Сокращение ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА военных представительств

[Правильный болт]

Я смотрю господам офицерам в рабочее время не чем заняться, как только косточки всем перемывать здесь! За исключением единиц которые дают более или менее интересные, а главное в той или иной мере осуществимые советы, все остальные занимаются болтологией и выражением своих эмоций, что не есть хорошо. Может пора взяться за голову и начать читать руководящие документы? Кто конкретно видел приказ уполномоченного? Какие аспекты и руководящие документы в нем отражены? Лично я только слышал что он есть и что есть приказ НУВП? В том, что приведено здесь ни чего интересного для себя не вынес. А как только он появиться исполню его в полном объеме, не в ущерб ГП, офицерам и с максимальной осторожностью чтобы не нарушить нормативно-правовые акты!

[Правильный болт]

Если я все правильно понял, то последующие действия следующие:
- получить приказ СУ по определению предельного срока оканчания ОШМ 1.10.;
- собрать ГП и ознакомить их под роспись с этим приказом;
- выдать под роспись  предложение продолжить работу в течении 2-х месяцев;
- не согласных уволить в соответствии со сроками уведомлений;
- от согласных получить заявления с согласием;
- оформить усе приказом и отправить финикам.

Возражения, дополнения, предложения

Скорее вопрос, а что Вам скажут финики? Для них приказ НУВП не является указанием к действию - факт!!! Кроме того о том что с 1 августа увольняют ГП они тоже в курсе, с учетом того как формируется у фиников фонд не думаю что у них найдутся денежки чтобы продолжать их платить гражданским после 1.08! Или я не прав?

[Bandit]

Скорее вопрос, а что Вам скажут финики? Для них приказ НУВП не является указанием к действию - факт!!!

Совершенно верно для них указание к действию -приказ НВП. Новенькие ОФО имхо так и действуют

[Правильный болт]

Скорее вопрос, а что Вам скажут финики? Для них приказ НУВП не является указанием к действию - факт!!!

Совершенно верно для них указание к действию -приказ НВП. Новенькие ОФО имхо так и действуют

Целиком и полностью согласен, но мой акцент именно на фонд, откуда они возьмут средства?
Есть у меня некая уверенность, что это станет именно нашей головной болью! Если финики пойдут в отказ то увольнение ГП не минуемо!

[Bandit]

фонд согласован на год. И если даже директива передвинется на следуюший год (теоретически) деньги найдут будьте спокойны, главное чтобы усе было в канве закона

[Правильный болт]

фонд согдасован на год. И если даже директива передвинется на следуюший год (теоретически) деньги найдут будьте спокойны, главное чтобы усе было в канве закона

Может Вам финики и согласованный и подписанный годовой фонд на руки выдали? Не думаю, что так оно и есть! Скорее всего это была некоего рода отписка без подписи и печати, типа получите и дергайте нас, нам не до Вас, ну или что-то в этом роде! Кроме того напоминаю, они в курсе наших ОШМ

[Bandit]

Фонд выдали.Даже если и не выдали то платят и платить будут. Их осведомленность по нам роли не играет Действуют по нашим приказам и правильно делают

[Правильный болт]

Да есть некая не уверенность в словах! Ну если так то да!

[Alex_75]

... но мой акцент именно на фонд, откуда они возьмут средства?
Есть у меня некая уверенность, что это станет именно нашей головной болью! Если финики пойдут в отказ то увольнение ГП не минуемо!
[/quote]
У многих фонды составлены так, что до конца года всем платить не хватит. Многие ВП столкнулись с тем, что ГП при работе в выходные дни стали платить не так как положено, так как если выбрать средства как положено, то на з/п к концу года не хватит тупо. то что для фина приказ НВП основание к действию, никто не спорит, Но НВП дает приказы исходя из своего фонда и превысить лимит ему не дадут.
Представления по офицерам - как только дадут ход ( а ход можно давать уже и сейчас) , так и будут приказы на выводы в распоряжение, а тем кто хочет уволиться по ОШМ стоит долбить и искать концы - это можно сделать и сейчас. Лейтенантам не повезло - они загнаны в рамки и никто их никуда переводить не будет, если только очень серьезной "помощи друга" нет.
Текста сейчас нет под рукой, но понимать действительно можно по разному... Нет единой версии как делать и быть, теперь настали проблемы НВП - каждый как сам поступит, такие последствия и будут в зависимости от того куда все повернется.

[ballista]

Я смотрю господам офицерам в рабочее время не чем заняться, как только косточки всем перемывать здесь! За исключением единиц которые дают более или менее интересные, а главное в той или иной мере осуществимые советы, все остальные занимаются болтологией и выражением своих эмоций, что не есть хорошо. Может пора взяться за голову и начать читать руководящие документы? Кто конкретно видел приказ уполномоченного? Какие аспекты и руководящие документы в нем отражены? Лично я только слышал что он есть и что есть приказ НУВП? В том, что приведено здесь ни чего интересного для себя не вынес. А как только он появиться исполню его в полном объеме, не в ущерб ГП, офицерам и с максимальной осторожностью чтобы не нарушить нормативно-правовые акты!

Прошу заметить, что большинство здесь пишет именно  в свое личное время (это видно по времени отправки сообщений). Это что касается рабочего времени. А что до болтологии, то каждый пишет свои мысли и имеет на это полное право.

[mSSh]

Нам от СУ письмо пришло в пятницу.

...
предельный срок проведения организационно-штатных мероприятий в соответствии с директивой начальника Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации определить 01 октября 2011 г.;
в срок 01 августа 2011 г. Уведомить в части касающейся гражданский персонал военного представительства об расторжении с ними трудовых договоров в соответствии с законодательством Российской Федерации;
...

Еще за пару недель до этой бумаги мы обеспокоились как будет проходит оплата после 01 августа 2011 года, так как мы уведомления вручили 15 июля 2011 года по приходу штата (штат зарегистрирован этим же числом) и ОШМ у нас должны были завершится 15 августа 2011 года соответственно. ФБУ ОФО МО РФ заверили нас, что деньги есть по сентябрь включительно.  

[333Kurok333]

Скорее вопрос, а что Вам скажут финики? Для них приказ НУВП не является указанием к действию - факт!!! Кроме того о том что с 1 августа увольняют ГП они тоже в курсе, с учетом того как формируется у фиников фонд не думаю что у них найдутся денежки чтобы продолжать их платить гражданским после 1.08! Или я не прав?

Информация из фин. отдела: именно благодаря их начальнику ОШМ продлили на 2 месяца и лишь для того чтобы красиво расстаться с ГП и деньги не резко выплатить себе в минус.

[kdess]

Допустим в данном случае выдача повторного уведомления позволит соблюсти срок не менее 2-х месяцев. Но в следующий раз "продлят" на месяц, неделю... и как поступать? ТК уже соблюсти не удастся...следовательно должен быть еще какой то вариант. Вот и как Вы поступите?
 

Месяц и неделя сроки не актуальные. ТК сплошь формален, не уволил в указанный срок, значит заново уведомляй, переча логике.

[netrex]

ТК сплошь формален, не уволил в указанный срок, значит заново уведомляй, переча логике.

А можно "Б" просто не выдавать новое уведомление и уволить сразу? (не будет ли этот вариант прецендентом для обращения в суд).

Можно))) И, даже если он обратится в суд, ничего не выиграет. Хотя, я вообще не вижу смысла выдавать повторных уведомлений

[netrex]

Да и вообще я за то, чтобы проблемных (скандальных) ГП уволить сейчас (по истечении 2-х месяцев с момента майско-июньских предупреждений). Все равно проблемные ГП не работают как следует и толка от них особого нет. Ничего в этом случае никто не нарушит. А остальные - пусть спокойно работают до окончания ОШМ