку не оплачивают. Поэтому ждать индексации особо бы не советовала. 1010 бы хотя бы оставили и то ладно. 2013 год все-таки приятней работалось с кварталкой-то.

[Ser Gio]

индексация в том или ином смысле все таки предусмотрена ст 134 ТК РФ

Согласен. Вот именно, что "в том или ином смысле", а точнее просто продекларирована и не устанавливает каких-то определенных обязательств - в отличие от тех категорий граждан, про которые мы говорили.

[OlegXXX]

ну вот, оказываеться что и повышения к 18 г зарплаты стоит ждать не всей категории ГП ну есть куча других интересных моментов, тревоги, мед осмотры, совмещения и т.д (Ответы представителей МО РФ на вопросы, заданные на заседании ЦК Профсоюза 12 декабря 2013 года) http://irkvp.ru/news/139

[Исполнитель]

Искателям правды в размерах фонда экономии советую обратить внимание на пункты 5 и 6 вышеуказанного протокола.

Любителям по совмещать должность работника, ушедшего в оплачиваемый основной отпуск - на пункт 16.

[Анютка-юрист]

Анютка-юрист, в шапку темы загляните.
Ser Gio.

[Искандер13]

Повышения зарплаты можно не ожидать, потому что все действия властьимущих направлены исключительно на личное обогащение начиная с самого главного в...а и заканчивая последним ближайшим к нам. А индексация в размере 5 % обязательно будет. 

[Икс]

Повышения зарплаты можно не ожидать, потому что все действия властьимущих направлены исключительно на личное обогащение начиная с самого главного в...а и заканчивая последним ближайшим к нам. А индексация в размере 5 % обязательно будет. 

                                                                                                                                                                                                                  Ошибаетесь,5% в этом году не будет

[аникей]

С другой стороны, кроме з/п регулярно (в 2013 году) платили 1010

[valeraw08]

Дублирование сообщений  запрещено. В соответствии с п.12 Правил форума удалил все Ваши продублированные сообщения и ответы на них. Кроме того, в обеих темах Ваш вопрос был оффтоп.
Ser Gio

[ellenzhuk]

Уважаемые форумчане! Прошу помощи в вопросе, на который нет ответа в нашем ОФО. Дело в том, что в 1-ом полугодии 2013 мы получили премию по Указу Президента №597 "дорожная карта" и премию по 1010. При расчете средней зарплаты наше ОФО включили все вышеперечисленные премии. Законно ли это? Благодаря финансистам  в конце года за 2-ое полугодие надбавку к зарплате мы  не получили. Нас кинули, сказав, что средняя составила у нас 91%, вместо положенных 56%. В других округах по Указу 597 все получили, а оклады и премии с другими округами у нас одинаковые.

[Ded Moroz]

Прошу помощи в вопросе, на который нет ответа в нашем ОФО. Дело в том, что в 1-ом полугодии 2013 мы получили премию по Указу Президента №597 "дорожная карта" и премию по 1010. При расчете средней зарплаты наше ОФО включили все вышеперечисленные премии. Законно ли это?

    Вообще по данной выплате очень много вопросов и совсем непонятно почему в МО нет конкретной методики по ней. Может, конечно, я и ошибаюсь, но лично мне не попадалось на глаза руководящих документов изданных МО.
    В этом Указе Президента № 597 говориться о том что СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК некоторых категорий работников должен соответствовать определенному уровню ЗП по региону по данным Федеральной службы статистики. Самый непонятный вопрос (для финансиста) это как же исчислять этот средний заработок чтобы в последствии сравнить его с данными статистики. Способов расчета много, это и отпуска и больничные и еще куча всего и везде есть свои нюансы. А неправильно примененная методика может повлечь за собой ошибку в определении размера выплаты по Указу 597 и соответственно образование переплаты.
    Нами и вышестоящим фин.органом было принято решение о том, что при расчете среднего заработка работников следует руководствоваться методикой гос. статистики которая используется при составлении отчета П-4 (утверждена Приказом Федеральной службы государственной статистики от 24 октября 2011 г. N 435).  В этом есть логика, потому что сама статистика при предоставлении данных о среднем заработке по региону использует эту же методику и, соответственно, если сравнивать то что рассчитали мы по своим работникам и то что показывает статистика, можно получить что-то похожее на правду.
    Так вот, если почитать эту методику то там написано что выплаты по 1010 должны включаться в средний заработок и соответственно Ваше УФО все правильно сделали.
    Кроме того, есть такой отчет, он называется ЗП-образование, который по требованию Департамента должен сходиться со сведениями который подаются по Указу 597. К ЗП-образованию методика разработана и там написано, что он составляется в соответствии с тем же Приказом Росстата № 435. Опять же получается все логично

[afrodita]

Уавжаемый Дед мороз, тогда почему при расчете отпускных сумма по 1010 не учитывается? С 1.06.2014 нахожусь в отпуске, отпускные получила ниже средней заработной платы на 7000 рублей?!! Ответьте пожалуйста!