Что ждет гражданский персонал МО РФ в 2015 - 22 году (повышение зарплаты и т.д.)

[tersergio]

День добрый ,разрешите поздравить всех участников форума  с наступающим новым 2015 годом. Пожелать  счастья и удачи! стабильного роста! тепла и мира! веселья и смеха!
 
А в заключении хотелось бы узнать, что нам гражданским ждать в 2015 году?

Когда будет повышение зарплаты гражданскому персоналу МО РФ, какие новшества в системе оплаты труда ожидаются ?

========================================================

Ответ главы  Департамента финансового планирования МО РФ А. Кондратьевой на запрос гражданина Мухина С.С. про повышение заработной платы гражданскому персоналу в 2012 году смотрите здесь >>>

Эта тема не предназначена для сообщений о том, кто, когда и сколько получил, а также о том, будет 1010 или нет. Для таких постов есть  специально обученная тема (во флейме)

[ASY]

Повышение будет для Всех, и работникам военных коммисариатов. Последние новости из ГШ предложения есть на 2 раза. так как у них нет работников ГП, и предложения для всех новый приказ 555

Как непонятно звучит. Поясните, пож.

[pilot]

обратный отсчет отсчет. осталось 11 суток до счастья 

Правила Форума: 17. Безграмотные сообщения удаляются. Коверканье русского языка, например: "тя", "мя", "чё", "чел" и тому подобное не приветствуется и может послужить причиной удаления сообщения. Перед отправкой сообщения проверьте грамотность в редакторе с проверкой, например в Word.
"Олбанскому" - бой! 

С уважением, Lancepok.

[mobikk]

Хотелось бы верить, что юрисконсультов определят в госслужащие, ибо дознаватель - процессуальное лицо.

Юристы - "Самая занятая" часть ГП ВС РФ. Только обычно большую часть рабочего времени занимаются личной практикой.
Нашего юриста поймать на работе было проблематично, обычно когда ему что то надо было от других.

А разделять часть ГП на гослужащих, а часть нет  В КОРНЕ неверно, юрист это должен понимать.

[аникей]

Только обычно большую часть рабочего времени занимаются личной практикой.
Нашего юриста поймать на работе было проблематично, обычно когда ему что то надо было от других.

Главная задача юриста в/ч - защита решений (приказов) командира и интересов МО РФ 

[dispetcher]

1, 2 квартал 1010, с 1.7.13 повышение на 30% и отмена 1010, в конце года экономия
[/Edf;quote]

Уважаемый! Это правда?! или вам сорока на хвосте так сказать принесла и вы свои мысли выдаете за желаемое?!

[smser]

Добрый день!
Может что то измениться в лучшую сторону! http://www.1tv.ru/news/economic/226272

[Sbas]

Может.
Но лучше прислушаться к совету профессора Преображенского: " Если вы заботитесь о своем пищеварении, вот добрый совет - не говорите за обедом о большевизме и о медицине. И, боже вас сохрани, не читайте до обеда советских газет.
 - Гм... Да ведь других нет?
 - Вот никаких и не читайте. Вы знаете, я произвел тридцать наблюдений у себя в клинике. И что же вы думаете? Пациенты, не читающие газет, чувствовали себя превосходно. Те же, которых я специально заставлял читать "Правду", теряли в весе."
1 канал от советских газет в этом плане ничем не отличается. Если бы прибавили зарплату, этот же канал с утра до вечера про это бы рассказывал, пока все Ваши знакомые не обзавидовались бы.

[Калина]

1 канал от советских газет в этом плане ничем не отличается. Если бы прибавили зарплату, этот же канал с утра до вечера про это бы рассказывал, пока все Ваши знакомые не обзавидовались бы.

Уважаемые сторожилы.такой вопрос.
Сама дембель и сейчас работаю на гражданской должности,в одном из подразделений.в/ч ,намечаются скоро орг штаты.Хотела сократиться.но сегодня довели такую инфу.
Что мол орг штатов не будет .а будет реорганизация части и ликвидация моего подразделения.а это мол совсем другая история.просто тупо уволят и все.Никаких выходных пособий и выплаты 6 месяцев зарплаты.
Скажите пожалуйста может это быт законным или нет.И есть ли юридический документ как по правилам все происходит.
P.S.сама на гражданке недавно и поэтому не знаю как правомерно!
буду благодарна за разъяснение.

[Сосед]

Согласен, с уважаемым Sbas.Если внимательно почитать сообщение на официальном сайте Кремля: "Перечень поручений по итогам заседания Комиссии по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития России:
л) рассмотреть вопрос о финансовом обеспечении мероприятий по повышению оплаты труда работников организаций бюджетной сферы, находящихся в ведении Минобороны России, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» и доложить. Срок – 15 дней. Ответственный: Медведев Д.А."
В вышеуказанном документе - тщетно искал слова бюджет, бюджетной сферы, МО РФ...- нету , речь про
педагогических работников образовательных учреждений общего образования, социальных работников, включая социальных работников медицинских организаций, младшего медицинского персонала,преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, работников учреждений культуры,врачей, преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования...Т.е мы там явно не в теме и мелькают цифры 2018 год, 1,4-1,5  раза...Куда нас внесут и на сколько процентов поднимут и с какого срока - дело темное...

[аникей]

2018 год... мне нравится ! 

[Sbas]

 Калина, Вам лучше почитать темы увольнение ГП при ликвидации (реорганизации) и Увольнение по ОШМ гражданского персонала Если аналогичных вопросов не найдется, можно в них и спросить, только не в обоих сразу.
Еще здесь в 2009 году обсуждали Гражданский персонал: прием на работу и увольнение

[Вольдемар]

ОТВЕТ КАЛИНЕ; РЕОРГАНИЗАЦИЯ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА - прекращение или иное изменение правового положения юридического лица, влекущее отношения правопреемства. Статья 57 ГК РФ различает пять видов Р.ю.л.: слияние (два и более юридических лиц превращаются в одно), присоединение (одно или несколько лиц присоединяются к другому), разделение (одно юридическое лицо делится на два или более), выделение (из состава юридического лица выделяются одно или несколько других, при этом первое продолжает существовать), и преобразование (юридическое лицо одного вида трансформируется в юридическое лицо другого). Р.ю.л. может быть осуществлена по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами. В случаях, установленных законом, Р.ю.л. в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких юридических лиц осуществляется по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда.    ХХХХХХ  Так что к армии не имеет никакого отношения... Сокращение штатной клетки и есть сокращение со всеми з-х месячными выплатами и пр. + статья 75 ТК РФ... Почитайте...

[Калина]

Большое спасибо за ответ,пошла изучать!

[Avantage]

Вальдемар Вы не правы. Реорганизация путем присоединения не несет никаких последствий для работников присоединяемого юридического лица. Новый работодатель обязан при присоединении трудоустроить весь персонал на вновь полученные должности за исключением случае когда в штате не имеется должностей специалистов по квалификации работника. В этом случае работнику должна быть предложена нижестоящая должность или должность с похожими трудовыми обязанностями, при отказе работника он может быть уволен по ОШМ с выплатой за 3 месяца. В случае если должность работника относится к группе рабочих, то работодатель вправе предложить любую имеющуюся вакантную должность соответствующей группы и после отказа работника уволить его по соглашению сторон с выплатой выходного пособия за 2 недели. Читайте внимательно и не обнадеживайте персонал тем чего не знаете. Извините. 

[Вольдемар]

Я о другом... Я полжизни в кадрах и такое понятие для армии.... В директивах МО - по-простому, убираются или вводятся штатные клетки, подразделения...