• На портал
  • Главная форума
  • Весь Форум
    • Помощь
  • Выслуга
  • Календарь
  • Вход
  • Регистрация

Как поддержать форум NachFin.info
Подробнее здесь >>>
*05 Июля 2025 02:19:55
         

Правовой выпуск - НДФЛ с денежного поощрения военным за госнаграды


Отвечаем на вопрос про налог на единовременное денежное поощрение военнослужащих при награждении госнаградами
В выпуске:
Вопрос налогообложения поощрений
- О налоговых аспектах единовременного денежного поощрения, выплачиваемого военнослужащим при награждении государственными наградами Российской Федерации.
Официальная позиция ФНС
- Подробное разъяснение Федеральной налоговой службы о применении налогового законодательства к указанным выплатам
- Ссылки на письма и постановления.
Про освобождение от налогов и ограничения
- Возможность освобождения от налогообложения и ограничения, предусмотренные нормами действующего законодательства.
Вывод о текущем положении дел с взиманием НДФЛ для военнослужащих и финансовых органов.
Смотрим подробнее про:
[url=htt...
Подробнее...
Добро пожаловать, Гость!
Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Имя:
Пароль:
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Общение на другие темы или не нашли темы ? Вам сюда >>> »
  • Обо всем - если не нашли нужной темы (Модераторы: Хмур, nat32, Сосед, Седой) »
  • Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней

Рассчитать денежное довольствие Den'Gy online Калькулятор выслуги лет (стажа) военнослужащего на пенсию Рассчитать военную пенсию - Пенсия online Рассчитать жилищную субсидию (единовременную выплату) на приобретение или строительство жилого помещения для военных

Перевозка имущества военнослужащих

Военная ипотека


« предыдущая тема | следующая тема »
  • Печать
Страницы: 1 ... 589 590 [591] 592 593 ... 752   Вниз

Автор Тема: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней  (Прочитано 7193445 раз)

0 Пользователи и 2 Гостей просматривают эту тему.

Оффлайн Ser GioАвтор темы

  • Модератор в запасе
  • Профи
  • *
  • Сообщений: 2 316
  • Карма: +237/-1
  • Пол: Мужской
  • Награды Медаль за помощь пользователям и за заслуги перед форумом За 1000 сообщений Третье место в номинации новогоднего конкурса Начфин.инфо 2013-2014
Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« : 04 Декабря 2010 19:18:28 »
Эта тема предназначена для гражданского персонала Министерства обороны РФ и других силовых структур
в теме обсуждается, кто, где, когда, от кого, сколько и зачем получил или чего ждет (любые выплаты - ЗП, ЕДВ, экономию ФОТ, премию по 1010...), а также как живется гражданскому персоналу в наше нелегкое время, с какими проблемами сталкивается ГП, как строит отношения с начальством и т.п. Не стоит в этой теме искать тонкости применения законодательства о труде и его оплате. Для этого есть соответствующий  раздел - ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА. Тонкости применения приказа МО РФ №1010 в отношении гражданского персонала, руководящие документы по этому вопросу найдете в теме Выплаты гражданскому персоналу по приказу № 1010 - тонкости применения на практике


Уважаемые форумчане!
Несмотря на то, что тема находится во флейме, на нее распространяются ВСЕ правила форума, в частности, требование уважительного отношения к мнению оппонентов и недопустимость личных перепалок. Все посты,  провоцирующие участников форума на флуд, а также сообщения в неуважительном тоне, флуд и личная переписка в теме будут удаляться БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ И ОБЪЯСНЕНИЯ ПРИЧИН.
 С уважением и надеждой на понимание
« Последнее редактирование: 30 Декабря 2012 19:53:57 от Ser Gio »
Записан

Оффлайн Abay

  • НачФин
  • Профи
  • *
  • Сообщений: 4 970
  • Карма: +849/-0
  • Пол: Мужской
  • Награды Медаль за помощь пользователям и за заслуги перед форумом За 3000 сообщений За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума Орден "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 1200 руб. Медаль "За финансовую помощь НачФин.инфо" пожертвовавшим от 300 руб Выдается пользователям имеющим сертификат (смотрите тему Сертификаты в разделе Р
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8850 : 15 Июля 2021 16:12:10 »

https://www.garant.ru/news/1473854/

Непривитых удаленных сотрудников можно отстранять от работы

Такие разъяснения дал Роструд (письмо Роструда от 13 июля 2021 г. № 1811-ТЗ). Ведомство указало, что обязательной вакцинации от нового коронавируса подлежат все работники независимо от условий, определяющих характер их работы. Исключение составляют только те, кто имеет медицинские противопоказания к прививке.
Таким образом, резюмируют специалисты, сотрудники, работающие удаленно (дистанционно), отказавшиеся от вакцинации и не имеющие противопоказаний, могут быть отстранены от работы. При этом перевод на дистанционную работу не является альтернативой отстранению.
Роструд также подтвердил право работодателей требовать от работников с противопоказаниями к вакцинации от COVID-19 представления подтверждающих документов.
Служба напомнила также порядок отстранения сотрудника от работы на этом основании. Работодателю необходимо получить от работника письменный отказ от вакцинации, а затем издать приказ об отстранении работника от работы без сохранения заработной платы. Форму приказа можно разработать самостоятельно. В нем должны быть указаны фамилию, имя, отчество, должность работника, основания и срок отстранения.
Дата начала отстранения зависит от того, какие предельные сроки вакцинации установлены региональными актами. К примеру, в Москве руководители организаций и ИП должны организовать вакцинацию первым компонентом или однокомпонентной прививкой до 15 июля 2021 года, а вакцинацию вторым компонентом – до 15 августа (п. 2 постановления Главного государственного санитарного врача по г. Москве от 15 июня 2021 г. № 1 "О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям"). Таким образом, если до 15 августа работник не представит сертификат о вакцинации или документы, подтверждающие наличие противопоказаний, то именно с этой даты нужно оформить отстранение.
Правовым основанием к отстранению работника будет абз. 8 ч. 1 ст. 76 ТК РФ.
Что касается периода отстранения, то тут необходимо ориентироваться на ч. 2 ст. 76 ТК РФ, в соответствии с которой работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе. Иными словами, работодатель вправе отстранить работника, который отказался от вакцинации, на весь период эпидемиологического неблагополучия.
Записан

Оффлайн Михаил Сергеевич

  • Модератор раздела
  • Профи
  • ****
  • Сообщений: 7 705
  • Карма: +437/-5
  • Пол: Мужской
  • Награды За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума За 3000 сообщений
    • Юридическая помощь военнослужащим
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8851 : 15 Июля 2021 16:30:29 »
Цитата: Abay от 15 Июля 2021  16:12:10
Ведомство указало, что обязательной вакцинации от нового коронавируса подлежат все работники независимо от условий, определяющих характер их работы
Покажите, где такое написано?
Цитата: Катюша_Я от 15 Июля 2021  15:32:07
Тогда получается, что постановление главного санитарного врача Минобороны вообще ни о чём?
Естественно.
И преступно!
« Последнее редактирование: 15 Июля 2021 16:38:53 от Михаил Сергеевич »
Записан

Оффлайн calm36

  • Продвинутый
  • ***
  • Сообщений: 58
  • Карма: +8/-1
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8852 : 15 Июля 2021 16:54:04 »
Поверьте проще сделать прививку,чем стать личным врагом командира.Потому что его будут делать козлом отпущения за  вас. Или мед.отвод на небольшой срок. А потом по новой.
А как вам такое. У нас всех под роспись ознакомили,что три дня из отпуска удерживают на всегда. Жизнь налаживается. Шойгу отрапортовал о нашей самой мощной армии в мире с нищенскими зарплатами гр.персонала. 
Записан

Оффлайн slonix

  • Читатель
  • Сообщений: 0
  • Карма: +0/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8853 : 15 Июля 2021 18:11:16 »
Цитата: Гражданский от 15 Июля 2021  14:59:11
А иначе это самоуправство
Что в такой ситуации делать, куда обратиться?
Записан

Оффлайн Михаил Сергеевич

  • Модератор раздела
  • Профи
  • ****
  • Сообщений: 7 705
  • Карма: +437/-5
  • Пол: Мужской
  • Награды За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума За 3000 сообщений
    • Юридическая помощь военнослужащим
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8854 : 15 Июля 2021 18:27:57 »
прокуратура
Записан

Оффлайн oborvaneЦ

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 45
  • Карма: +9/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8855 : 16 Июля 2021 10:38:54 »
Цитата: Abay от 15 Июля 2021  16:12:10
Ведомство указало, что обязательной вакцинации от нового коронавируса подлежат все работники независимо от условий, определяющих характер их работы.

1. Письмо Роструда не является нормативно-правовым актом.
2. В итоге все получается по схеме: главный санврач субъекта Федерации ковыряет в носу, узревает возникновение угрозы эпид ситуации и постановляет вколоть всем, кто относится к перечню опасных профессий по угрозе распространения инфекций. Перечень в ч 2 ст. 5 157-ФЗ.

Вот он:

ПЕРЕЧЕНЬ РАБОТ, ВЫПОЛНЕНИЕ КОТОРЫХ СВЯЗАНО С ВЫСОКИМ
РИСКОМ ЗАБОЛЕВАНИЯ ИНФЕКЦИОННЫМИ БОЛЕЗНЯМИ И ТРЕБУЕТ
ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПРОВЕДЕНИЯ ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ ПРИВИВОК

Список изменяющих документов (в ред. Постановления Правительства РФ от 24.12.2014 N 1469)

1. Сельскохозяйственные, гидромелиоративные, строительные и другие работы по выемке и перемещению грунта, заготовительные, промысловые, геологические, изыскательские, экспедиционные, дератизационные и дезинсекционные работы на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.

2. Работы по лесозаготовке, расчистке и благоустройству леса, зон оздоровления и отдыха населения на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.

3. Работы в организациях по заготовке, хранению, обработке сырья и продуктов животноводства, полученных из хозяйств, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.

4. Работы по заготовке, хранению и переработке сельскохозяйственной продукции на территориях, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.

5. Работы по убою скота, больного инфекциями, общими для человека и животных, заготовке и переработке полученных от него мяса и мясопродуктов.

6. Работы, связанные с уходом за животными и обслуживанием животноводческих объектов в животноводческих хозяйствах, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.

7. Работы по отлову и содержанию безнадзорных животных.

8. Работы по обслуживанию канализационных сооружений, оборудования и сетей.

9. Работы с больными инфекционными заболеваниями.

10. Работы с живыми культурами возбудителей инфекционных заболеваний.

11. Работы с кровью и биологическими жидкостями человека.

12. Работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельно



Т.е. условные бухгалтера, водители, ВОХРы имеют право стать "личным врагом командира". Каждый выбирает сам.

Пользователь добавил: 16 Июля 2021  10:40:29
Цитата: calm36 от 15 Июля 2021  16:54:04
что три дня из отпуска удерживают на всегда.

А основание?
« Последнее редактирование: 16 Июля 2021 10:40:29 от oborvanez, Причина: Объединение сообщений »
Записан

Оффлайн slonix

  • Читатель
  • Сообщений: 0
  • Карма: +0/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8856 : 16 Июля 2021 10:55:11 »
Цитата: oborvanez от 16 Июля 2021  10:38:54
Т.е. условные бухгалтера, водители, ВОХРы имеют право стать "личным врагом командира". Каждый выбирает сам.
Вывод просто ОГОНЬ!
Т.е. получается эти нелюди превышая свои служебные полномочия занимаются самоуправством, а Мы становимся врагами!
Вы случаем не являетесь таковым? 😁
Записан

Оффлайн oborvaneЦ

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 45
  • Карма: +9/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8857 : 16 Июля 2021 14:13:09 »
Цитата: slonix от 16 Июля 2021  10:55:11
Вывод просто ОГОНЬ!
Т.е. получается эти нелюди превышая свои служебные полномочия занимаются самоуправством, а Мы становимся врагами!
Вы случаем не являетесь таковым? 😁

Это не вывод, я просто процитировал кого-то из пользователей (выше). Давайте без эмоций смотреть на жизнь. Прививка - это уже политический вопрос. Дима-часы сказал Аэрофлоту "болт вам, вопрос про импортные вакцины даже не обсуждается". Так что, если командирам поставят задачу провести эксперимент над всеми подчиненными - они либо проведут, либо получат люлей. А полковники очень не любят люли из МО за какого-то капризного гражданина... Мишустин уже стучал пухлыми ножками и требовал 90% народу протЫкать.  Кто не сможет легально закосить, тот станет врагом. Да, эти 3,14-yes-ры занимаются самоуправством. А кто-то захочет доложить в МО, что за ночь добровольно провакцинировал 146%... Очень преданные и особо ублюдочные командиры могут уволить не за прививку, а найти косяки по работе и потихоньку довести до увольнения. Так что, либо значительная часть коллектива поднимает средний палец, либо становиться врагом.

PS: и да, я враг командира  russian
Записан

Оффлайн calm36

  • Продвинутый
  • ***
  • Сообщений: 58
  • Карма: +8/-1
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8858 : 16 Июля 2021 22:57:50 »
Правительство  и местные власти не в состоянии заставить людей соблюдать масочный режим и не собираться массово. Сознательность нашего народа слишком низка. Удалёнка бьёт по бюджету. Обязательная вакцинация оказалось единственным решением.Непопулярно жёстко,но по истории России только так народ понимает.
Цитата: oborvanez от 16 Июля 2021  10:38:54
Цитата: calm36 от Вчера в 16:54:04
что три дня из отпуска удерживают на всегда.

А основание?
Написано,что рабочий день нормированный,переработок нет в нерабочее время.Доп 3 дня,что раньше давали,теперь не будут давать. Хотя бывает задерживаемся на работе,делаем не свойственную должности работу погрузки, разгрузки.
Записан

Оффлайн ThinkerNight

  • Профи
  • *****
  • Сообщений: 180
  • Карма: +52/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8859 : 18 Июля 2021 13:29:19 »
Ответ ГУК МО от 7.07.2021 по вопросу обеспечения безопасных условий труда для работников, осуществляющих трудовую функцию в условиях повышенной температуры
https://psvsrf.ru/about/news/2315

документы на которые ссылается ГУК
(кликните для показа/скрытия)
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 28.01.2021 № 2 «Об утверждении санитарных правил и норм СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания»
http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202102030022
Информация Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 21.06.2021 «О рекомендациях для работающих в условиях повышенных температур воздуха»
https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/400821509/
Записан

Оффлайн slonix

  • Читатель
  • Сообщений: 0
  • Карма: +0/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8860 : 18 Июля 2021 13:37:43 »
Цитата: calm36 от 16 Июля 2021  22:57:50
Правительство  и местные власти не в состоянии заставить людей соблюдать масочный режим и не собираться массово. Сознательность нашего народа слишком низка. Удалёнка бьёт по бюджету. Обязательная вакцинация оказалось единственным решением.Непопулярно жёстко,но по истории России только так народ понимает.
Звучит как анекдот!
Записан

Оффлайн Михаил Сергеевич

  • Модератор раздела
  • Профи
  • ****
  • Сообщений: 7 705
  • Карма: +437/-5
  • Пол: Мужской
  • Награды За огромное количество полезных сообщений и вклад в развитие форума За 3000 сообщений
    • Юридическая помощь военнослужащим
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8861 : 18 Июля 2021 13:44:08 »
Че за фигня!!! мне Горемыкин не пишет "с уважением"  :.(
Записан

Оффлайн oborvaneЦ

  • Участник
  • **
  • Сообщений: 45
  • Карма: +9/-0
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8862 : 18 Июля 2021 16:24:59 »
У меня не складывается в логическую цепочку:
1. ЧЕ-2020
2. "Алые паруса"
3. В Питере не хватает мест в крематориях. Открывают дополнительные отделы ЗАГС для регистрации смертей.
4. Ежедневная смертность 750 - 780 чел.
5. Отмена ограничений в  "нерезиновой"
6. Парад ВМФ
7. Маски-штрафы никто не отменил.

..ля какой-то шмурдяк получается.

Мы одновременно находимся в нескольких обстоятельствах.

PS: возможно не в тему, но раз уж затронули "корону"...
Записан

Оффлайн Джон Сноу

  • Профи
  • *****
  • Сообщений: 330
  • Карма: +20/-0
  • Пол: Мужской
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8863 : 18 Июля 2021 18:33:31 »
Власти заврались и не знают, что делать. Тут и выборы, и ковид, и писец в экономике...
Записан

Оффлайн kon koronel

  • Профи
  • *****
  • Сообщений: 452
  • Карма: +32/-2
  • Пол: Мужской
Re: Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
« Ответ #8864 : 19 Июля 2021 07:19:50 »
Доброе утро Всем. На сайте мил.ру в личном кабинете появилась закладка (по аналогии с всл) гражданский служащий, кто то смог зарегится и увидеть свою ЗП? или это только пробный вариант и когда ни будь заработает. https://cabinet.mil.ru/users/reg
« Последнее редактирование: 19 Июля 2021 07:22:44 от kon koronel »
Записан

  • Печать
Страницы: 1 ... 589 590 [591] 592 593 ... 752   Вверх
« предыдущая тема | следующая тема »
  • Форум NachFin.info для военных »
  • Общение на другие темы или не нашли темы ? Вам сюда >>> »
  • Обо всем - если не нашли нужной темы (Модераторы: Хмур, nat32, Сосед, Седой) »
  • Гражданский персонал - про выплаты и флейм трудовых будней
 

Похожие темы

  Тема / Автор Ответов Последний ответ
Гражданский персонал: прием на работу и увольнение

Автор Tanychein « 1 2 ... 36 37 » Труд гражданского персонала в МО РФ (все от приема до увольнения)

553 Ответов
304547 Просмотров
Последний ответ 17 Июня 2025 17:11:07
от NachFin
гражданский персонал В ВС РФ

Автор tersergio « 1 2 3 » Архив 2011 год

36 Ответов
64466 Просмотров
Последний ответ 05 Марта 2011 10:40:27
от ЧистоЗам
Что ждет гражданский персонал МО РФ в 2015 - 22 году (повышение зарплаты и т.д.)

Автор tersergio « 1 2 ... 92 93 » Заработная плата гражданского персонала

1384 Ответов
1083214 Просмотров
Последний ответ 19 Октября 2020 19:42:43
от REKS-W
Кто же такой гражданский персонал в ВП

Автор JulieCoffeine Заработная плата гражданского персонала

5 Ответов
16718 Просмотров
Последний ответ 24 Апреля 2017 17:19:26
от забрало
Гражданский персонал в ВП

Автор Лети в небеса Военпред - Штаб

14 Ответов
10879 Просмотров
Последний ответ 19 Апреля 2019 14:09:30
от Gучара



www.pogranec.ru VoenSud.Ru


  • Карта форума
  • RSS
  • Мобильная версия
  • Форум о военных финансах © NachFin.info, 2011 | Тема форума NaсhFin от 0daliska
  • SMF 2.0.19 | SMF © 2011, Simple Machines | SimplePortal 2.3.3 © 2008-2010, SimplePortal

Страница сгенерирована за 0.081 секунд. Запросов: 60.