Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней

[Ser Gio]

Эта тема предназначена для гражданского персонала Министерства обороны РФ и других силовых структур

в теме обсуждается, кто, где, когда, от кого, сколько и зачем получил или чего ждет (любые выплаты - ЗП, ЕДВ, экономию ФОТ, премию по 1010...), а также как живется гражданскому персоналу в наше нелегкое время, с какими проблемами сталкивается ГП, как строит отношения с начальством и т.п. Не стоит в этой теме искать тонкости применения законодательства о труде и его оплате. Для этого есть соответствующий  раздел - ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА. Тонкости применения приказа МО РФ №1010 в отношении гражданского персонала, руководящие документы по этому вопросу найдете в теме Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике

Уважаемые форумчане!
Несмотря на то, что тема находится во флейме, на нее распространяются ВСЕ правила форума, в частности, требование уважительного отношения к мнению оппонентов и недопустимость личных перепалок. Все посты,  провоцирующие участников форума на флуд, а также сообщения в неуважительном тоне, флуд и личная переписка в теме будут удаляться БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ И ОБЪЯСНЕНИЯ ПРИЧИН.
 С уважением и надеждой на понимание

[натали47]

Ну что, по 555 приказу уже точно не выплятят премию 1010 за 1 квартал?  А то слухов да сплетен много, но ничего конкретного. Да и приказа на экономию у нас в части не делали. 

[Neise]

Здравствуйте! В части  заставляют ГП прибывать по тревоге. Законно ли это? В каком документе  об этом можно прочитать? Как учитывается (если учитывается вообще) это время? Рабочий день с 11.00, а тревоги объявили в 07.00. На майские праздники вообще вводят " военное положение"! Помогите, пожалуйста!

[Tsarek]

Требование прибывать ГП по тревоге незаконно, только с его согласия.
 Согласно ст. 99 Трудового кодекса Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе без его согласия допускается в следующих случаях:

(кликните для показа/скрытия)

1) при производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;
2) при производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего водоснабжения, холодного водоснабжения и (или) водоотведения, систем газоснабжения, теплоснабжения, освещения, транспорта, связи;
(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 417-ФЗ)
3) при производстве работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

В других случаях привлечение к сверхурочной работе допускается с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.

[Neise]

Нам сказали, что мы обязаны прибывать по тревоге для усиления караула . В документах по организации и несению караульной службы ничего об этом найти не могу .

[Tsarek]

Это они так хотят, но заставить ГП выполнять работу, которая не прописана в трудовом договоре, тем более в сверхурочное время, без согласия самого ГП приказом командира нельзя. В свое время я убедил командира планировать ГП в моб.документах и проводить с ними занятия только в рабочее время, дабы они в случае введения  чрезвычайного или военного положения Президентом РФ знали что делать, а по учебным тревогам их не трогать.

[Neise]

Про учёбу в Инструкции прописано"за счёт норм рабочего времени..." А про тревоги-тишина. Люди  в части шушукаются, но прибывают по звонку, а у меня нет никакого желания вскакивать в любое время и нестись сломя голову на работу.Спросила у начальства об оплате, мне ответили: "ОБЯЗАНЫ и всё! "

[marichka13]

Нас "просили" прийти ("ну пожалуйста, ведь раз в год!"), а потом компенсировали это время. Ничего страшного...

[Сосед]

Это их (действующих военных) сексуальная драма -  военное или полувоенное положение...Есть трудовой договор, ТК и прочее - учите (изучайте) рукдокументы , что бы потом начальников своих научить уму разуму, если они у Вас не знают или делают вид что не знают, защищайте себя сами! Надо им подсобить, завал у них там? Не вопрос - по двойному тарифу или за отгулы, кому как удобно! Прошу плеснуть как говорится!

[Neise]

Если я правильно поняла, то по части должен быть приказ о привлечении ГП при отрабатывании тревог (или что-то подобное)? Он под роспись доводится до личного состава? 

[Сосед]

все спорные моменты такие как участия ГП  в мероприятиях оперативной (тактической) подготовки (ученья, тревоги, тренировки...) оговариваются в трудовом договоре (на Ваше - а у нас его нет или в нем это не оговорено - отвечу - подержите арбуз!).
Далее в документах о переводе части в режим иной боеготовности - есть такое понятие боевой расчет и  как срок прибытия л/с, в том числе и ГП, так же зачитывается (в зависимости от специфики части) и корректируется перед тревогами полный боевой расчет, в котором должно указано  -  инженер службы РАВ ГП Пупкин - оператор №... пункта МТО смены №... и в приложении к боевому расчету его обязанности на случай всеобщего "шухера"

[Neise]

mankey, а учебные тревоги разве относятся к особому периоду? Просто не знаю,поэтому спрашиваю

[Neise]

Уважаемы Сосед! В моей части никаких документов о боеготовности и т.д. до нас, работников ВОХР, не доводят. Просто говорят:     " вы обязаны и всё!" Вот и хочу разобраться, что должна, а что могу не делать. Время, затраченное на отработку тревог должно оплачиваться(компенсироваться)?

[Сосед]

я не пойму немного Вас ..у нас рабочее время - а если оно в кабинете (иль на посту) или в пути следования на запасной КП части ( во время учений, тревог) - какая разница то? Главное с 9 до 18 и перерыв на обед! Если они умные и говорят Вам   " вы обязаны и всё!" пускай покажут Вам соответствующий документ, Вам не положено знать комплект документов по переводу части в высшую степень БГ, но пускай боевой расчет или приказ Вам доведут в котором будет прописан срок прибытия на место исполнения обязанностей. Так же в части есть различные списки оповещения №№1 ,2 и т.д. ( в зависимости от должностей и поступившей вводной) по которым так же определяется схемы, цепочки, а главное срок прибытия оповещаемых. В любом случае - начальнику ВОХР обязаны довести документы в части касающейся его л/с на случай перевода части в высшие степени БГ, потому что ,если до Вас не довели (да еще желательно под роспись!), то как с Вас требовать исполнения можно, чисто так, на словах???

[Neise]

Спасибо ОГРОМНОЕ за разъяснения!

«Спасибо огромное» – по традиции форума, это + в карму. Когда у Вас наберется 20 сообщений, Вы сможете изменять карму участников форума самостоятельно. А пока это за Вас сделаю я.
Ser Gio

[Злобный Зай]

mankey, а учебные тревоги разве относятся к особому периоду?

Я точно не знаю ...
Но мое мнение что относятся, для того и учебные тревоги чтобы на войне не оплошать.