Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней

[Ser Gio]

Эта тема предназначена для гражданского персонала Министерства обороны РФ и других силовых структур

в теме обсуждается, кто, где, когда, от кого, сколько и зачем получил или чего ждет (любые выплаты - ЗП, ЕДВ, экономию ФОТ, премию по 1010...), а также как живется гражданскому персоналу в наше нелегкое время, с какими проблемами сталкивается ГП, как строит отношения с начальством и т.п. Не стоит в этой теме искать тонкости применения законодательства о труде и его оплате. Для этого есть соответствующий  раздел - ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА. Тонкости применения приказа МО РФ №1010 в отношении гражданского персонала, руководящие документы по этому вопросу найдете в теме Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике

Уважаемые форумчане!
Несмотря на то, что тема находится во флейме, на нее распространяются ВСЕ правила форума, в частности, требование уважительного отношения к мнению оппонентов и недопустимость личных перепалок. Все посты,  провоцирующие участников форума на флуд, а также сообщения в неуважительном тоне, флуд и личная переписка в теме будут удаляться БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ И ОБЪЯСНЕНИЯ ПРИЧИН.
 С уважением и надеждой на понимание

[Net2977]

хорошо бы))))

[аникей]

из доклада Т.Шевцовой
вопросам социальной защиты гражданского персонала Вооруженных сил уделяется повышенное внимание. Для нас главная задача - не допустить снижения достигнутого ранее уровня оплаты труда этих работников. Сейчас их средняя заработная плата в минобороны составляет 27 тысяч рублей.

При этом за счет сбалансированности ресурсного обеспечения организационно-штатных мероприятий принимаются решения о дополнительном материальном стимулировании гражданского персонала наших воинских частей и организаций.

Кроме того, в минобороны организована работа по выполнению указа президента N 597 от 7 мая 2012 г. в части повышения эффективности деятельности учреждений и повышения уровня оплаты труда отдельных категорий работников учреждений науки, образования, культуры и здравоохранения.

Так, в прошлом году зарплата профессорско-преподавательского состава высших учебных заведений составила 56,8 тыс. рублей в месяц. Врачей - 52,9 тысячи, научных сотрудников - 65,7 тыс. рублей.

Кроме того, с 1 января нынешнего года увеличены должностные оклады низкооплачиваемых категорий гражданского персонала минобороны.
https://nachfin.info/SMF/go.php?url=aHR0cDovL3JnLnJ1LzIwMTYvMDQvMDMvdGF0aWFuYS1zaGV2Y292YS1zb2N2eXBsYXR5LXYtYXJtaWktbmUtc29rcmF0aWF0Lmh0bWw=
не так всё плохо

[hydro7]

Сейчас их средняя заработная плата в минобороны составляет 27 тысяч рублей.

Это ж как со средней по больнице температурой)))) Их 60 плюс мои ваши и того парня по 16 и поделили на всех(четверых) вот и получили честные 27. Так что, не нойте)))вот и доп стимулирование по 1010 так же распределется, а то и с бОльшей вилкой.

[BSA]

ДА, ДЕЙСТВИТЕЛЬНО, откуда такие цифры? у не которых не то что 15 тыс  и 9  тыс не выходит.   

[emerada]

Вот объясните мне, друзья ,такой момент. Наше УФО, города Чита, не выплатило еще больничные листы за январь, февраль. Лично я не получила ни больничный за февраль ни зарплату за это же месяц. Звоним, ответ один-отправили, скоро получите...нам вернули ваши больничные, скоро отправим снова...Либо они шибко умные, либо мы законченные идиоты. У кого-нибудь есть еще такие ситуации? Прокуратура от нас отмахивается: не прошло еще три месяца...ждите. У меня чувство, что они там все бесстрашные или у них абонемент в суд со скидкой...

[wolf]

Кроме того, с 1 января нынешнего года увеличены должностные оклады низкооплачиваемых категорий гражданского персонала минобороны.

Интересное повышение  с 4600 оклад увеличили до 4960 это видимо
чтобы низкооплачиваемые категории гражданского персонала минобороны.
ноги не протянули, или проще говоря не могут платить менее прожиточного минимума
как  она думает на такие деньги люди живут, или просто выживают 

[женщина]

Нужно Швецову посадить на такой оклад. Пусть поживет, жизни порадуется. Желаю ей такой зарплаты.
Пользователь добавил: 06 Апреля 2016  08:59:24Я имея совместительство получаю 14.5 тысяч рублей. И вторые и выходные работаю.

[hydro7]

emerada, прямая дорога в суд. Тут три месяца ждать не надо.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно разъяснениям Пленума Верховного Суда Российской Федерации, изложенным в Постановлении от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" при рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, необходимо иметь в виду, что в соответствии со ст. 236 ТК РФ суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм.

[DRAFT]

Есть отдельная категория ГП, которая сидит на высоко ликвидных активах, например, топливо или продовольствие Они вообще не знают, есть ли у них ЗП  и какой у нее размер

[женщина]

А у нас требуют с техническим образованием, желательно высшим. Где таких взять на такую зарплату? А хотят качество. Просто смешно. ОТК  получает в 3 раза больше. Уйдут пенсионеры работать будет некому.

[Anatoly]

ГП - это предпенсионный возраст - года два до пенсии, пенсионеры и  молодухи без опыта работы, которые поулыбались пару месяцев и в декрет, и так два раза, чтоб маткапитал. Эти категории в гражданских организациях, где больше платят, не ждут[/quote]
Вот об этом и речь. Им выгодно в армии, на гражданке таких держать не будут.
[/quote]Насчет молодух! А военных молодух сколько у вас поулыбалось и ушло в декрет? В моей части процентов 30. Посмотрим успешный кем ты будешь после увольнения. Хотя тебе уже написали.

[женщина]

Ну так уберите Военные приемки совсем. Платить не хотите. Все будет взлетать и падать, если совсем будет взлетать.

[elsf]

... и почему-то не понимают, что дети- будущие работники, с зп которых будут отчисления на пенсию и пр.соц выплаты тем(да, конечно утопично звучит в нашем государстве, но все-таки смысл понятен), кто сейчас девушек и женщин воспринимает исключительно как "улыбающихся молодух", которых "в гражданских организациях не ждут".

[mamai01]

Тут не поспоришь. Даже если со всех сторон подойти, но это уже другая тема.

[evp]

Всем, кстати, молодым и не очень ГП МО РФ рекомендую задавать вопросы по своей зарплате на прямую линию Путину 14 апреля, чем больше народу напишет, тем лучше в преддверии выборов вдобавок