Можно ли уволить НФХСПО по п.7 ст.81 ТК?

[m1ke]

Уволили НФХСПО по п.7, лучше бы по 9. Сейчас суд. Подскажите обслуживает ли НФХСПО материальные и товарные ценности? (если да, то какие). На период отпуска кассира исполняет его обязанности.

Дублирование сообщений запрещено правилами форума, поэтому дублирующее сообщение соседнем разделе удалил.
С уважением, Lancepok

[sergey69]

   Это обычная практика, когда нужно расхитителя отстранить от должности, а решения суда нет. После решения суда можно будет уволить по подп.г) п.6 ст.81 ТК.
   Обслуживание ТМЦ и денежных ср-в заключается не только в том, что их нужно держать в руках, как кассиру. Утратить доверие можно и путем подделки платежных документов, приходных и расходных кассовых ордеров, платежных поручений в банк, да и много чего.
    Сформулируйте сначала конкретный вопрос: что послужило основанием для утраты доверия со стороны командования к НФХСПО?  Может, табуретку казенную домой унесла? Или компьютер? А может, подделала подпись в ведомости и чужую зарплату получила?
    В чем вообще вопрос? Какое будет решение суда? Всякое может быть.

[m1ke]

После проверки ревизором субъекта: переплата надбавки за секретность, неправильное начисление отпускных и пособий, компенсаций за проезд в отпуск, за детские сады военнослужащим, неправильная выплата подъемного пособия... К оплате принимала много раз в качестве оправдательных доументов- документы которые в силу НПА не могут служить оправдательными.

[GRISERBOR]

    На мой взгляд, это не злоупотребления, а незнание должностных обязанностей. Тут нужно, наверное, увольнять в аттестационном порядке как не соответствующего должности.

[Sammako]

После проверки ревизором субъекта: переплата надбавки за секретность, неправильное начисление отпускных и пособий, компенсаций за проезд в отпуск, за детские сады военнослужащим, неправильная выплата подъемного пособия... К оплате принимала много раз в качестве оправдательных доументов- документы которые в силу НПА не могут служить оправдательными.

А растраты случайно не было?

[m1ke]

Недостача по ревизии больше 50000 р. Из за незнания приказов  и законов принимала решения о необоснованных выплатах. Думаю нужно просить суд о переквалификации с п.7 на п.9 ...принятие решения главным бухгалтером повлекшим растрату....