Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней

[Ser Gio]

Эта тема предназначена для гражданского персонала Министерства обороны РФ и других силовых структур

в теме обсуждается, кто, где, когда, от кого, сколько и зачем получил или чего ждет (любые выплаты - ЗП, ЕДВ, экономию ФОТ, премию по 1010...), а также как живется гражданскому персоналу в наше нелегкое время, с какими проблемами сталкивается ГП, как строит отношения с начальством и т.п. Не стоит в этой теме искать тонкости применения законодательства о труде и его оплате. Для этого есть соответствующий  раздел - ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА. Тонкости применения приказа МО РФ №1010 в отношении гражданского персонала, руководящие документы по этому вопросу найдете в теме Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике

Уважаемые форумчане!
Несмотря на то, что тема находится во флейме, на нее распространяются ВСЕ правила форума, в частности, требование уважительного отношения к мнению оппонентов и недопустимость личных перепалок. Все посты,  провоцирующие участников форума на флуд, а также сообщения в неуважительном тоне, флуд и личная переписка в теме будут удаляться БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ И ОБЪЯСНЕНИЯ ПРИЧИН.
 С уважением и надеждой на понимание

[Sasha432]

Ну и в 90 =й ПМО РФ по идеи должны внести изменения, там у ведущего инженера 2890 р. оклад, на руки с учетом всех накруток ( секретка, выслуга лет и т.д.) - 8450 р. Они, наши великие, лучше бы как заявляли лет несколько назад - сделали единый приказ с достойными окладами, без сомнительных премий по 1010.

и сомнительных экономий, у нас из отдела 40 человек 22 человека-0 руб экономии, а некоторым по 3-5 расчётных сумм. и жаловаться некуда.а расчётная сумма на человека 5 т.р.

[Тётушка Ау]

Для кадровиков - внесение изменений в штат...оформление допников... А ведь уже 14 июня... И НИКАКОЙ УКАЗИВКИ...

Допсоглашения, бывает, и месяц спустя делаем. В марте 2016 г. делали их на повышение с 01.01. А в 2013 г. даже сам ПМО был издан позже, чем установленная в нем дата повышения. Так что это нормально и привычно.

[Нортон]

а изменения в штат?

[Исполнитель]

Зарплаты работников бюджетной сферы, не попавших в майские указы, также будут проиндексированы. Об этом в четверг, 15 июня, в ходе прямой линии заявил президент России Владимир Путин.

(кликните для показа/скрытия)

По словам президента, порядок повышения зарплаты бюджетников, на которых распространяются майские указы, «более или менее соблюдается». «Другие категории бюджетной сферы, которые в этих указах не оказались, там сложнее. Им не индексировали, несмотря на то, что цены подросли, инфляция была значительнее, а индексации не было. Это, конечно, несправедливо, я согласен. Я говорил с правительством, у них есть указания. С января 2018 года их зарплаты будут проиндексированы», — сказал глава государства.

В мае Путин уже вносил предложение проиндексировать зарплаты работников бюджетных сфер, не охваченных майскими указами. Он дал указание правительству представить варианты решения этой задачи и заявил о трудностях в этой сфере, имеющихся в ряде регионов страны.

[Нортон]

 А что было сказано пред этим? Перечислялись учителя...медики...и назвали Начальника пожарной команды с окладом в 7 тыщ рублей... Да же то, что он из войсковой части сказано не было... Это для нас было понятно...
Пользователь добавил: 15 Июня 2017  14:14:52Тем более он просто сказал то же самое, что уже пару месяцев изображается в интернете в соответствующих сайтах... Про гражданский персонал ВС РФ как стыдливо умалчивали так и будут умалчивать...

[Vladlena]

Путин пообещал проиндексировать зарплаты всем бюджетникам, не попавшим в майские указы, с 1 января 2018 года.

[REZZO]

И что? еще обещали достойные пенсии ...при условии поднятия пенсионного возраста    и много чего еще... по факту - 01.07 поднятие МРОТа, на сколько сообщали СМИ главный профсоюзник имел разговор с ВВП по поводу того чтобы поднимать з.п. опираясь только на оклад без надбавок и т.д...http://www.solidarnost.org/news/Putin_soglasilsya_s_pozitsiey_FNPR_otnositel_no_l_got_i_stimuliruyuschih_nadbavok.html .  но обещать, не значит жениться... считать повышение будем, видимо, по-старому : оклад +25%... так и обещания по поводу 01.01.18 - максимум кинут 4% и радуйтесь, в ножки кланяйтесь и благодарите...

[Исполнитель]

Перечислялись учителя...медики...

Эта категория из майских указов.
Путин же говорил про "Другие категории бюджетной сферы, которые в этих указах не оказались".

[ThinkerNight]

Федеральный закон от 18.06.2017 № 125-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"
Дата опубликования: 18.06.2017
изменения в ст.93, 101, 108, 152, 153, 279 ТК РФ

(кликните для показа/скрытия)

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
 
О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации
 
Принят Государственной Думой 7 июня 2017 года
Одобрен Советом Федерации 14 июня 2017 года
 
Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878; 2008, N 9, ст. 812; 2014, N 14, ст. 1548) следующие изменения:

1) в статье 93:
а) часть первую изложить в следующей редакции:
"По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок.";
б) дополнить новой частью второй следующего содержания:
"Работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом неполное рабочее время устанавливается на удобный для работника срок, но не более чем на период наличия обстоятельств, явившихся основанием для обязательного установления неполного рабочего времени, а режим рабочего времени и времени отдыха, включая продолжительность ежедневной работы (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, устанавливается в соответствии с пожеланиями работника с учетом условий производства (работы) у данного работодателя.";
в) части вторую и третью считать соответственно частями третьей и четвертой;

2) статью 101 дополнить частью второй следующего содержания:
"Работнику, работающему на условиях неполного рабочего времени, ненормированный рабочий день может устанавливаться, только если соглашением сторон трудового договора установлена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем (сменой).";

3) часть первую статьи 108 дополнить предложением следующего содержания: "Правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором может быть предусмотрено, что указанный перерыв может не предоставляться работнику, если установленная для него продолжительность ежедневной работы (смены) не превышает четырех часов.";

4) статью 152 дополнить частью третьей следующего содержания:
"Работа, произведенная сверх нормы рабочего времени в выходные и нерабочие праздничные дни и оплаченная в повышенном размере либо компенсированная предоставлением другого дня отдыха в соответствии со статьей 153 настоящего Кодекса, не учитывается при определении продолжительности сверхурочной работы, подлежащей оплате в повышенном размере в соответствии с частью первой настоящей статьи.";

5) в статье 153:
а) дополнить новой частью третьей следующего содержания:
"Оплата в повышенном размере производится всем работникам за часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день. Если на выходной или нерабочий праздничный день приходится часть рабочего дня (смены), в повышенном размере оплачиваются часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день (от 0 часов до 24 часов).";
б) части третью и четвертую считать соответственно частями четвертой и пятой;

6) статью 279 после слов "пунктом 2" дополнить словами "части первой".
 
Президент Российской Федерации
В.ПУТИН

Москва, Кремль
18 июня 2017 года
№ 125-ФЗ
http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001201706180006?index=0&rangeSize=1
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_218170/#utm_campaign=fd&utm_source=consultant&utm_medium=email&utm_content=body

[натали47]

Получили карты МИР. Июньская зарплата уже будет перечислена на них. Годовое обслуживание для нас бесплатное... И самое главное- квартал заканчивается! Ура! Может к Дню рождения ещё 3 тыщи получу...на пряники.

[ssbelousov]

Я вместе с картой мир заказал халявную визу голд, на которой мобильный банк бесплатный. Теперь хочу мир привязать к визе на бесплатный мобильный банк. Какая никакая экономия (60 р. в месяц).

[натали47]

А я за мобильный банк плачу 30р. в месяц. Почему? Сама не знаю. Может потому что давно им пользуюсь и изначально была такая цена.

[ssbelousov]

А я за мобильный банк плачу 30р. в месяц. Почему?

Для разных карт разная цена, я раньше тоже 30 рублей платил, теперь поменял карту, по которой без комиссии по России снимать можно, но там мобильный банк 60 рублей.

[натали47]

Да, скорей всего так и есть.

[belser]

Я вместе с картой мир заказал халявную визу голд, на которой мобильный банк бесплатный. Теперь хочу мир привязать к визе на бесплатный мобильный банк. Какая никакая экономия (60 р. в месяц).

если можно,напишите поподробней: какой банк,какая виза.может ссылку дадите.спасибо.